RHA CONSEIL Salaire

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  Lyon
48 RUE QUIVOGNE, 69002 LYON 2EME
Téléphone:  +33 4 78 42 02 76
  https://rhaplus.com
SIREN: 509653507
  Conseils et services aux entreprises
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Les salaires sur les positions chez RHA CONSEIL

RHA CONSEIL recrute pour des postes:

assistant achats

Rémunération

  • 28 - 30 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Exigences

  • 3 années minimum sur un poste similaire ou en tant qu assistante administrative ou commerciale
  • maîtrise de Pack Office
  • bac + 2 ou + 3
  • mobilité à prévoir : limitée

Responsabilité

  • aide au sourcing fournisseurs et gestion des RFI
  • participer à l établissement de la stratégie panel
  • mise à jour des prix
  • 1er niveau d analyse des offres des fournisseurs suite à RFQ
  • suivi des démarches PRO en collaboration avec l acheteur
  • au sein du service achats du client vous serez amené à assurer une assistance à un ou plusieurs acheteur , en charge des achats de l entreprise
  • répondre aux besoins des clients internes en autonomie sur les basiques commerciaux et technique de secteur
  • collaboration à la mise en œuvre des projets Achats

auditeur qualité

Rémunération

  • 45 - 60 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais
  • chinoise

Exigences

  • 3 ans minimum
  • expérience en audits de qualification de fournisseurs industriels et d’établissement et gestion de plans d’actions
  • et idéalement une qualification d'audits de processus, de type VDA6.3
  • formation : Bac + 3 minimum

Responsabilité

  • au sein du service qualité du client, vous serez amené à assurer la qualité des nouveaux fournisseurs chinois et des composants développés dans le cadre d un projet de nouveau produit
  • mission 2 : Support à la définition, rédaction et gestion des exigences qualité et logistiques sur produits partenaires

charge de recrutement

Rémunération

  • 28 - 38 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • assurer le recrutement, tant des consultants du cabinet, que des salariés clients
  • etudier le besoin du client avec le Directeur du Cabinet, expert en achats
  • améliorer nos méthodes et outils de recrutement
  • rédiger et diffuser des annonces
  • manager et former l'équipe recrutement
  • effectuer du Sourcing sur les Job Board
  • effectuer des actions de prospection commerciale
  • analyser des candidatures, pré sélectionner les candidats, mener les entretiens

Exigences

  • doté d'un bon sens relationnel, vous êtes reconnu pour vos capacités d'écoute
  • vous aimez travailler en autonomie
  • vous avez un bon esprit d'analyse et savez prendre des décisions
  • vous avez l'esprit d'équipe
  • titulaire d'un Bac+3 minimum, idéalement en Ressources Humaines
  • vous avez une bonne qualité rédactionnelle et de bonnes capacités en orthographe

assistant logistique

Rémunération

  • 30 - 35 k€ brut annuel
  • 30 – 35 K€ brut annuel à négocier selon le profil en équivalent temps plein

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Exigences

  • ● 2 années minimum en logistique idéalement dans un environnement industriel et projets
  • ● Bac + 2 ou + 3 en logistique
  • ● Maîtrise d’un ERP
  • mobilité à prévoir : Non

Responsabilité

  • au sein d’une entité projets, vous serez amené à assurer la logistique pour tous les projets de l’entité
  • gérer la relation logistique avec les fournisseurs et l’entité projet
  • environnement : Rattaché à un Manager RHA+, le/la prestataire sera basé sur le site client, au sein d’une entité projets du Client, en lien avec le Responsable achats du Client et avec le responsable de l’entité projets
  • être l’interface logistique entre les méthodes, les acheteurs et l’entité projet
  • créer un RACI pour définir les intervenants et leurs responsabilités
  • gestion des plannings et des flux logistiques
  • vérifier la réception dans les délais, la qualité et la quantité des biens approvisionnés
  • effectuer le suivi quotidien avec les sous-traitants et les fournisseurs de l’entreprise

approvisionneur

Rémunération

  • 28 - 32 k€ brut annuel
  • 35 - 45 k€ brut annuel
  • 30 – 35 K€ brut annuel à négocier selon le profil en équivalent temps plein
  • annuel de 30000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 mois
  • 35 – 45 K€ brut annuel à négocier selon profil en équivalent temps plein
  • 30 - 35 K€ brut annuel à négocier selon le profil en équivalent temps plein Localisation : Brignais Mobilité à prévoir : Non Formation : - Bac + 2 ou + 3 en logistique Expérience : - 2 années minimum en approvisionnement idéalement dans un environnement industriel et projets

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

La langue

  • anglais

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • contrôler la réception des commandes
  • contrôler une opération logistique
  • coordonner des opérations
  • législation sociale
  • planifier le traitement des commandes
  • ●        2 années minimum en approvisionnement idéalement dans un environnement industriel et projets
  • ●        2 années minimum en achats, idéalement dans tout ou partie des familles d’achat concernées
  • ●        Et idéalement tout ou partie dans le secteur industriel

Responsabilité

  • au sein d’une entité projets, vous serez amené à assurer les approvisionnements pour tous les projets de l’entité
  • ℘       Définir le panel fournisseurs de consultation, et assurer l’éventuel sourcing nécessaire
  • environnement : Rattaché à un Manager RHA+, le/la prestataire sera basé sur le site client, en lien avec le Directeur du Client
  • gérer la relation logistique avec les fournisseurs et l’entité projet
  • o   Gérer les flux de livraisons avec les fournisseurs
  • environnement : Rattaché à un Manager RHA+, le/la prestataire sera basé sur le site client, au sein d’une entité projets du Client, en lien avec le Responsable achats du Client et avec le responsable de l’entité projets
  • ℘       Suivre les performances des fournisseurs
  • ℘       Développement du panel fournisseurs

qualiticien

Rémunération

  • 45 - 60 k€ brut annuel
  • 28 - 40 k€ brut annuel
  • 45 - 55 k€ brut annuel
  • 40 – 50 k€ package brut annuel à négocier selon profil

