SCI SOLAL Salaire

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Lyon
21 BOULEVARD ANATOLE FRANCE, 69006 LYON 6EME
SIREN:
502676893

Les salaires sur les positions chez SCI SOLAL

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

SCI SOLAL recrute pour des postes:

agent d'entretien

Type de contrat

  • CDD Insertion - 1 Mois Insertion par l'activ.éco.
  • CDD Insertion - 10 Mois Insertion par l'activ.éco.
  • CDD Insertion - 6 Mois Insertion par l'activ.éco.
  • CDD Insertion - 8 Mois Insertion par l'activ.éco.
  • CDD Insertion - 9 Mois Insertion par l'activ.éco.
  • CDD Insertion - 12 Mois Insertion par l'activ.éco.

Horaires de travail

  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée Travail le dimanche Travail le samedi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail en journée
  • Temps partiel - 3H/semaine Travail en journée
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée
  • temps partiel - 20H Autre
  • temps partiel - 2H Autre

Rémunération

  • smic + 10 % des congés payés
  • AutreSMIC + 10% Congés Payés
  • SMIC +10% congés payés
  • SMIC + 10% Congés Payés

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté
  • 6 Mois

Exigences

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Nettoyer les surfaces et les espaces communs
  • Utilisation de matériel de nettoyage
  • poncutalité
  • rigueur

agent de nettoyage

Type de contrat

  • CDD Insertion - 15 Jour(s) Insertion par l'activ.éco.
  • CDD Insertion - 3 Mois Insertion par l'activ.éco.
  • CDD Insertion - 1 Mois Insertion par l'activ.éco.
  • CDD Insertion - 6 Mois Insertion par l'activ.éco.
  • CDD - 6 Mois Insertion par l'activ.éco.

Horaires de travail

  • 35H Autre
  • temps partiel - 25H Autre
  • temps partiel - 16H Autre
  • temps partiel Autre

Rémunération

  • SMIC + 10% Congés Payés
  • Salaire brut : SMIC + 10% Congés Payés

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté
  • 3 Mois

Exigences

  • Baliser les zones glissantes
  • Caractéristiques des produits d'entretien
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • Relayer de l'information
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

La langue

  • Français

aide à domicile

Type de contrat

  • CDD Insertion - 10 Mois Insertion par l'activ.éco.
  • CDD Insertion - 12 Mois Insertion par l'activ.éco.
  • CDD Insertion - 6 Mois Insertion par l'activ.éco.
  • CDD Insertion - 2 Mois Insertion par l'activ.éco.
  • CDD Insertion - 16 Mois Insertion par l'activ.éco.
  • CDD Insertion - 3 Mois Insertion par l'activ.éco.

Horaires de travail

  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • temps partiel - 3H Autre
  • temps partiel - 2H Autre

Rémunération

  • smic + 10 % des congés payés
  • SMIC + 10% Congés Payés

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • Normes d'hygiène et de propreté
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Gestion de la confidentialité et discrétion
  • Gestion des déchets
  • Techniques de nettoyage et d'entretien

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Autorisation

  • B - Véhicule léger

assistante de direction

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • gestion administrative du courrier
  • gérer un planning
  • méthode de classement et d'archivage
  • organiser des déplacements professionnels
  • organiser, coordonner un événement
  • planning du personnel
  • réaliser la gestion administrative des contrats

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 2150,00 Euros à 2300,00 Euros sur 12 moisPrimes

Responsabilité

  • sous la responsabilité opérationnelle de la Direction de la structure, vous assurez la logistique administrative et comptable
  • a
  • vous participez à son bon fonctionnement
  • rassemblement, coordination et vérification des pièces et données comptables
  • saisie et suivi des contrats de travail, vérification de l'établissement des déclarations afférentes
  • vous serez un des interlocuteurs internes et externes
  • b
  • réalisation de la facturation et du suivi des paiements

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

coordinateur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail le samedi

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros à 2600.0 Euros sur 12 moisComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale

Expérience

  • 12 Mois

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents

Exigences

  • Apporter un appui technique aux équipes de chantier
  • Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…)
  • Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • Coordonner l'activité d'une équipe
  • Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings
  • gestion d'équipe
  • Planifier des opérations de chantier
  • Planifier l'affectation des équipements et des équipes

Autorisation

  • B - Véhicule léger

chargé de recrutement

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2130.0 Euros sur 12.0 moisComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 1 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Aide médico-sociale
  • Bac+2 ou équivalents Recrutement

Exigences

  • Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • Mener un entretien, une interview, une audition
  • Recruter et intégrer une personne
  • Réaliser des entretiens de recrutement
  • Réaliser des opérations de sourcing
  • Sélectionner des candidats pour un poste
  • Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • Développer et gérer des relations interpersonnelles

Autorisation

  • B - Véhicule léger

valoriste

Type de contrat

  • contrat durée déterminée insertion - 7 Mois Insertion par l'activ.éco
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 20H Travail en journée
  • 26H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • récupérer des équipements ou produits en fin de vie
  • stocker un produit
  • trier les produits, pièces, matériaux et les orienter vers les filières de valorisation ou d'élimination
  • agent de tri et de revalorisation secteur jouet et livre
  • manutentionnaire et agent de tri : réalisation des collectes, accueil des donateurs sur nos plateformes , gestion des pesées
  • poste en atelier bois : utilisation de machine, peinture, réalisation de pièce sur commande

Rémunération

  • horaire de 11,52 Euros sur 12 mois
  • horaire de 11,27 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • L'activité se déroule sur le magasin LE GALTA

hôtesse

Type de contrat

  • CDD Insertion - 4 Mois Insertion par l'activ.éco.
  • CDD Insertion - 7 Mois Insertion par l'activ.éco.

Horaires de travail

  • temps partiel - 26H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Procéder à l'encaissement
  • Procédures d'encaissement
  • Règles de tenue de caisse
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité
  • Travailler en équipe

menuisière

Type de contrat

  • CDD Insertion - 6 Mois Insertion par l'activ.éco.

Horaires de travail

  • 38H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : SMIC + 10% Congés Payés

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 6 Mois

Exigences

  • Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • Couper les éléments de fermetures menuisées
  • Menuiserie aluminium
  • Réaliser des éléments menuisés sur mesure
  • Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • Techniques et procédés d'assemblage
  • Faire preuve d'autonomie

La langue

  • Français

repasseuse

Type de contrat

  • CDD Insertion - 5 Jour(s) Insertion par l'activ.éco.

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • smic + 10 % des congés payés

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Gestes et postures de manutention
  • Mettre en oeuvre le processus de nettoyage des peaux et cuirs avant leur assemblage
  • Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives
  • Techniques de séchage
  • Trier le linge selon le type et la couleur des articles, la nature du textile et retirer les objets indésirables
  • Etre ouvert aux changements
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité