SADE - COMPAGNIE GENERALE DE TRAVAUX HYDRAULIQUES Salaire
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Les salaires sur les positions chez SADE - COMPAGNIE GENERALE DE TRAVAUX HYDRAULIQUES

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
ingénieur
animateur
comptable

Comparaison des salaires — ingénieur

Médiane du marché : 3243 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

SPS MEDICAL 2916 € -10.1%
SOKARIS INGENIERIE 2750 € -15.2%
SADE - COMPAGNIE GENERALE DE TRAVAUX HYDRAULIQUES 2639 € -18.6%
PCUBED 2500 € -22.9%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

2

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

SADE - COMPAGNIE GENERALE DE TRAVAUX HYDRAULIQUES recrute pour des postes:

ingénieur nucléaire

Rémunération

  • A partir de 43 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • une expérience en nucléaire est un plus
  • la maîtrise d'AUTOCAD est un vrai plus
  • la maîtrise d'AUTOCAD est un plus
  • vous connaissez les aspects technique des travaux publics

développeur informatique

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • sont réalisés en externe
  • ● Définit les tests en relation avec le AMOA et participe éventuellement
  • définit, met en œuvre et conduit un projet technique SI depuis sa
  • de recette et de production
  • ● Participe aux points d'avancement du projet avec le AMOA
  • ● Participe avec le Concepteur-Développeur ou réalise l'analyse
  • ● Traite les tickets de Niv3
  • ● Coordonner les travaux avec les différents prestataires

Exigences

  • ● Bon niveau rédactionnel
  • ● Bonne capacité d’analyse et de synthèse
  • ●  Autonomie, rigueur, méthode et organisation
  • ● Bon relationnel, qualité d’écoute et diplomatie
  • un niveau bac+4/5, 2 ans minimum d’expérience minimum dans le domaine de la chefferie de projet ainsi qu’une bonne connaissance des technologies sont requis
  • maîtrise des outils bureautiques

chargé d'affaires

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • la réponse aux appels d’offres publics et privés 
  • sous la responsabilité du Directeur du Département Etudes et Développement Commercial, vous êtes chargé de développer le portefeuille clients et l'activité privée de la Direction Régionale Normandie
  • le conseil technique et les propositions de variantes 
  •  La réponse aux appels d’offres publics et privés
  • la prise en compte des contraintes techniques et des normes de sécurité. 
  • présenter et adapter l'offre commerciale aux besoins exprimés par les clients et s'assurer de la prescription des solutions
  •  Le conseil technique et les propositions de variantes
  • le suivi de la relation avec les clients 

Exigences

  • expérience de 3 ans minimum en équipement hydraulique, sur un poste similaire 
  • expérience indispensable dans le secteur de l’assainissement / AEP (Alimentation en Eau
  • potable) en hydraulique urbaine 
  • vous avez une formation de niveau Bac+2 en Commerce au minimum et vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience en tant que Technico-commercial en milieu industriel
  • une connaissance du domaine du BTP est souhaitée
  • traitement des eaux 
  • vous avez le sens du contact, de l'écoute et de la négociation
  • vous savez prendre des initiatives, rendre compte et gérer vos priorités

chef de chantier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Rémunération

  • A négocier

Exigences

  • savoir implanter sur le terrain à partir d'un plan d'exécution
  • gérer et diriger une équipe de travaux
  • former et transmettre son savoir à son équipe
  • respecter les délais et les cadences
  • gérer les tâches administratives
  • utiliser le matériel de pose
  • faire des métrés et des relevés de chantier
  • respecter et faire respecter l'ensemble des règles de prévention, de SQE, les référentiels de qualité, l'environnement

Responsabilité

  • participer à la préparation du chantier réalisée par le conducteur de travaux
  • optimiser les moyens humains et matériels pour réduire les coûts
  • prendre connaissance des documents d'exécution du chantier
  • accueillir le personnel de chantier et transmettre les consignes et contraintes particulières
  • représenter la SADE sur le chantier
  • superviser l’installation du chantier et contrôler régulièrement la signalisation
  • gérer les commandes des fournitures sur le chantier
  • identifier sur plan et tracer les réseaux des concessionnaires existants

chef

Rémunération

  • 55 - 60 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • hajar KATIR
  • au sein de la Direction Régionale de Normandie, vous êtes en relation directe avec les agences pour la mise à disposition des matériels

Exigences

  • interne
  • encadrement d’une équipe de 3 mécaniciens
  • bon relationnel , organisation , rigueur et autonomie sont les qualités essentielles pour tenir ce poste
  • diagnostic mécanique , suivi rigoureux des travaux d’atelier , organisation de la prévention des risques mécaniques sur chantier
  • expérience réussie de 5
  • profil recherché
  • bonne connaissances dans les domaines suivants : Mécanique TP , Hydraulique TP , Electrique , Thermique et soudure
  • supervision et contrôle de l’entretien du matériel dans le respect des règles de sécurité , des impératifs de coûts , de délais et de qualité

juriste

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • titulaire d'un diplôme de 3ème cycle en droit de la construction et/ou droit public
  • rigoureux , organisé , vous faites également preuve d’autonomie
  • vous justifiez idéalement d'une expérience de 5 années minimum acquise sur un poste
  • bon esprit de synthèse. Vous savez gérer les priorités. Vous êtes force de
  • excellent orateur , vous possédez une bonne aisance relationnelle avec
  • véritable juriste opérationnel , vous êtes pragmatique, pédagogue et possédez un
  • maitrise du droit de la construction . Vous maitrisez
  • proposition et savez faire adhérer les opérationnels aux solutions que vous apportez

