Salaire RITUALS COSMETICS FRANCE SAS

Responsabilités

• le poste est à pourvoir dès que possible en CDI 39h
• montrer l’exemple à votre équipe en garantissant une tenue parfaite de la boutique
• le poste est à pourvoir dès que possible en CDI 35h
  Voir plus +26
• le poste est à pourvoir dès maintenant en CDI 35h
• développer les indicateurs commerciaux et mettre en place des plans d’action
• définir des objectifs hebdomadaires et quotidiens ambitieux et animer les indicateurs commerciaux auprès de votre équipe
• le poste est à pourvoir à partir de mai 2024 en CDI 35h
• le poste est à pourvoir à partir d'avril 2024 en CDI 35h
• le poste est à pourvoir en CDI 35h à partir de février 2024
• le poste est à pourvoir à partir de mai 2024 en CDI 39h
• assurer un rôle de « coach » auprès de votre équipe en les formant au quotidien
• assurer la bonne gestion des stocks via des inventaires réguliers, le suivi de la démarque…
• garantir une excellente gestion administrative de votre équipe en élaborant des plannings optimisés
• garantir un service irréprochable en boutique en conseillant vos clients sur les produits et la philosophie Rituals
• montrer l’exemple à votre équipe en garantissant une tenue parfaite de la boutique en termes de merchandising, propreté, réassort
• épauler le Responsable de Boutique dans la gestion administrative de l’équipe
• recruter, fidéliser, former et coacher votre équipe
• développer les indicateurs commerciaux afin d’atteindre l’objectif de chiffre d’affaires de votre boutique
• constituer une équipe soudée, aussi variée qu’inclusive, en attirant, recrutant et fidélisant les talents chez Rituals
• nous sommes heureux de vous annoncer l'ouverture d'une nouvelle boutique à Périgueux
• nous sommes heureux de vous annoncer l'ouverture d'une nouvelle boutique à Nancy
• nous sommes heureux de vous annoncer l'ouverture d'une nouvelle boutique au CNIT de La Défense
• vous savez développer une stratégie commerciale long-terme sur votre point de vente, tout en mettant en place des indicateurs de performance concrets pour atteindre vos objectifs
• définir, en accord avec votre Responsable Régional, des objectifs hebdomadaires et quotidiens ambitieux afin de stimuler les ventes en animant les indicateurs commerciaux auprès de votre équipe
• assurer la mise en place et le suivi des procédures en boutique
• vous êtes expert dans la gestion administrative de votre équipe
• assurer un rôle de « coach » auprès de votre équipe en les formant au quotidien sur les produits et les procédures, et en leur donnant des feedbacks réguliers
• garantir une excellente gestion administrative de votre équipe en élaborant des plannings otpimisés, en suivant les temps de travail, les absences, les demandes de congés…
• encourager le bien-être et l’engagement de votre équipe grâce à des formations en continu sur les produits et procédures, et des feedbacks constructifs et réguliers

Exigences

• vous justifiez d’une expérience préalable en tant que Responsable Adjoint , dans le secteur du retail
• vous avez un état d’esprit commercial et savez mettre en place des actions concrètes pour améliorer des indicateurs de performance
• vous justifiez d’une solide expérience préalable en tant que Responsable Adjoint dans le secteur du retail
  Voir plus +11
• vous avez d’excellentes qualités d’organisation personnelle et savez faire preuve de réactivité et d’initiative afin de résoudre des problèmes
• vous êtes doté d’un leadership naturel et savez coacher vos collaborateurs au quotidien
• vous êtes impérativement flexible
• vous aimez prendre des initiatives et avez de solides facultés d’analyse et de résolution de problèmes
• vous justifiez d’une solide expérience préalable en tant que Conseiller de Vente Confirmé ou Responsable Adjoint , dans le secteur du retail
• le poste est à pourvoir dès que possible, en CDI temps plein
• vous justifiez d’une solide expérience préalable en tant que Conseiller de Vente Confirmé dans le secteur du retail
• vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques
• vous savez développer une stratégie commerciale long-terme sur votre point de vente et êtes expert dans la gestion administrative de votre équipe
• vous avez au minimum 3 ans d'expérience en tant que Responsable de Boutique ou de Centre de Profit dans le secteur du retail
• vous êtes doté d’un leadership naturel et savez coacher vos collaborateurs au quotidien afin de développer leurs compétences et favoriser leur engagement

