contrat à durée déterminée - 36 Mois Contrat travail
Horaires de travail
37H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
accompagner et conseiller des personnes en difficulté
analyser la situation et les besoins de la personne
définir un projet d'accompagnement social avec la personne
renseigner un public, des usagers
Rémunération
chèque repasA débattre
Responsabilité
le chargé de mission met en oeuvre et suit, avec l'appui de sa responsable hiérarchique : la cheffe de projet habitat indigne, les actions du Programme Local de l'Habitat 2020-2025 concernant la Maitrise d'oeuvre Urbaine et Sociale intercommunale
accompagner les ménages identifiés dans le cadre des opérations d'amélioration de
mettre à jour les indicateurs et les outils de suivi du relogement
organiser la concertation et l'information sur les projets de relogement, en lien direct avec la cheffe de projet habitat indigne
logement, relogement, ...)
accompagner et suivre les ménages durant les différentes étapes du projet et réaliser un suivi spécifique des situations de blocage
l'accompagnement du projet urbain dans le cadre du relogement
accompagnement à la constitution des dossiers de demandes de subventions
technicien
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 36 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
concevoir des outils de suivi qualitatif et quantitatif de l'activité
contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
contrôler une exploitation
identifier des non-conformités
vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives
Rémunération
A débattre
Responsabilité
préparation et suivi des opérations d'entretien des ouvrages pluviaux réalisées en régie
préparation et contrôle des opérations d'entretien des ouvrages pluviaux réalisées par des prestataires
suivi des travaux neufs et de réhabilitation
participation à la gestion de crise en cas d'inondation
suivi des demandes et des travaux des opérateurs extérieurs , contrôle de la conformité au zonage pluvial
conducteur de travaux
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 36 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
contrôler la gestion des stocks
définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet
planifier les travaux
suivre la gestion des zones de stockage
sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
Rémunération
A débattre
Responsabilité
le conducteur de travaux a pour mission de conduire des programmes de travaux permettant le maintien des conditions optimales d'utilisation du patrimoine bâti et des équipements de la CACL à la charge des Moyens Généraux
placée sous l'autorité hiérarchique du Responsable des Moyens Généraux , vous coordonnez et gèrez l'exécution de chantiers de travaux de maintenance et d'entretien d'infrastructures et des bâtiments propriétés de la CACL
vendeuse
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
disposer des produits sur le lieu de vente
accueillir une clientèle
proposer un service, produit adapté à la demande client
retirer un produit impropre à la vente
entretenir un espace de vente
votre dynamisme et votre réactivité sont des atouts incontestables dans vos missions
Rémunération
mensuel de 1800,00 Euros à 1900,00 Euros sur 12 mois
directrice des ressources humaines
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 36 Mois Contrat travail
Horaires de travail
37H Horaires normaux
Expérience
5 ans
Exigences
contrôler l'application des obligations légales et réglementaires
participer à la définition des orientations stratégiques de l'entreprise
piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
proposer des axes d'amélioration
superviser la gestion administrative du personnel
Rémunération
chèque repasA débattre
Responsabilité
participation à la définition de la politique ressources humaines
le/la DRH conçoit et propose une politique d'optimisation des RH de la collectivité
accompagnement des agents et des services de la CACL
pilotage et animation du dialogue social et des instances représentatives du personnel
gestion des moyens matériels et les ressources humaines affectés à la Direction
gestion des emplois et développement des compétences
accompagnement au changement
pilotage de la gestion administrative et statutaire
ingénieur
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 36 Mois Contrat travail
Horaires de travail
37H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
contrôler la gestion des stocks
suivre la gestion des zones de stockage
définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet
planifier les travaux
définir les caractéristiques techniques du produit
concevoir l'architecture d'un système d'information
concevoir les solutions techniques
Rémunération
A débattre
chèque repasA débattre
Responsabilité
placée sous l'autorité hiérarchique du Responsable des Moyens Généraux, l'ingénieur projet assure la coordination et gère l'exécution de chantiers de travaux de maintenance et d'entretien d'infrastructures et des bâtiments propriétés de la CACL
L'ingénieur projet a pour mission de conduire des programmes de travaux permettant le maintien des conditions optimales d'utilisation du patrimoine bâti et des équipements de la CACL à la charge des Moyens Généraux
L'ingénieur système et sécurité sera basé au siège de la CACL et aura, entre autres, la charge du bon fonctionnement et de l'optimisation des serveurs ainsi de la mise en œuvre, la gestion et l'optimisation des réseaux de communication internes et externes de la CACL
placé sous l'autorité hiérarchique du Responsable Support, infrastructure et Production, l'ingénieur systèmes et sécurité assure des activités diverses requérant organisation, rigueur et
il/elle pourra de plus être appelé à intervenir pour le compte d'une commune membre de la CACL dans le cadre de la mutualisation
archiviste
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
FULL_TIME
Horaires de travail
37H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
techniques d'inventaire
actualiser les documents, les informations et fonds documentaires d'une activité
classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
rechercher des informations documentaires
sélectionner des informations documentaires
permis B exigé
formation dans les techniques archivisdtiques
titulaire : sur le grade d'attaché de conservation
Rémunération
A négocier
A débattre
Responsabilité
zone d'activité économique
rédaction des bordereaux d'élimination
dans le cadre de la réorganisation de ses archives, la Communauté d'Agglomération du Centre Littoral , recrute un vacataire-archiviste
eau Potable
remise en ordre, classement et conditionnement des archives
placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur des Affaires Financières et Patrimoines et sous la direction technique du directeur des archives territoriales de Guyane
assainissement
environnement/déchets
assistante administrative
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
accueillir une clientèle
planifier des rendez-vous
réaliser la gestion administrative du courrier
classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
saisir des documents numériques
Rémunération
A négocier selon expérience
ingenieur
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat travail
FULL_TIME
Horaires de travail
37H Horaires normaux
Expérience
3 ans
Exigences
contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
construire un plan d'action QSE
concevoir un système de management Qualité Sécurité Environnement
mettre en place des procédures qualité
effectuer des opérations de contrôle de conformité
permis de conduire B requis car des déplacements à prévoir
titulaire : grade d’ingénieur territorial
maîtrise de l’outil informatique
Rémunération
32 - 40 k€ brut annuel
A débattre
Responsabilité
la cellule traitement est plus particulièrement chargée des missions d’exploitation des ouvrages
le/la chargé de projets, travaille directement avec la responsable de service et la responsable de la cellule traitement
optimisation, amélioration et développement des sites existants
mise en place d'une solution transitoire de traitement par l'extension de la décharge des Maringouins
suivi des études pour la création d'une nouvelle ISDND et le cas échéant, relance de la DSP associée
le Service Environnement-Déchets de la CACL, sous la Direction de l’Hydraulique et de l’Environnement, doit faire face aux nouveaux enjeux et de nouvelles infrastructures en projet
mise en place d’une solution transitoire de traitement par l’extension de la décharge des Maringouins
mise en œuvre de la procédure de concertation
assistante de direction
Responsabilité
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mission de service public Gestion des plannings : chef de service et de l'adjoint Traitement et gestion des courriers Traitement et gestion des plaintes Suivi des marchés / procédure de marché public Suivi financier Organisation des manifestations Organisation des réunions politiques
Exigences
bac ou équivalent secrétariat assistanat- Diplôme ou titre professionnel