SARL BABY Salaire
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Saint-Benoît-sur-Loire
49 ROUTE DE BONNEE, 45730 SAINT BENOIT SUR LOIRE
SIREN:
429457823
Agriculture

Les salaires sur les positions chez SARL BABY

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
technicien de maintenance

Comparaison des salaires — technicien de maintenance

Médiane du marché : 2400 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

SARL BABY 2500 € +4.2%
PRAGMATAN CONSULTING 2500 € +4.2%
NEMERA SERVICES 2500 € +4.2%
MAREVAL 2000 € -16.7%
ALTHEA FRANCE 1854 € -22.8%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

2

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

SARL BABY recrute pour des postes:

garde d'enfant à domicile

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 5H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois - garde d'un nourrisson ou crèche

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage
  • procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • si vous êtes passionné par les enfants, venez rejoindre le meilleur employeur de France dans le secteur du service à la personne et ses 800 salarié s sur la région

Rémunération

  • horaire de 11,27 Euros

commercial

Avantages

  • voiture de service

Responsabilité

  • vous réalisez des RDV clients, établissez des offres tout en respectant la stratégie commerciale
  • vous animez commercialement les ouvertures de crèches et assurez l'occupation de celles-ci
  • vous participez aux actions de communication sur divers médias
  • vous êtes dynamique et force de proposition dans l'accomplissement de vos objectifs
  • vous réalisez le reporting d'activité hebdomadaire/mensuel auprès de votre manager
  • vous êtes le prochain vainqueur des nombreux challenges commerciaux
  • rattaché à votre manager commercial, vous aurez en charge votre propre périmètre clients entreprise, vous assurerez la gestion complète du processus de vente et de sa fidélisation
  • vous développez d'un portefeuille de nouveaux clients : appels entrants, prospection par téléphone et/ou par tout autre moyen

Exigences

  • vous possédez une formation et une expérience significative dans la vente sur un cible de prospect
  • votre personnalité vous permet de vous intégrer facilement au sein d'une équipe
  • le monde de la Petite Enfance vous attend, rejoignez-nous

Rémunération

  • fixe + variable déplafonné

controleur qualite

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 2 115,00€ à 2 268,00€ par mois

Exigences

  • vous disposez impérativement d’une expérience de 3 ans à 5 ans sur un poste similaire
  • la maîtrise de l’outil informatique, des normes haccp, la réactivité et la proximité avec les équipes sont des atouts majeurs pour réussir dans ce poste
  • assistant qualité: 3 ans

Responsabilité

  • CONTROLEUR QUALITE BETTERAVES

assistant qualité

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 946,00€ à 2 086,00€ par mois

Exigences

  • vous disposez impérativement d’une expérience de 3 ans à 5 ans sur un poste similaire
  • la maîtrise de l’outil informatique, des normes haccp, la réactivité et la proximité avec les équipes sont des atouts majeurs pour réussir dans ce poste
  • assistant qualité: 3 ans

technicien de maintenance

Rémunération

  • A partir de 30 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • vérifier quotidiennement le parc machines de l’usine et procéder au graissage par rotation
  • accompagner les conducteurs de lignes sur les opérations de maintenance de premier niveau
  • assurer l’entretien du parc machines en accord avec les priorités définies par la direction
  • gérer les stocks de pièces détachées
  • avec l’appui du Technicien en poste et rattaché hiérarchiquement aux co-gérants, vous prenez en charge la maintenance préventive et curative de l’ensemble du parc machines de l’usine
  • diagnostiquer les pannes mécaniques et électriques éventuelles, apportez des solutions immédiates aux dysfonctionnements imprévus impactant la production et enregistrez les événements dans un outil de suivi
  • vérifier que les machines sont utilisées en toute sécurité par les équipes et contribuer à l’amélioration continue sur les volets qualité, hygiène & sécurité en lien avec les exigences des certifications et en étroite collaboration avec la responsable qualité

cuisinier

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2300.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12 moisHébergementComplémentaire santéIndemnité transportsRestauration

Expérience

  • 4 An(s)

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents

Exigences

  • Dresser des plats pour le service
  • Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple
  • Transmettre une technique, un savoir-faire
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité

educateur

Avantages

  • mutuelle

La langue

  • anglais

Exigences

  • titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants, vous disposez d'une première expérience auprès des enfants
  • votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction
  • mobilité nationale et internationale

Responsabilité

  • assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants
  • animer des activités pédagogiques quotidiennes pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique
  • organiser et encadrer l'équipe
  • en favorisant la dynamique et la cohésion de sa section, donner l'impulsion des projets, de leur conception à leur réalisation
  • assister aux formations afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance
  • assurer l'encadrement des stagiaires
  • participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autre projet visant l'amélioration de la qualité d'accueil, en collaboration avec l'ensemble du personnel

Rémunération

  • prime bilingue entre 100 et 150 euros / mois

aide médico-psychologique

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel

Rémunération

  • Salaire brut : Mutuelleselon expérience

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 1 An(s)

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents aide médico-psychologique - Diplôme d'Etat AMP

Exigences

  • Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • Analyser la situation et les besoins de la personne
  • Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • Analyser le contexte de vie d'une personne
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Faire preuve de curiosité
  • Travailler en équipe

auxiliaire de puériculture

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture obligatoirement, expérience souhaitée
  • votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction
  • 1 extrait de casier judiciaire vierge à fournir lors du 2ème entretien

Responsabilité

  • assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil
  • proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique
  • participer à l'encadrement des stagiaires
  • permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre
  • participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil