SCI CHARLES DE GAULLE Salaire

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  Deuil-la-Barre
10 RUE GUSTAVE EIFFEL, 95190 GOUSSAINVILLE
  http://www.ortlinghaus.com
SIREN: 519961478
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Les salaires sur les positions chez SCI CHARLES DE GAULLE

SCI CHARLES DE GAULLE recrute pour des postes:

sous-chef de cuisine

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires variables

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • veiller au respect des procédures de travail
  • contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
  • superviser la préparation des aliments
  • contrôler le dressage des plats

Rémunération

  • mensuel de 2800 Euros sur 12 mois

second de cuisine

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires variables

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • préparer les viandes et les poissons
  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • doser des ingrédients culinaires
  • mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • dresser des plats pour le service

Rémunération

  • mensuel de 2800,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • le Second de cuisine est responsable de l'ensemble du service cuisine aussi bien dans la production, la gestion des coûts et des stocks, ainsi que du management de la brigade en l'absence du responsable de cuisine

commise de cuisine

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables

Expérience

  • 6 mois - dans restaurant ou hôtel 3,4 ou 5

Rémunération

  • mensuel de 1800,00 Euros sur 12 mois

assistant manager

La langue

  • anglais

Éducation

  • ou Tourisme

Exigences

  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit
  • exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
  • exemple : être à l'écoute, être attentif aux autres
  • vous avez 2 ans d'expérience au poste de Réceptionniste et expérience sur une position de réceptionniste de nuit

commise de salle

Responsabilité

  • est toujours disponible pour répondre aux besoins des clients
  • accueille les clients de manière chaleureuse et assure un excellent service selon les standards de la marque
  • écoute et met en œuvre les consignes données par ses supérieurs hiérarchiques
  • contribue de façon globale à la satisfaction de la clientèle par son sens de l hospitalité, la qualité de son travail et l exemplarité de son comportement
  • travaille en collaboration avec les chefs de rang et les maitres d hôtel afin d assurer la bonne organisation et coordination du service

cuisinier

La langue

  • anglais
  • espagnol

Responsabilité

  • commandes de boissons et divers articles
  • réception, contrôle et rangement des marchandises
  • gestion des commandes
  • participation aux inventaires fin de mois
  • vérification des factures avec les bons de commandes et les bons de livraisons
  • encodage des factures
  • vérification des caisses des différents points de vente
  • suivi des relances fournisseurs

Exigences

  • dynamisme, réactivité et sens des priorités
  • sens aigu du respect de la confidentialité et bonne capacité d'adaptation

réceptionniste en hôtellerie

Responsabilité

  • assurer les Check In, Check Out et Standard téléphonique
  • assurer le suivi des demandes clients tout au long du séjour et de sa satisfaction
  • renseigner les clients sur les activités touristiques
  • dynamiser les ventes de dernière minute
  • assurer les ventes additionnelles
  • assurer la facturation et l'encaissement des prestations destinées à la clientèle
  • effectue les réservations lors de la fermeture du service Réservations
  • effectue des shifts de nuit si besoin

Exigences

  • experience : Débutant accepté
  • vous avez idéalement 1 an d'expérience en tant que réceptionniste avec la maitrise du logiciel OPERA ou une très bonne expérience en relation clientèle
  • maitrise d'Opéra

technicien de maintenance

Rémunération

  • mensuel de 1800,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois

Exigences

  • CAP, BEP ou équivalent exigé
  • permis
  • véhicule léger Exigé
  • expérience en hôtellerie appréciée
  • expérience souhaitée : 1 an - expérience en hôtellerie appréciée

Responsabilité

  • il/elle organise et planifie efficacement son travail en fonction des tâches qui lui sont confiées
  • être au service des autres services de l'hôtel ainsi que des clients
  • il/elle est en charge de tous les petits dépannages de l'établissement
  • être en charge de tous les petits dépannages de l'établissement
  • contrôler toutes les installations techniques de l'hôtel et en assure les réparations en cas de panne
  • procéder au relevé des compteurs des énergies
  • procède à la vérification et, le cas échéant, le remplacement des ampoules dans le hall, les couloirs de circulation et les lieux publics
  • réceptionner et contrôler les livraisons concernant son service

commercial

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2403.0 Euros sur 12.0 moisPrimesPc portable

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • Élaborer, adapter une proposition commerciale
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de persévérance
  • Faire preuve de rigueur et de précision

La langue

  • Anglais
  • Français

Autorisation

  • B - Véhicule léger

agent de maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Travail en journée
  • 35H Travail en horaires fractionnés

Expérience

  • 6 mois
  • 1 an - dans hôtel 4 ou 5 étoiles

Exigences

  • electricité
  • peinture
  • plomberie
  • contrôler une installation électrique
  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • peindre des surfaces et supports visuels
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres

Rémunération

  • mensuel de 2100,00 Euros sur 12 moisPrimes
  • mensuel de 2100,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • vous prenez connaissance des problèmes techniques communiqués par l'équipe de nuit et/ou jour
  • vous prenez connaissance, auprès des différents services des dépannages à effectuer dans la journée
  • vous contrôlez toutes les installations techniques de l'hôtel et en assure les réparations en cas de panne
  • vous procédez au relevé des compteurs des énergies
  • vous effectuez la planification, le suivi et le contrôle des interventions des entreprises extérieures dans l'établissement
  • vous êtes en charge de la maintenance préventive et curative des installations techniques existantes et des équipements de sécurité incendie au sein du site dont il a la responsabilité
  • vous êtes en charge de la maintenance préventive de l'hôtel dont vous avez la responsabilité afin de limiter au maximum la maintenance curative
  • vous êtes en charge de tous les petits dépannages de l'établissement