définir les processus BIM et préconiser les outils nécessaires à la mise en place du projet
expliquer voire former les acteurs du projet pour l'utilisation optimale du BIM
coordonner les équipes et animer des réunions
rédiger des rapports de conflits
mettre à jour la base de données du projet
Exigences
ingénieur méthodes
vous avez un formation technique ingénieur avec une expérience professionnelle en BIM ou une formation de BIM Manager
viry-Châtillon
vous possédez 2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire Connaissance du milieu du bâtiment indispensable
vous etes reconnu pour votre rigueur, votre maîtrise de l'informatique et capacités d'analyse, de logique
expérience requise : 1-2 ans
niveau d'études : Diplôme de grande école d'ingénieur , Bac+5
secrétaire
Avantages
plan epargne
ordinateur portable
remboursement transport
titres restaurants
tickets restaurants
mutuelle
plan d'epargne
voiture de service
Exigences
saisir des documents numériques
classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
réaliser la gestion administrative du courrier
capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
planifier des rendez-vous
exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
Responsabilité
facturation
accueil physique et téléphonique
prise de rendez-vous
gestion du courrier
accueil physique et téléphonique des patients
classement et archivage
archivage
classement
La langue
espagnol
portugais
japonaise
italien
arabe
russe
néerlandais
anglais
assistante sociale
Avantages
ordinateur portable
tickets restaurants
remboursement transport
mutuelle
Exigences
orienter une personne vers des partenaires relais
renseigner un public, des usagers
capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
expérience demandée : Débutant accepté
exemple : travailler efficacement sans responsable
accompagner et conseiller des personnes en difficulté
définir un projet d'accompagnement social avec la personne
analyser la situation et les besoins de la personne
Responsabilité
agir avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel
vous organisez les relais en amont et en aval de la prise en charge
l'accès aux droits et prestations
rédiger et présenter un rapport annuel d'activité du service social du travail sur le secteur d'intervention
mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés
le budget et la santé
l'articulation de la vie familiale et professionnelle