SCI GROUPE CIF Salaire
Nantes
10 RUE DE BEL AIR, 44000 NANTES
SIREN: 449557727
Les salaires sur les positions chez SCI GROUPE CIF
SCI GROUPE CIF recrute pour des postes:
juriste
La langue
- anglais
Type de contrat
- CDI
Exigences
- vous êtes animé par la volonté de rendre le droit accessible à tous
- excellentes compétences rédactionnelles
- vous souhaitez exercer dans un environnement industriel
- vous êtres également reconnu pour votre rigueur, votre sens de la confidentialité, votre autonomie et votre capacité d’adaptation
- vous êtes animé par la volonté de rendre le droit accessible à tous.Un excellent relationnel, une communication claire et pédagogue ainsi qu’un sens du travail vous permettront de coordonner l’intervention de nombreux acteurs et d’établir un dialogue constructif
- fin négociateur, vous trouvez des compromis justes et sécurisés, assurant la satisfaction des différentes parties
- un excellent relationnel, une communication claire et pédagogue ainsi qu’un sens du travail vous permettront de coordonner l’intervention de nombreux acteurs et d’établir un dialogue constructif
- grâce à votre esprit d’analyse, vous simplifiez les situations complexes et favorisez des solutions concertées.Vous gardez votre sang-froid face aux situations exigeantes
Responsabilité
- D’aider à la résolution des litiges et supporter le suivi des dossiers en contentieux
- elaborer et négocier, ou participer à l’élaboration et à la négociation, des accords précontractuels et/ou contrats avec les clients / les partenaires / les sous-traitants en s’assurant de la cohérence de leur contenu contractuel avec les intérêts de la Société tout en sécurisant les risques juridiques
- de contribuer à la négociation et à la gestion des primes en lien avec les courtiers
- de contribuer à la gestion et règlement des sinistres en relation avec nos équipes opérationnelles, courtiers, experts et avocats, en apportant notamment votre expertise en matière d’analyse des faits et de stratégie de règlement
- anticiper les risques contractuels et leurs conséquences financières afin de proposer et mettre en œuvre contractuellement les actions correctives ou préventives appropriées
- de supporter les actions de formation et de sensibilisation de la Direction juridique
- D’étudier des projets de contrat d’assurance et assurer la gestion quotidienne des polices d’assurances du Groupe
- participer à la structuration et au déploiement de la Politique Compliance du Groupe en matière de prévention de la corruption, des conflits d’intérêts et plus généralement d’éthique des affaires