RENOV 16 Salaire
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L’Isle-d’Espagnac
25 AVENUE DE MONTBRON, 16340 L'ISLE D'ESPAGNAC
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+33 5 45 37 37 36
SIREN:
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Construction et immobilier

Les salaires sur les positions chez RENOV 16

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

RENOV 16 recrute pour des postes:

magasinière

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 11.88 EurosPrimesMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Expérience

  • 2 An(s)

Exigences

  • Assurer la maintenance de premier niveau des équipements de stockage
  • CASES
  • Charger, décharger, manutentionner des produits
  • Collaborer avec les équipes pour optimiser les processus
  • Gérer les stocks
  • Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • Organiser les espaces de stockage
  • Participer à un inventaire

Autorisation

  • B - Véhicule léger
  • EB - Véhicule léger + remorque

conducteur de travaux

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2800.0 Euros sur 12.0 moisVéhiculeMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Expérience

  • 5 An(s)

Exigences

  • Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • Concevoir et gérer un projet
  • Recueillir et analyser les besoins client
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Travailler en équipe

Autorisation

  • B - Véhicule léger
  • EB - Véhicule léger + remorque

plombière

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • PrimesPlan d'épargne retraite d'entrepriseTéléphone mobileTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santésuivant profil et qualifications

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • 5 An(s)

Exigences

  • Installer du mobilier sanitaire
  • Poser des éléments sanitaires
  • Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

couvreur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Complémentaire santéselon compétences

Expérience

  • 3 An(s)

Exigences

  • Déposer une toiture
  • Poser des ardoises
  • Poser des tuiles
  • Remplacer des chevrons
  • Réaliser la pose d'éléments de couverture

Autorisation

  • B - Véhicule léger

chef d'équipe

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 15.25 EurosMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Expérience

  • 8 An(s)

Exigences

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
  • Travailler en équipe

Autorisation

  • BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T)
  • B - Véhicule léger