Avantages

• mutuelle

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• montrer l’exemple à votre équipe en garantissant une tenue parfaite de la boutique
• garantir un service irréprochable en boutique en conseillant vos clients sur les produits et la philosophie Rituals
• le poste est à pourvoir dès que possible en CDI 35h
  Voir plus +25
• le poste est à pourvoir dès maintenant en CDI 35h
• développer les indicateurs commerciaux et mettre en place des plans d’action
• définir des objectifs hebdomadaires et quotidiens ambitieux et animer les indicateurs commerciaux auprès de votre équipe
• le poste est à pourvoir à partir de mai 2024 en CDI 35h
• le poste est à pourvoir à partir d'avril 2024 en CDI 35h
• le poste est à pourvoir en CDI 35h à partir de février 2024
• le poste est à pourvoir à partir de mai 2024 en CDI 39h
• assurer un rôle de « coach » auprès de votre équipe en les formant au quotidien
• assurer la mise en place et le suivi des procédures en boutique
• assurer la bonne gestion des stocks via des inventaires réguliers, le suivi de la démarque…
• garantir une excellente gestion administrative de votre équipe en élaborant des plannings optimisés
• montrer l’exemple à votre équipe en garantissant une tenue parfaite de la boutique en termes de merchandising, propreté, réassort
• épauler le Responsable de Boutique dans la gestion administrative de l’équipe
• recruter, fidéliser, former et coacher votre équipe
• développer les indicateurs commerciaux afin d’atteindre l’objectif de chiffre d’affaires de votre boutique
• nous sommes heureux de vous annoncer l'ouverture d'une nouvelle boutique à Périgueux
• nous sommes heureux de vous annoncer l'ouverture d'une nouvelle boutique à Nancy
• nous sommes heureux de vous annoncer l'ouverture d'une nouvelle boutique au CNIT de La Défense
• constituer une équipe soudée, aussi variée qu’inclusive, en attirant, recrutant et fidélisant les talents chez Rituals
• vous savez développer une stratégie commerciale long-terme sur votre point de vente, tout en mettant en place des indicateurs de performance concrets pour atteindre vos objectifs
• définir, en accord avec votre Responsable Régional, des objectifs hebdomadaires et quotidiens ambitieux afin de stimuler les ventes en animant les indicateurs commerciaux auprès de votre équipe
• assurer un rôle de « coach » auprès de votre équipe en les formant au quotidien sur les produits et les procédures, et en leur donnant des feedbacks réguliers
• vous êtes expert dans la gestion administrative de votre équipe
• garantir une excellente gestion administrative de votre équipe en élaborant des plannings otpimisés, en suivant les temps de travail, les absences, les demandes de congés…
• encourager le bien-être et l’engagement de votre équipe grâce à des formations en continu sur les produits et procédures, et des feedbacks constructifs et réguliers

Exigences

• vous justifiez d’une expérience préalable en tant que Responsable Adjoint , dans le secteur du retail
• vous avez un état d’esprit commercial et savez mettre en place des actions concrètes pour améliorer des indicateurs de performance
• vous justifiez d’une solide expérience préalable en tant que Responsable Adjoint dans le secteur du retail
  Voir plus +11
• vous avez d’excellentes qualités d’organisation personnelle et savez faire preuve de réactivité et d’initiative afin de résoudre des problèmes
• vous êtes doté d’un leadership naturel et savez coacher vos collaborateurs au quotidien
• vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques
• vous aimez prendre des initiatives et avez de solides facultés d’analyse et de résolution de problèmes
• vous êtes impérativement flexible
• vous justifiez d’une solide expérience préalable en tant que Conseiller de Vente Confirmé ou Responsable Adjoint , dans le secteur du retail
• le poste est à pourvoir dès que possible, en CDI temps plein
• vous justifiez d’une solide expérience préalable en tant que Conseiller de Vente Confirmé dans le secteur du retail
• vous avez au minimum 3 ans d'expérience en tant que Responsable de Boutique ou de Centre de Profit dans le secteur du retail
• vous savez développer une stratégie commerciale long-terme sur votre point de vente et êtes expert dans la gestion administrative de votre équipe
• vous êtes doté d’un leadership naturel et savez coacher vos collaborateurs au quotidien afin de développer leurs compétences et favoriser leur engagement

