SEDEI Salaire
Les salaires sur les positions chez SEDEI
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
SEDEI recrute pour des postes:
assistante de gestion
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 37H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
Exigences
- réglementation de la copropriété
- recueillir et traiter les réclamations d'usagers, clients, résidents
- évaluer des travaux d'entretien
- évaluer des réparations
- réaliser un suivi d'activité
Rémunération
- annuel de 24000,00 Euros à 26000,00 Euros sur 13 mois
commerciale
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 37H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
- 1 an
Exigences
- analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution
- communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité en interne
- définir les orientations stratégiques d'une structure
- organiser le fonctionnement d'une structure
- communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité à des partenaires
- méthodes de transaction immobilière
- prospecter de nouveaux clients
- prospecter des biens immobiliers, des terrains
Avantages
- mutuelle
Rémunération
- annuel de 30000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 13 mois
- SMIC+ COMMISSIONS
- SMIC+ Commissions
Responsabilité
- enfin, Vous participez à la progression de son chiffre d'affaires en étant contributeur à la prise de mandats et à leurs commercialisations
- vous supervisez et gérez les moyens organisationnels, techniques, humains, financiers, pour réaliser vos objectifs
- votre rôle est de garantir la rentabilité financière de votre agence
- vous gérez tous les aspects de la gestion d'entreprise : commercial, administratif, financier, et managérial en collaboration avec la Direction dont vous dépendez directement et les services supports du groupe
- vous représentez sa structure vis-à-vis des instances locales, des clients, et de ses collaborateurs
- vous encadrez et animez vos équipes, organisez l'activité, mettez en place des procédures et des méthodes de travail et veillez au respect de celles-ci
- vous établissez et assurez le suivi des tableaux de bord mensuels de vos activités dans le but de piloter les activités et mesurer la performance
agent immobilier
Avantages
- mutuelle
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- à partir de 1 590,00€ par mois
Responsabilité
- effectuer la prospection commerciale sur un secteur défini
- gérer la rentrée des mandats
- procéder à des opérations de négociation
- rédiger les compromis de vente
- traiter les signatures d’actes notariés
- entrer les offres et les demandes sur le logiciel interne et mettre en publicité les biens
- estimer les biens
- accompagner les clients pour la visite des biens
Exigences
- vous maîtrisez les techniques de vente et le droit immobilier
- vous devez avoir un excellent relationnel, savez convaincre et faire preuve de persévérance
- vous savez utiliser les outils bureautiques et êtes à l’aise avec les réseaux sociaux
- bac à Bac+2 métiers de l’immobilier avec 3 ans d’expérience sur un poste similaire
négociateur immobilier
Avantages
- mutuelle
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- 1 590,00€ par mois
Exigences
- négociation En Immobilier: 1 an
gestionnaire de portefeuille
Responsabilité
- afficher plus d'offres
- mandataire Immobilier megAgence - 60- GOUVIEUXEn tant que Consultant megAgence, vous accompagnez vos clients dans la réalisation de leurs projets immobiliers.De la détection d'affaires à la signature chez le notaire vous serez leur...CDI - Non renseignéPublié il y a 7 joursCDINon renseigné
Exigences
- 3 ansCette expérience est indispensable
hotesse
Type de contrat
- temps partiel, CDD
Rémunération
- 10,00€ - 11,00€ per hour
Responsabilité
- recherche pour remplacement estival en CDD un/une hôtesse d'accueil chargé de l'accueil téléphonique et physique de notre clientèle. Sérieux, discret, attitude positive, bonne élocution, savoir travailler en équipe, tenue irréprochable
- + quelques taches administratives, courriers, mise à jour des vitrines, etc
Exigences
- hotesse d'accueil ou similaire: 1 an
assistant administratif
Type de contrat
- CDD - 2 Mois Contrat travail
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 37H Travail en journée
- temps partiel - 24H Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Annuel de 23424.0 Euros sur 13.0 moisChèque repasPrimes
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros sur 0.0 moisMutuelle
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- Débutant accepté
Éducation
- Bac ou équivalent secrétariat assistanat commercial
Exigences
- Gérer les contacts entrants (appels, mails, courriers) et les transmettre au bon interlocuteur
- Gérer les interactions en face-à-face : accueil des visiteurs et déplacements occasionnels
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Codifier un mandat
- Codifier un titre
- Codifier une facture
assistant copropriété
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 37H Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 27000.0 Euros sur 12.0 moisPrimesChèque repas
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Expérience
- 2 An(s)
Éducation
- Bac+2 ou équivalents
Exigences
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- S'adapter aux changements
Autorisation
- B - Véhicule léger
gestionnaire de copropriétés
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 37H/semaine Travail en journée Horaires annuels
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2769.0 Euros à 2923.0 Euros sur 12.0 moisTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santé13ème mois, prime sur travaux, possibilité véhicule de fonction
Zone de voyage
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Expérience
- 2 An(s)
Éducation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Agence immobilière
Exigences
- Organiser un conseil d'administration, une assemblée générale
- Réaliser la tenue d'assemblées générales de copropriétaires
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de sens des responsabilités
- Faire preuve de rigueur et de précision
Autorisation
- B - Véhicule léger
hôtesse d'accueil
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 37H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- modalités d'accueil
- utiliser les outils bureautiques
- la société SEDEI s'appuie sur des valeurs fortes comme la satisfaction de nos clients dans une ambiance de travail collaborative où l'autonomie et la prise d'initiative sont indispensables à votre réussite professionnelle
Rémunération
- horaire de 11,52 EurosChèque repas
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
Responsabilité
- SEDEI a été fondée en 1975 afin d'apporter à ses clients l'ensemble des services immobiliers