RESIDENCE LOUISE ET HENRI CLERET Salaire
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Joncy
RUE DU PANETIER, 71460 JONCY
Téléphone:
+33 3 85 96 24 70
SIREN:
419747761
Soins de santé

Les salaires sur les positions chez RESIDENCE LOUISE ET HENRI CLERET

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

6

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

RESIDENCE LOUISE ET HENRI CLERET recrute pour des postes:

agent des services hospitaliers

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • entretenir des locaux
  • nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • suivre l'état des stocks
  • utilisation de matériel de nettoyage
  • vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Rémunération

  • primesSalaire à partir de 1916,98 €

psychothérapeute

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 7H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés
  • déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique et proposer des ajustements
  • actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
  • participer à des groupes de travail

Rémunération

  • salaire selon CCU

Responsabilité

  • 33 lits

aide-soignante

Commerce

  • santé

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • repérer les modifications d'état du patient
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
  • exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
  • surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres

Type de contrat

  • 71460 JONCY recrute à compter de décembre 2019 un aide-soignant à temps partiel 60% en CDI

animatrice socioculturel

Exigences

  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • capacité à être proactif, à initier, à imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou pour améliorer une situation
  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
  • exemple : travailler efficacement sans responsable
  • exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
  • exemple : proposer des améliorations, être positif et constructif

aide soignant

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • PrimesSalaire selon CCU du 18 avril 2002

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais Zone départementale
  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents - DEAS

Exigences

  • Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins
  • Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire

psychologue

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 7H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • analyser le contexte de vie d'une personne
  • déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • réaliser un accompagnement psychologique
  • appliquer un cadre juridique ou réglementaire

Rémunération

  • primessalaire selon CCU

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale

Responsabilité

  • entretiens réguliers avec les résidents de l'établissement, rencontres avec les familles, soutien auprès des équipes professionnelles etc

infirmière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • réaliser des soins infirmiers
  • surveiller l'état de santé d'une personne

Rémunération

  • primessalaire selon CCU

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • EHPAD de petite taille où la prise en charge des personnes accueillies est la priorité

aide soignante

Type de contrat

  • CDD - 2 Mois Contrat travail
  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail de nuit Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • PrimesComplémentaire santéSalaire selon CCU du 18 avril 2002

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire
  • Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • Surveiller l'état de santé général de la personne
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité

animatrice

Type de contrat

  • CDD - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : salaire selon CCU et ancienneté

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Analyser la situation et les besoins de la personne
  • Connaissance du public personnes âgées
  • Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • Analyser le contexte de vie d'une personne
  • Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

agent de service

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • PrimesSalaire selon CCU du 18 avril 2002

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
  • Réaliser le nettoyage des surfaces et sols en milieu hospitalier
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Avoir l'esprit d'équipe