SARL SACTP Salaire

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  Saint-Pons
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Les salaires sur les positions chez SARL SACTP

SARL SACTP recrute pour des postes:

manoeuvre

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • décharger des marchandises, des produits
  • déblayer un terrain ou une construction

Rémunération

  • horaire de 10,25 Euros sur 12 mois

maçonne

Responsabilité

  • afficher plus d'offres

Exigences

  • 2 ansCette expérience est indispensable
  • offre avec peu de candidats
  • vous pouvez assurer les tâches en toute autonomie

conductrice de travaux

Responsabilité

  • vous êtes secondé par le chef de chantier

chef d'équipe

Responsabilité

  • afficher plus d'offres

Exigences

  • qualification : Ouvrier qualifié
  • 3 ansCette expérience est indispensable
  • offre avec peu de candidats

conducteur

Responsabilité

  • vous êtes amené à livrer les fournitures, les matériaux sur les chantiers

conducteur d'engins

Exigences

  • utiliser un engin nécessitant une habilitation
  • vérifier le fonctionnement d'un engin
  • capacité à s'adapter à des situations variées et à s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes et des valeurs propres à l'entreprise
  • caces d'engins à jour
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • exemple : être souple, agile, s'adapter à une situation imprévue
  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
  • exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide

chef

Exigences

  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • caces d'engins à jour
  • capacité à s'adapter à des situations variées et à s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes et des valeurs propres à l'entreprise
  • exemple : être souple, agile, s'adapter à une situation imprévue
  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
  • exemple : travailler efficacement sans responsable
  • exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité