SCI ALPES PROVENCE Salaire
Les salaires sur les positions chez SCI ALPES PROVENCE
Salaire estimé
€ 3333
Salaire médian chez SCI ALPES PROVENCE
SCI ALPES PROVENCE recrute pour des postes:
médecin généraliste
Rémunération
- selon la Convention collective 66
- selon la Convention collective 66 – Médecins spécialistes
- à partir de 933,00€ par mois
Type de contrat
- temps partiel, CDI
Responsabilité
- en Contrat à Durée Indéterminée
- A temps partiel
- contribuer à la mise en œuvre et à l’évaluation des projets des établissements et services ainsi qu’à leur évolution
- elaborer les certificats médicaux destinés à la MDPH
- il/Elle respecte les orientations générales définies par L’UNAPEI Alpes Provence dans son projet associatif
- prescrire, suivre et adapter les prescriptions en s’assurant du consentement éclairé des personnes ou de leurs représentants légaux
- il/Elle assure le suivi médical et la coordination des soins des personnes accompagnées
- coordonner le parcours de soins
Exigences
- titulaire d’un diplôme d'état de docteur en médecine
- connaissance des personnes déficientes intellectuelles appréciée
- médecins spécialistes
- candidature complète à adresser à
professeure d'éducation physique et sportive eps
Responsabilité
- il/Elle participe au déploiement des objectifs du projet personnalisé de l'enfant au travers de la création et mise en œuvre d'outils d'accompagnement
- accompagner la personne dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne, concevoir et mettre en œuvre des séquences d'apprentissage
- dans une posture fondamentale d'assistance et de vigilance de proximité, il/elle participe à la mise en œuvre du projet de la personne
aide médico-psychologique
Commerce
- social
Exigences
- vous êtes impérativement titulaire du DEAMP ou DEAES
educatrice
Exigences
- analyser le contexte de vie d'une personne
- communication interne
- organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
- réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
- recueillir les informations sur la situation d'une personne
- suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
- transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
- candidature à transmettre avant le 20 septembre 2019
Éducation
- DE éducateur spécialisé obligatoire
- bac+2 ou équivalent
chef
Rémunération
- A partir de 36 k€ brut annuel
- A partir de 46 k€ brut annuel
- A partir de 40 k€ brut annuel
- 36 - 36 k€ brut annuel
- Salaire brut : Annuel de 36800.0 Euros sur 12.0 moisComplémentaire santéCSE
- Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros sur 12 moisTéléphone mobileOrdinateur portableComplémentaire santéCCNT 66
- Salaire brut : Mensuel de 3342.0 Euros sur 12.0 moisCSEComplémentaire santéOrdinateur portableTéléphone mobileCCNT 66
- CCNT 66
Type de contrat
- FULL_TIME
- CDI Contrat travail
- CDD - 3 Mois Contrat travail
- CDD - 5 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- 35H/semaine Travail en journée Travail en astreinte
- 35H/semaine Travail en astreinte Travail en journée
Zone de voyage
- Déplacements : Fréquents
- Déplacements : Ponctuels
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Expérience
- 36 Mois - management d'équipe
- 24 Mois
- Débutant accepté
- 12 Mois
Exigences
- outils informatiques
- Apporter une assistance technique aux équipes
- Gestion des incidents
- Gérer les escalades de problèmes techniques avec expertise
- Relayer de l'information
- Réaliser un diagnostic technique
- SSIAP 3 apprécié
- connaissance des risques techniques, d'hygiènes
Éducation
- Bac+2 ou équivalents
- Bac+2 ou équivalents Action sociale
- Bac+2 ou équivalents - CAFERUIS
directeur
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- FULL_TIME
- CDD - 5 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
Rémunération
- selon ancienneté
- A partir de 44 k€ brut annuel
- A partir de 50 k€ brut annuel
- Salaire brut : Annuel de 49000.00 Euros à 49500.00 Euros sur 12 mois
- A partir de 49 k€ brut annuel
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels
- Déplacements : Jamais
Expérience
- 2 An(s)
Éducation
- Bac+5 et plus ou équivalents Spécialité médicale
- Bac+5 et plus ou équivalents Action sociale
Exigences
- Animer, coordonner une équipe
- Piloter une activité
psychologue
Type de contrat
- CDD - 9 Mois Contrat travail
- PART_TIME
- CDD - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
- Temps partiel - 9H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Primesselon ancienneté CCN66
- A partir de 40 k€ brut annuel
- Salaire brut : Mensuel de 845.0 Euros sur 12.0 moisComplémentaire santéCSE
Expérience
- Débutant accepté
Exigences
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
- Réaliser un accompagnement psychologique
Éducation
- Bac+5 et plus ou équivalents - Diplôme en Psychologie
responsable paie
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- FULL_TIME
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Annuel de 40000.00 Euros à 41000.00 Euros sur 12 mois
- A partir de 40 k€ brut annuel
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- 5 An(s)
Éducation
- Bac+5 et plus ou équivalents Gestion ressources humaines
Exigences
- Législation sociale
- Réaliser la gestion administrative du personnel
psychiatre
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- PART_TIME
Horaires de travail
- Temps partiel - 8H45/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2217.0 Euros sur 12.0 moisCCNT66
- A partir de 23 k€ brut annuel
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels
Expérience
- Débutant accepté
Exigences
- Actualiser le dossier médical du patient
- Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
- Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
- Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
psychomotricien
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps partiel - 9H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 1050.0 Euros sur 12.0 moisCCNT 66
- Salaire brut : Mensuel de 2138.0 Euros sur 12.0 moisCCNT 66
- Salaire brut : Mensuel de 525.0 Euros sur 12.0 moisComplémentaire santéCSE
- Salaire brut : Mensuel de 525.0 Euros à 877.0 Euros sur 12.0 moisMutuelleCE
Zone de voyage
- Déplacements : Fréquents
- Déplacements : Ponctuels
Expérience
- Débutant accepté
Exigences
- Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice
- Concevoir un projet thérapeutique
- Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...)
- Renseigner des documents médico-administratifs
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
Éducation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE Psychomotricien
Évolution des revenus pour le poste de chef
Évolution des revenus pour le poste de directeur
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise
Les salaires sur les positions chez SCI ALPES PROVENCE
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Salaire moyen national
2587 €
Salaire moyen dans cette entreprise
3374 €
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).