Avantages

• mutuelle

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• préparer les reportings de chiffre d’affaires hebdomadaires ainsi que les analyses business pour les différentes réunions
• gestion des embauches et des sorties dans le logiciel de gestion RH Workday, rédaction des contrats et avenants
• traitement des demandes des collaborateurs via email, téléphone et courrier
  Voir plus +16
• collaborer étroitement avec les services Planning et Logistique à Amsterdam afin d’améliorer les ventes et optimiser les livraisons en boutiques
• assurer le suivi des actions demandées avec les différents services du siège et les boutiques
• support aux équipes opérationnelles sur les sujets ADP
• mise en place de KPIs RH et de reportings, suivi de la fiabilité des données
• identifier les problèmes et alerter sa hiérarchie en proposant des solutions dans le but d’optimiser les opérations en boutique
• être garant des bases de données Retail et des informations mises à disposition des boutiques sur un drive commun
• veille sociale sur les enjeux RH
• être un relais d’information ascendante et descendante auprès des boutiques, des Responsables Régionaux et du siège à Amsterdam.A ce titre, collecter, contrôler, organiser et hiérarchiser les informations commerciales reçues du siège à destination du réseau des boutiques France, consolider les remontées terrain, les hiérarchiser et les transmettre au siège local et/ou global
• participer à l’organisation de grands événements de la direction Retail et de la marque
• dans un contexte de forte croissance du réseau retail, vous accompagnerez les équipes du réseau de boutiques France sur l’ensemble des initiatives commerciales et administratives
• en tant qu’interlocuteur privilégié des équipes terrain et siège, vous vous assurez de la parfaite coordination des projets retail définis par le siège central à Amsterdam et le siège France
• cette description de poste n’est pas exhaustive et se contente d’illustrer les principales fonctions afférentes au poste de Coordinateur/trice Retail, le périmètre et les responsabilités pouvant être amenés à évoluer dans ce contexte de croissance
• accompagnement des équipes sur l’utilisation et l’optimisation des outils
• participer à la maîtrise des coûts en contrôlant toutes les informations relatives aux dépenses maîtrisables du réseau et en sensibilisant les équipes
• participer aux projets d’ouvertures de points de vente pour la préparation et l’implantation avant ouverture au public
• entreprise certifiée B Corp™, Rituals est engagée dans une démarche de progrès pour poursuivre son développement et améliorer son impact social et environnemental

Exigences

• anglais courant
• première expérience confirmée dans l’administration du personnel ou les ressources humaines
• expérience en management de centre de profits, ou en coordination retail de 2 ans
  Voir plus +9
• bonnes connaissances des fondamentaux du droit du travail
• dynamisme, rigueur, fiabilité et flexibilité
• bonne maîtrise du Pack Office
• hiérarchisation des priorités / capacité organisationnelle pour mener de front plusieurs sujets
• la connaissance du logiciel RH Workday sera un plus
• très bon sens relationnel et capacité à travailler en équipe
• excellente communication à l’écrit et à l’oral
• niveau Bac +2 minimum, issu d'une formation Gestion RH ou Administration
• formation initiale de niveau Bac+5 en école de commerce ou université

Avantages

• mutuelle

Commerce

• ressources humaines
• Ressources humaines

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• vous faites vivre les principes de la Rituals Academy et vous vous assurez que la boutique est toujours propre et rangée
• vous faites vivre les principes de la Rituals Academy et vous vous assurez que la boutique soit toujours propre et rangée
• vous garantissez que les procédures de caisses sont scrupuleusement appliquées
  Voir plus +5
• vous êtes en charge du réassort des produits vendus
• en tant que conseiller de vente au sein de la future boutique de Marseille Avant Cap, vous conseillez nos clients sur nos produits et la philosophie Rituals
• en tant que conseiller de vente au sein de la future boutique de Marseille Grand Littoral, vous conseillez nos clients sur nos produits et la philosophie Rituals
• vous êtes un exemple pour vos collègues et vous reportez au Responsable de la boutique, qui vous guide et vous accompagne dans votre développement
• vous garantissez que les procédures de caisses soient scrupuleusement appliquées

Exigences

• accueillir une clientèle
• disposer des produits sur le lieu de vente
• encaisser le montant d'une vente
  Voir plus +3
• procédures d'encaissement
• proposer un service, produit adapté à la demande client
• en leur offrant du thé, en répondant à leurs questions sur nos produits et en leur faisant découvrir leurs bienfaits grâce à l'îlot d'eau, vous leur faites vivre une expérience pleine de sens et en partageant une touche personnelle

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• nous sommes à la recherche de notre prochain Key Account Manager / Responsable Grands Comptes
• directement rattaché à la directrice Wholesale, vous êtes en charge du développement et de l’optimisation des comptes clients de votre portefeuille
• construire la stratégie commerciale Online et Offline pour vos comptes clients
  Voir plus +10
• négocier les accords nationaux
• garantir le respect de l’image de marque au sein des enseignes
• piloter votre P&L par comptes clients
• piloter les performances annuelles et mensuelles Sell In et Sell Out
• être ambassadeur de la marque Rituals
• maximiser la présence et les performances de la marque dans chaque enseigne
• respecter les objectifs de développement et de rentabilité fixés par la marque
• produire des reportings mensuels de votre activité
• vous assurez l’atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs permettant la croissance de l’activité sur le marché français tout en maitrisant la rentabilité de vos comptes
• construire une relation professionnelle et de confiance avec l’ensemble des interlocuteurs de l’enseigne

Exigences

• expérience minimum de 3/4 ans sur des fonctions similaires
• expérience de négociation à un niveau national et maîtrise des techniques de négociation
• forte sensibilité au domaine des cosmétiques
  Voir plus +4
• connaissance en gestion et pilotage d’un P&L
• autonomie, dynamisme, sens du leadership, travail en équipe, rigueur
• esprit entrepreneur, force de proposition et aisance relationnelle
• diplômé d’un bac +4/5, d’école de commerce ou université

Avantages

• mutuelle

Commerce

• management
• Management

Offres actuelles pour le poste: