ROCH AR VUGALE Salaire

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  Guichen
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Les salaires sur les positions chez ROCH AR VUGALE

ROCH AR VUGALE recrute pour des postes:

éducatrice de jeunes enfants

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • concevoir un projet éducatif
  • concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics
  • organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
  • vous êtes titulaire du diplôme d'Etat Educateur de Jeunes Enfants et disposez d'une première expérience en structure petite enfance
  • poste CDI / Temps plein

La langue

  • anglais

Rémunération

  • SELON PROFIL

Responsabilité

  • mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure pour le groupe d'enfants, en concertation avec les professionnels de l'équipe
  • en externe : intervenants et partenaires extérieurs
  • veiller à la mise en place des conditions d'accueil favorisant le développement global, l'éveil et l'épanouissement des enfants, ainsi qu'à leur sécurité matérielle et affective
  • assurer la continuité de la fonction de direction en l'absence de la directrice et de l'adjointe de direction

formateur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans - similaire

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante
  • présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • capacité à travailler partenariat
  • capacités d¿écoute, de créativité
  • maîtrise de l¿outil informatique

Rémunération

  • convention collective 66

Responsabilité

  • assurer une évaluation des prestations dispensées, dans une logique d'amélioration continue de la qualité
  • evaluer les besoins des professionnels de la protection de l'enfance en matière d'informations et de formations sur le champ du handicap et de l'accompagnement des jeunes en situation de handicap
  • inscrire son action sur le territoire Brétillien, en développant le réseau et les partenariats éventuels
  • rechercher les partenaires supports aux actions de formation et d'immersion professionnelle, dans une visée de développement de l'interconnaissance entre acteurs d'un même territoire
  • elaborer, mettre en oeuvre, voire dispenser des programmes d'informations, de formations collectives et/ou d'immersions professionnelles à destination des professionnels de ces secteurs

auxiliaire de puériculture

Type de contrat

  • CDD - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2002.0 Euros à 2003.0 Euros sur 12.0 moisMutuelle

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac ou équivalent - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puér

Exigences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Accueillir des enfants
  • Pathologies de l'enfant
  • Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Travailler en équipe