Responsabilité

  • marchés publics et privés
  • au sein de la Direction Régionale, vous êtes l’interlocuteur privilégié des opérationnels et du Directeur Régional
  •  Participe en matière de reste à facturer, reste à payer et au recouvrement des
  •  Analyse les dossiers de consultation et synthétise les risques administratifs
  •  Elabore les déclarations de créances
  • experts, avocats
  • veille règlementaire
  •  Participe au suivi de la traçabilité administrative du chantier

directeur

La langue

  • anglais

Exigences

  • 10 ans minimum d’expérience professionnelle en finance / transformation des fonctions financières ou comptables
  • une expérience sur le déploiement d’un projet ERP et/ou d’un projet de transformation des fonctions finance ou achats est impérative
  • une expérience au sein d’une organisation en réseau déconcentrée serait un plus
  • excellente communication orale et écrite et réelle capacité à fédérer
  • sens du travail en équipe et de l’initiative
  • bac + 5 au sein d’une grande école de commerce ou d’ingénieur
  • connaissance des principes de base de l’accompagnement au changement
  • capacité à animer, à former et à communiquer

Responsabilité

  • transformation et agilité des fonctions du Secrétariat Général
  • diriger le processus de gouvernance, la définition et le suivi des feuilles de route de transformation des fonctions finance et achats
  • support et évolution de l’ERP VISION
  • le directeur de la Transformation et optimisation des process aura pour mission de maintenir la dynamique d’amélioration continue et d’harmonisation des processus métier achats et finance initiée via le projet VISION; de piloter l’assistance aux utilisateurs et les évolutions de ce nouvel ERP; et déployer des dispositifs d'accompagnement des changements induits
  • participer régulièrement au club utilisateurs Workday
  • définir et piloter au quotidien l’activité de la cellule TOP
  • RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE : Secrétaire Général
  • développer et promouvoir l'apprentissage continu au sein de l'équipe support et des équipes fonctionnelles concernées

chargé de communication

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 33 000,00€ à 36 000,00€ /an

Responsabilité

  • promouvoir l'image de marque de l'entreprise, ses produits et ses réalisations auprès des différents publics
  • vous structurez et coordonnez les actions de la SADE Télécom en communication institutionnelle et commerciale
  • participes à la définition et à la mise en œuvre d'un plan de communication d'entreprise et relations publiques
  • vous êtes en charge de la conception et de la diffusion de supports et messages de communication interne comme externe
  • vous organisez les manifestations événementielles
  • vous réalisez les revues de presse et êtes en charge du suivi des remontées médiatiques concernant l'entreprise
  • cette liste de missions n'est pas exhaustive
  • vous animez et coordonnez les actions de communication des régions

Exigences

  • expérimenté de 2 ans minimum sur ce même type de poste
  • vous avez déjà évolué dans un contexte de gestion de projet et savez respecter ses principes
  • et vous souhaitez évoluer dans un milieu stimulant, technique et à taille humaine ainsi qu'avoir la possibilité d'évoluer et de gagner en responsabilité ?
  • vous faites preuve de créativité, réactivité et adaptabilité dans la conception et la réalisation d'actions ou supports de communication
  • issue d'une formation de niveau II et possédez une expérience significative dans le domaine
  • toutes connaissances sur les travaux publics ou les télécoms est un plus
  • vous possédez une certaine aisance relationnelle et une certaine capacité à communiquer avec diplomatie et assurance
  • vous possédez une certaine capacité d'analyse et de synthèse afin de comprendre et reformuler la stratégie de l'entreprise en actions de communication en y apportant du sens

technicien

Responsabilité

  • maintenance et assistance de proximité sur les postes de travail et les périphériques, matériel et logiciel
  • ➔ Réalisation des devis de production, des schémas, des calculs et des cahiers des charges
  • installation des logiciels post-masterisation ou à distance
  • support par prise en main à distance
  • réalisation de plans de montage
  • ➔ Réalisation de l’étude de prix
  • ➔ Participation au relationnel avec les maîtres d’ouvrage et maîtres d’œuvre
  • mise à jour des tickets dans l’outil de gestion des demandes de support / service

Exigences

  • votre connaissance sur notre secteur d'activité est un plus
  • la connaissance de ces outils Optimum, OPUS, SPI... vous facilitera la tâche mais n'est pas non plus un pré-requis
  • vous avez une expérience d’au moins 3 ans dans la maintenance industrielle
  • vous possédez des connaissances approfondies en métallerie et tuyauterie

responsable qualité

Responsabilité

  • participe à l’élaboration de la politique sur les aspects prévention, santé, sécurité, environnement et qualité
  • anime la politique en élaborant avec la direction, les plans actions adaptés selon les objectifs définis
  • S’assure de la conformité aux référentiels souscrits et selon les directives du groupe
  • réalise des audits qualité / sécurité / environnement
  • assure la communication, la sensibilisation et/ou la formation de l’ensemble du personnel de l’entreprise sur ces sujets
  • alimente / consolide et analyse l’ensemble des indicateurs de suivi
  • sait encadrer et manager du personnel
  • veille au respect des normes de la part des fournisseurs

Exigences

  • permis de conduire impératif