Riversen Salaire

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Boulogne-Billancourt
39 Rue du Gouverneur Général Éboué, 92130 Issy-les-Moulineaux,
Téléphone:
+33 1 46 09 00 00

Les salaires sur les positions chez Riversen

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
ingénieur

Comparaison des salaires — ingénieur

Médiane du marché : 3244 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

SPS MEDICAL 2916 € -10.1%
SOKARIS INGENIERIE 2750 € -15.2%
Riversen 2666 € -17.8%
PCUBED 2500 € -22.9%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Les salaires sur les positions chez Riversen

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
ingénieur
2666 €
27%
3360 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 080 €
/ mois
Cotisations
586 €
/ mois
Brut
2 666 €
/ mois
Net annuel
24 958 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Riversen recrute pour des postes:

chargé d'affaires

Type de contrat

  • temps plein, CDIStatut : CadreSalaire: à partir de 30000,00€ par anHoraires:* Périodes de travail de 8 heures

responsable marketing

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • déploiement de la charte graphique RIVERSEN sur l’ensemble des supports
  • réalisation de nouveaux supports de communication afin de promouvoir l’entreprise et ses métiers conformément au plan de communication que vous aurez établi
  • A cette liste, d’autres responsabilités peuvent vous seront attribuées
  • amélioration de la communication interne et gestion des réseaux sociaux
  • organisation des évènements de l’entreprise

Exigences

  • issu d’une formation bac+5 type écoles de commerces vous êtes en quête de responsabilités, vous avez un très bon relationnel, votre énergie est débordante et communicative et votre créativité n’attend plus qu’à s’exprimer

electricien

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • nous recherchons un ingénieur électrique
  • en charge du pilotage des études, du dimensionnement, des bilans de puissance et de l’implantation sur site, vous supervisez un projeteur et proposez des solutions techniques
  • réaliser les spécifications techniques et le dimensionnement des équipements électriques
  • effectuer les réparations et remises en état des installations électriques
  • assurer le suivi des commandes : Lancer les consultations, choisir les sous-traitants, participer au FAT
  • vous analysez des appels d’offres et pilotez des projets sur la partie électrique
  • superviser les activités de pose et d’essai des installations, machines et circuits électriques
  • concevoir et développer des installations, appareils, circuits, plans électriques

Exigences

  • vous avez des connaissances solides dans les métiers de l’électricité, notamment sur la conception des installations
  • vous maîtrisez les normes et méthodes dans le domaine de l’électricité ainsi que les logiciels tels que CANECO, SEE ELECTRICAL, AUTOCAD ELECTRICAL ou ETAP

automaticien

Type de contrat

  • CDI

Responsabilité

  • maître d'oeuvre de l'automatisation, vous recherchez un poste alliant expertise technique et gestionnaire relations clients
  • maître d'œuvre de l'automatisation, vous recherchez un poste alliant expertise technique et gestionnaire relations clients
  • définir l'architecture du système
  • spécifier les automates
  • accompagner l'acheteur sur le choix des fabriquants
  • participer aux FAT/SAT
  • spécifier le cahier des charges en tenant compte des besoins exprimés par les clients
  • vous maitriser les outils de modélisations tel que Matlab ou Simulink

Exigences

  • vous êtes impliqués et à l'aise pour communiquer avec les différentes parties prenantes
  • expérience requise : 1 à 7 ans
  • expérience 1 à 7 ans
  • niveau de qualification Ingénieur/Cadre/Bac +5
  • localité : Lyon - 69

acheteuse

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • identifier des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • négocier un contrat
  • évaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • négocier des prix
  • définir des besoins en approvisionnement

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros à 50000,00 Euros sur 12 mois

chef de projets

Exigences

  • participer à l'élaboration du planning macroscopique, en lien avec l'OPC et le suivre
  • participer à l’élaboration du planning macroscopique, en lien avec l’OPC et le suivre
  • piloter les réponses aux appels d'offre de Maîtrise d'œuvre
  • piloter les réponses aux appels d'offre de Maîtrise d'oeuvre
  • piloter les réponses aux appels d’offre de Maîtrise d’œuvre
  • mettre en place le suivi budgétaire
  • elaborer les cahiers des charges des prestataires
  • rédiger les pièces DCE

