Les salaires sur les positions chez GALICE

GALICE recrute pour des postes:

chargé de communication

Responsabilité

  • le rôle du chargé de mission communication est de conduire et de coordonner la communication du SIAO des Alpes Maritimes
  • favoriser l’accès à la culture et à la citoyenneté
  • il devra notamment recueillir les informations des partenaires, les mettre en forme et s’assurer de la diffusion sur les médias retenus, en intranet et extranet
  • accompagner la réinsertion sociale et/ou professionnelle des personnes en situation d’exclusion
  • promouvoir la réhabilitation des lieux de vie et des quartiers

psychologue

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • techniques d'écoute et de la relation à la personne
  • techniques d'animation d'atelier
  • cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés
  • accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique et proposer des ajustements
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • accompagner des demandeurs d'emploi
  • pack Office

Rémunération

  • mensuel de 1800,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • il concevra et animera des ateliers collectifs pour l'ensemble des publics accompagnés sur son site
  • la mission a pour objectif principal la mise en œuvre d'un accompagnement socioprofessionnel pour les bénéficiaires du RSA soumis à droits et devoirs et destiné à favoriser leur accès à l'emploi
  • sous la responsabilité du Chef de service et avec le soutien du coordinateur, il sera garant de la mise en œuvre et du suivi des parcours des personnes accueillies
  • au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le psychologue, rattaché au Pôle Insertion Emploi de l'association, assurera l'accompagnement de 100 bénéficiaires du RSA avec lesquels il élaborera et rédigera les Contrats d'Engagements Réciproques

directeur administratif et financier

Exigences

  • bac +5

chef

Responsabilité

  • taux de réponses aux candidatures : 65%
  • A ce titre, le chef de pôle assurera des missions de coordination auprès des partenaires du SIAO dans un cadre défini par sa direction, par l’Etat et par le Conseil d’administration de l’association Groupement SIAO 06, porteuse du dispositif SIAO

conseiller en économie sociale et familiale

Responsabilité

  • poste à pourvoir immédiatement
  • sous la responsabilité hiérarchique de la responsable du Pôle Logement et sous le pilotage opérationnel de la coordinatrice Logement d'Abord de la Métropole Nice Côte d'azur, cette mission consiste à participer à la mise en œuvre de la plateforme territoriale d’accompagnement de la MNCA, d'animer cette instance partenariale novatrice et de suivre avec les partenaires la bonne mise en œuvre des mesures d'accompagnement décidées en séance

assistant administratif

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 300,00€ à 1 500,00€ par mois

Exigences

  • intérêt pour le domaine de l’action sociale
  • sens du travail en équipe et intérêt pour le travail en partenariat
  • sens de l’écoute, de la disponibilité, de l’accueil et de la bienveillance
  • capacités organisationnelles et de communication
  • capacités rédactionnelles
  • excellente maitrise du Pack Office
  • assistant administratif : 1 an
  • assistanat Administratif: 1 an

Responsabilité

  • accueil téléphonique
  • transmettre à la demande des travailleurs sociaux du SIAO les dossiers pour les commissions d’attribution logement
  • assurer la complétude des tableaux de bord offre de logement et suivi des commissions d’attribution
  • assurer la gestion des agendas de l’équipe pour la réalisation des diagnostics
  • assurer la complétude du tableau de bord de suivi de la mission
  • contacter les travailleurs sociaux prescripteur à l’issu des groupes de travail SIAO pour la constitution des dossiers administratifs
  • réceptionner les dossiers complets, procéder à leur vérification
  • accompagner la réinsertion sociale et/ou professionnelle des personnes en situation d’exclusion

assistant social

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 350,00€ à 1 800,00€ par mois

Exigences

  • connaissance des dispositifs dans le domaine de l’action sociale
  • sens du travail en équipe et intérêt pour le travail en partenariat
  • sens de l’écoute, de la disponibilité, de l’accueil et de la bienveillance
  • capacités organisationnelles et de communication
  • capacités rédactionnelles
  • capacités à occuper des fonctions de support technique auprès des partenaires de l’action sociale
  • connaissance des outils informatique
  • bac +3

Responsabilité

  • poste à pourvoir immédiatement
  • accompagner la réinsertion sociale et/ou professionnelle des personnes en situation d’exclusion
  • favoriser l’accès à la culture et à la citoyenneté
  • sous la responsabilité hiérarchique de la responsable du Pôle Logement et sous le pilotage opérationnel de la coordinatrice Logement d'Abord de la Métropole Nice Côte d'azur, la mission consiste à participer à la création de la plateforme territoriale d’accompagnement de la MNCA, d'animer cette instance partenariale et de suivre avec les partenaires la bonne mise en œuvre des mesures d'accompagnement décidées en séance

chef de cuisine

Type de contrat

  • CDD - 4 Mois Contrat travail
  • Contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 42H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Hébergementselon expérience
  • Salaire brut : HébergementSalaire variable

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 3 An(s)
  • 3 ans - chef/fe de cuisine

Exigences

  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Dresser des plats pour le service
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Travailler en équipe
  • Superviser la préparation des aliments

Horaires de travail

  • 42H Travail en journée

médiateur social

Commerce

  • sciences humaines et sociales
  • Sciences humaines et sociales

second de cuisine

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 38H Travail en journée

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • dresser des plats pour le service
  • gérer l’approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d’éviter les excédents ou la rupture de stock
  • participer à l’élaboration des menus et des cartes avec le responsable de restaurant et/ou d’établissement

Rémunération

  • hébergementSalaire variable

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Salaire moyen national

2587 €