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • patricia Haguet
  • le poste consiste à assurer la qualité des fournisseurs et des composants développés dans le cadre de nouveaux produits
  • gestion des plaintes d une partie des clients
  • gestion des modifications sur des produits
  • animation d'un indicateur
  • environnement : Rattaché à un Manager RHA+, le/la prestataire sera basé sur le site client, au sein de l équipe Qualité du Client, en lien avec le Responsable Qualité du Client
  • le poste consiste à assurer la qualité des fournisseurs et des composants développés dans le cadre d’un projet de développement de nouveaux produits
  • définition du besoin, contribution à la rédaction des spécifications

Exigences

  • de minimum 5 ans d expériences en pilotage qualité fournisseurs dans un environnement industriel, électronique et/ou mécatronique
  • 3 ans d’expériences minimum en pilotage qualité fournisseurs dans un environnement industriel mécanique
  • 3 ans minimum
  • maîtrise des procédés de fabrication d un PCB et/ou PCBA
  • expérience Minimum 3 ans
  • avoir déjà réalisé des audits fournisseurs
  • et idéalement dans le secteur industriel
  • définition du besoin

responsable logistique

Rémunération

  • 45 - 55 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • votre mission consiste à prendre la responsabilité de plusieurs activités logistiques de l’entreprise et d’assurer l’efficience de sa supply chain
  • vous managez une dizaine de collaborateurs, avec qui vous assurez les fonctions de planification, d’ordonnancement et d’approvisionnement du site
  • ceci dans le cadre d’un accroissement des moyens de production et d’une réorganisation du système d’information et dans un contexte actuellement de crise de certains approvisionnements
  • outils informatiques à utiliser : Pack Office, ERP

Exigences

  • ●        Idéalement avec une spécialisation logistique industrielle / supply chain
  • ●        Vous avez une expérience du management d’équipe, idéalement logistique
  • ●        Vous justifiez 10 ans d'expérience minimum en logistique industrielle, tout ou partie pour un site de production, moyenne ou grande série, idéalement automobile
  • ●        Bac+ 5 Ingénieur et/ou gestion
  • ●        Maîtrise de Pack Office, dont Excel avec un niveau avancé
  • ●        Maîtrise d’un ERP

ingénieur

Rémunération

  • 45 - 55 k€ brut annuel
  • 40 - 50 k€ brut annuel
  • 35 - 42 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Exigences

  • une expérience en achats n'est pas requise mais appréciée dans tout ou partie des familles d’achat concernées
  • 4 ans minimum
  • 2 ans minimum en logistique de production idéalement
  • idéalement dans le secteur industriel ou mécatronique
  • et idéalement avec des connaissances du milieu aéronautique et/ou une expérience en Qualité
  • formation :  Bac+ 5 Ingénieur mécanique
  • bac+ 5 Ingénieur idéalement mécatronique ou électronique
  • bac + 5, ingénieur idélament avec une base logistique

Responsabilité

  • préparation des dossiers de validation des nouveaux produits
  • traitement des plaintes et alertes clients
  • assurer le bon déploiement en interne des exigences clients
  • au sein du service qualité du client, vous serez amené à prendre en charge une mission en qualité clients pour une des activités du client
  • participer aux audits clients
  • gestion des demandes d évolution gammes, négocier avec les clients, dans des délais fixes
  • vous serez amené à assurer la recherche, l'homologation et le développement de nouveaux fournisseurs de cartes électroniques destinées à être intégrées dans des ensembles mécaniques
  • mission 1 : Gerer les ordres de fabrications et les plans directeurs de production, pour deux familles de produits techniques

supply chain manager

Rémunération

  • 70 - 110 k€ brut annuel
  • 45 - 55 k€ brut annuel
  • 45 – 55 k€ brut annuel à négocier selon profil    en équivalent temps plein

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Exigences

  • ●        idéalement avec une spécialisation logistique industrielle/supply chain
  • ●        Vous avez une expérience du management d’équipe, idéalement logistiques
  • ●        Vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience logistique industrielle, tout ou partie pour un site de production, moyenne ou grande série
  • outils informatiques à utiliser : Pack Office, ERP
  • ●        Bac+ 5 Ingénieur et/ou gestion
  • mobilité à prévoir : limitée

chargé de recrutement

Rémunération

  • 26 - 30 k€ brut annuel
  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • CDI : temps plein / temps partiel

Exigences

  • vous justifiez d’une expérience professionnelle de 2 ans minimum sur un poste similaire
  • doté d’un bon sens relationnel, vous êtes reconnu pour vos capacités d’écoute
  • vous avez un bon esprit d’analyse et savez prendre des décisions
  • vous aimez travailler en autonomie
  • titulaire d’un Bac+2/3 en Ressources Humaines
  • vous avez l’esprit d’équipe
  • vous avez l'esprit d'équipe
  • vous êtes à l’aise en informatique, et maitrisez différents jobboards et outils de recrutement

Responsabilité

  • assurer le recrutement tant des consultants du cabinet, que des salariés des clients
  • conseiller le client dans son choix de candidat
  • etudier le besoin du client avec le Directeur du Cabinet, expert en achats
  • recueillir et étudier le besoin du client
  • améliorer nos méthodes et outils de recrutement
  • rédiger et diffuser des annonces
  • rédaction et diffusion des annonces
  • manager les éventuels stagiaires et/ou alternants