Responsabilité

  • la société Riversen est une société en forte croissance dans le conseil et l'ingénierie dédiée aux métiers de la construction
  • nous accompagnons nos partenaires de l'idée à l'aboutissement de leurs projets dans les secteurs du bâtiment, de l'industrie, du ferroviaire et de l'environnement
  • le Grand Paris Express, La tour The Link, AgroParisTech, Hinkley Point C, High Speed 2 UK, la station d'épuration d'Achères ainsi que les ouvrages des Jeux Olympiques, autant de projets emblématiques sur lesquels nous avons apportés et continuons d'apporter notre savoir-faire
  • rattaché à la direction, vous aurez la charge des missions de maîtrise d'oeuvre pour des opérations très variées sur des voies de tramway, métro, ligne classique ou LGV

ingénieure en industrie

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • élaborer des solutions techniques et financières
  • définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
  • élaborer des propositions techniques
  • identifier les contraintes d'un projet
  • déterminer des axes d'évolution technologiques
  • normes environnementales
  • gestion des flux de production
  • répartir l'activité entre les ateliers/équipes

Rémunération

  • annuel de 22000,00 Euros à 50000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • rattaché à la direction, vous aurez la charge de la coordination de chantiers de construction en phases de conception et/ou de réalisation
  • dans le cadre de notre développement nous cherchons à renforcer notre équipe Planification afin de porter des projets de construction dans les secteurs des énergies et du BTP

géotechnicien

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • de réaliser les études géotechniques, calculs de stabilité et de soutènement et la rédaction de note pour des Etudes de Danger
  • L’encadrement de l’équipe de projeteur pour la création de plans
  • de la rédaction des documents techniques et des livrables des phases AVP/PRO/DCE
  • du dimensionnement des ouvrages, fondations, soutènements et préconisation de solutions
  • de la participation aux missions G0 G2 G3 G4 G5, Connaissance des Eurocodes
  • dans le cadre de notre développement nous cherchons à renforcer notre équipe géotechnique afin de porter des projets d’études et de conception

Exigences

  • diplômé·e d’une école d’ingénieur ou équivalent en Géotechnique/Génie Civil et vous justifiez d'une première expérience significative en tant qu’ingénieur géotechnique

chargé de recrutement

Type de contrat

  • temps plein, Alternance, Stage

Rémunération

  • à partir de 700,00€ par mois

Responsabilité

  • recensement et analyse des besoins opérationnels
  • sourcing de CV sur les différents jobboards
  • pré-sélection et entretien téléphonique des candidats
  • rédaction et publication des offres d’emploi
  • rédaction et publication des offres d'emploi
  • gestion des candidatures spontanées
  • entretien/participation à la validation des candidats
  • mise en place de la promotion de l’entreprise auprès des écoles d’ingénieur

Exigences

  • poste à pourvoir immédiatement
  • votre bon relationnel, votre curiosité et votre motivation sont des qualités qui vous sont reconnues
  • de formation supérieure en Ressources Humaines ou issu d’une formation en école de commerce, vous êtes à la recherche d’une expérience en recrutement et vous êtes également intéressé par le monde de l’ingénierie
  • votre bon relationnel, votre curiosité et votre motivation sont des qualités qui vous sont reconnues. Nous serons ravis de partager avec vous notre enthousiasme, nos expériences et notre expertise en recrutement
  • de formation supérieure en Ressources Humaines ou issu d’une formation en école de commerce, vous êtes à la recherche d’une expérience en recrutement en alternance
  • de formation supérieure en Ressources Humaines ou issu d'une formation en école de commerce, vous êtes à la recherche d'une expérience en recrutement en alternance
  • expérience 1 à 7 ans
  • secteur Secteur Energie/Environnement, BTP

conducteur

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • à partir de 23 000,00€ par an

Exigences

  • diplômé·e d’une école d’ingénieur ou équivalent en Bâtiment/travaux publics/Génie Civil avec une spécialisation TP/VRD/Ouvrages d’art, vous êtes rigoureux, créatif et dynamique
  • vous souhaitez mettre à profit votre sens de l’organisation et votre leadership
  • vos connaissances techniques et vos qualités relationnelles seront des atouts indéniables pour mener à bien vos projets
  • une première expérience en tant que conducteur de travaux TP est vivement recommandée
  • statut : Cadre

Responsabilité

  • coordination des sous-traitants et gestion des réclamations clients
  • chiffrage ou étude de prix occasionnels
  • application des procédures de sécurité et des règles d’organisation interne
  • analyse et expertise technique
  • suivi du chantier du montage à la livraison : préparation, coordination, optimisation, contrôle
  • encadrement des compagnons et direction des équipes : répartition du matériel, affectation des équipes, rapports d’activités réguliers