Revue Fiduciaire Salaire

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Paris 08 Élysée

Les salaires sur les positions chez Revue Fiduciaire

Revue Fiduciaire recrute pour des postes:

opérateur de saisie

Exigences

  • nous recherchons des candidats motivés, désireux de s’intégrer à une équipe conviviale avec une grande conscience professionnelle
  • vous avez de bonnes connaissances dans la saisie informatique et la gestion bureautique et un bon niveau de français oral/écrit
  • une formation et un accompagnement en interne vous permettront la prise en main de votre poste

Responsabilité

  • saisie des commandes clients, saisie de chèques
  • poste
  • mise à jour de notre base de données clients
  • OCIFAM accompagne le Groupe Revue Fiduciaire dans sa gestion de la relation client
  • réponse à nos abonnés par mail
  • sa mission est d’assurer un service de qualité en termes de gestion et de suivi de leurs abonnements
  • diverses tâches administratives
  • OCIFAM  recherche un  Opérateur de saisie -  à temps plein en CDI

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).