SARL STS Salaire

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Quimper
11 ALL ADOLPHE LE HIR, 29000 QUIMPER
SIREN:
411843626

Les salaires sur les positions chez SARL STS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

4

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

SARL STS recrute pour des postes:

mécanicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • procédures d'entretien de véhicules
  • intervention de service rapide
  • changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Rémunération

  • mensuel de 1604,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Régional

gestionnaire paie

Rémunération

  • A négocier
  • 25 - 35 k€ brut annuel
  • 25 - 33 k€ brut annuel
  • annuel de 25000,00 Euros à 33000,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Avantages

  • mutuelle

Horaires de travail

  • 38H18 Travail en journée

Expérience

  • 3 ans

Responsabilité

  • rattaché.e au service production, vous réaliserez la paie de différents dossiers clients, principalement constitués
  • de PME , et vous serez en interaction avec les Responsables Clients SIRH en charge
  • L'intégration des éléments variables de paie
  • L intégration des éléments variables de paie
  • de la relation clients
  • L'établissement, le contrôle et l analyse des paies
  • L établissement, le contrôle et l analyse des paies
  • les SDTC et les attestations de salaires

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Exigences

  • vous êtes à l aise avec les outils informatiques
  • une connaissance du logiciel Silae ainsi que de la Convention collective du transport seraient un plus
  • une connaissance du logiciel Silae ainsi que de la Convention collective du transport seraient un plus
  • rigoureux.euse et ordonné.e, vous souhaitez apporter votre expertise paie, vous impliquer dans un projet à fort développement et évoluer dans un environnement stimulant
  • vous avez un BAC+2 ou plus et justifiez d une expérience similaire d au moins 3 ans
  • vous avez un BAC+2 ou plus et justifiez d une expérience similaire d au moins 3 ans
  • rigoureux.euse et ordonné.e, vous souhaitez apporter votre expertise paie, vous impliquer dans un projet à fort développement et évoluer dans un environnement stimulant
  • les valeurs qui animent la Team STS sont : qualité, dépassement, engagement, reconnaissance et équipe

technico commercial

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 2550.0 Euros sur 12 moisPrimesOrdinateur portableTéléphone mobileComplémentaire santéprimes selon objectif

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Analyser les données de vente pour identifier les opportunités de croissance
  • Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise
  • Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser le reporting associé
  • Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
  • Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits ou services proposés
  • Etablir un devis
  • Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • Evaluer la satisfaction client

Autorisation

  • B - Véhicule léger

tailleur de pierre

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Restauration1900 euros net

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Taille pierre

Exigences

  • Déterminer le positionnement des pierres
  • Monter des pierres, des revêtements en pierre
  • Reporter les repères de taille sur un bloc de pierre
  • Sélectionner des blocs de pierre selon les caractéristiques de l'objet à tailler
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Autorisation

  • B - Véhicule léger

ingénieur

Rémunération

  • 37 - 39 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

consultant

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • formation du client à nos méthodes de travail et paramétrage de nos outils
  • assistance et conseils auprès de vos clients
  • veille métier dans le domaine du SIRH et de la GTA
  • A ce poste, vos objectifs s articuleront autour de la mise en place chez nos clients de notre solution globale de SIRH
  • audit social complet de votre portefeuille clients, afin de dresser une situation de l entreprise et de proposer un plan d actions
  • traitement et suivi des dossiers sur leurs 3 premières périodes de paie afin de s assurer de leurs bonnes mises en route
  • de façon autonome, vous serez garant.e des projets qui vous seront confiés et vous serez l interlocuteur.rice dédié.e des clients lors de la phase de déploiement

Exigences

  • grâce à votre excellent relationnel, vous évoluerez vers un métier riche et polyvalent, sollicitant votre expérience ainsi que vos connaissances
  • vous avez le désir d accompagner vos clients et d'optimiser la gestion de leur service social dans un secteur d'activité dynamique
  • polyvalent.e et autonome, vous disposez d une vraie aisance relationnelle
  • vous avez une expérience dans le domaine du transport sur un poste en lien avec la GTA ou une expérience dans le domaine SIRH avec une spécialisation GTA. Vous avez une forte connaissance de la GTA transport
  • force de proposition, vous êtes pro actif.ve dans la relation au client et dans l amélioration continue des process du service et du poste
  • des déplacements sont à prévoir chez nos clients localisés partout en France
  • rigoureux.se et dynamique, vous souhaitez vous impliquer dans un projet à fort développement et faire partie d une équipe soudée et performante

chauffeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • organiser le chargement des marchandises dans le véhicule
  • réaliser les opérations d'attelage
  • vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison

Rémunération

  • mensuel de 1900,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone régionale

Responsabilité

  • votre mission sera de transporter de la marchandise d'un point A a un point B

tailleuse de pierre

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H En extérieur

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2436 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Expérience

  • 5 An(s)

Exigences

  • Déterminer le positionnement des pierres
  • Monter des pierres, des revêtements en pierre
  • Reporter les repères de taille sur un bloc de pierre
  • Sélectionner des blocs de pierre selon les caractéristiques de l'objet à tailler

cordiste

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • contrôler la conformité du matériel d'intervention
  • implanter une zone de chantier
  • réaliser les opérations de réfection d'enveloppe de bâtiment, d'ouvrage d'art en accès difficile et périlleux
  • sécuriser le périmètre d'intervention

Rémunération

  • horaire de 18,00 Euros

analyste

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • contrôler la conformité des données ou des documents
  • optimiser un processus de paie

Rémunération

  • minimum légal selon convention

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • experts dans nos domaines nous accompagnons les sociétés du transport dans leur gestion sociale : collecte et fiabilisation des données sociales, accompagnement paie, support juridique et social
  • tu assureras la reprise des données clients, de l'audit et du recalcul de paie d'un portefeuille dédiés