SERMA Salaire
Les salaires sur les positions chez SERMA
Salaire estimé
€ 3333
Salaire médian chez SERMA
SERMA recrute pour des postes:
agent exploitation
Type de contrat
- contrat travail saisonnier - 4 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail samedi et dimanche
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- contrôler la mise en sécurité des accès aux équipements
- contrôler la sécurité d'une installation
- contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement
- informer les clients sur les horaires, le plan, l'état des pistes et les assister en cas de besoin lors de l'embarquement/débarquement
- maintenir en état des zones d'embarquement/débarquement
Rémunération
- 1550 € net
automaticien
Type de contrat
- temps plein
Rémunération
- 35 000,00€ à 45 000,00€ par an
Responsabilité
- concevoir les systèmes automatisés pour les machines et process industriels en lien avec le bureau d’étude mécanique
- réaliser les programmes jusqu’aux validation fonctionnelles
- assurer la mise en service chez le client jusqu’à la validation des clients
- assurer le support auprès des services maintenance des clients
Exigences
- vous avez une expérience confirmée d’automaticien et vous maitrisez la programmation
- vous avez déjà évolué dans l’industrie agro-alimentaire
- vous aimez la technique, vous êtes curieux, ordonné et rigoureux
- vous avez envie de partager votre dynamisme, votre esprit d’initiative et d’autonomie
- automaticien / maintenance: 5 ans
ingénieur en électronique
Rémunération
- A partir de 37 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Responsabilité
- nous recherchons à renforcer nos équipes en intégrant un Ingénieur en électronique numérique
- la définition de l'architecture des cartes
- la rédaction des spécifications matérielles
- la conception et le développement matériel des différents sous-ensembles constituant l'équipement
- spécifier les tests de performance
- la simulation
- proposer une architecture électronique numérique
- dans le cadre du développement de nos équipes, nous recrutons un ingénieur en conception carte électronique numérique
Exigences
- conception de cartes numériques
- conception de cartes de communication
- conception de cartes analogiques
- rédaction de documents de conception et de calculs aux limites
- simulations électroniques
- revue / validation de schématique
- rédaction de contraintes de routage
- spécifications des tests
chargé de recrutement
Rémunération
- 25 - 32 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- le sourcing sur les cvthèques classiques
- le sourcing sur les réseaux sociaux
- la qualification téléphonique des candidats
- L’animation des entretiens physique
- la rédaction et la diffusion des annonces
- la rédaction des propositions d’embauche
- le suivi de l’intégration des nouveaux embauchés
Exigences
- de formation Bac+5 en ressources humaines, vous pouvez justifier d’une première expérience réussie sur un poste similaire
référent
La langue
- anglais
Rémunération
- A partir de 45 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Exigences
- vous avez des connaissances sur toutes les phases du flow FPGA
- de formation Ingénieur en Electronique, vous justifiez d'une expérience de minimum de 7 ans dans la conception FPGA, avec une éventuelle première expérience dans la gestion de projet
- de formation Ingénieur en Electronique, vous justifiez d'une expérience de minimum de 7 ans dans la conception FPGA, avec une éventuelle première expérience dans la gestion de projet, ou le management d’équipe
- de formation Ingénieur en Électronique, vous justifiez d’une expérience de minimum de 7 ans dans la conception FPGA, avec une éventuelle première expérience dans la gestion de projet
- esprit d’équipe et de solidarité
- le poste est basé à Grenoble et est à pourvoir dès que possible
Responsabilité
- dans le cadre du développement de nos activités, au sein de notre centre de service dédié au nucléaire civile, nous recrutons un référent technique FPGA pour prendre en charge le développement d’une nouvelle équipe
- la conception VHDL
- la création de test-bench pour vérification virtuel
- vous vous occuperez également de la mise en place d’une plateforme de tests et de l’établissement de documentations
- la analyse des dispositifs des tests sur cibles
- sur la partie managériale , vous vous occuperez de la construction de l’équipe FPGA en lien avec le service recrutement
- sur la partie managériale, vous vous occuperez de la construction de l’équipe FPGA en lien avec le service recrutement
- la mise en place d'une plateforme de tests
ingénieur
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- FULL_TIME
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Annuel de 38000.0 Euros à 39000.0 Euros sur 12.0 moisPrimesIntéressement / participationIndemnité transportsTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santé
- 40 - 50 k€ brut annuel
- A partir de 43 k€ brut annuel
- A partir de 44 k€ brut annuel
- 45 - 55 k€ brut annuel
- 42 - 60 k€ brut annuel
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Expérience
- Débutant accepté
Exigences
- Analyse de risque
- Cadre réglementaire environnemental
- Implémenter des technologies propres dans les processus industriels
- Normes de sécurité
- Sensibiliser un public à une réglementation
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
La langue
- Anglais
- Français
chef
Rémunération
- 40 - 55 k€ brut annuel
- 38 - 52 k€ brut annuel
- A partir de 42 k€ brut annuel
- A partir de 36 k€ brut annuel
- A partir de 37 k€ brut annuel
- A partir de 35 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
concepteur
Rémunération
- A partir de 37 k€ brut annuel
- A partir de 28 k€ brut annuel
- A partir de 42 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- la saisie des schémas électroniques
- vérifier les règles électriques
- le routage des cartes
- prise en compte des contraintes d’industrialisation des cartes
- constituer le dossier de fabrication et de sous-traitance
- assurer la traçabilité et la production documentaire associée
Exigences
- de formation technicien ou ingénieur en électronique, vous avez une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire
- de formation technicien ou ingénieur en électronique, vous avez une expérience de 4 ans minimum sur un poste similaire
ingénieur automobile
Rémunération
- A partir de 40 k€ brut annuel
- 40 - 60 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- définir le plan de vérification E&E
- participer à l'analyse des risques
- rédiger des procédures d'essai
- effectuer les tests sur le matériel dSPACE
- lire, comprendre et réviser les spécifications du système d'entrée dans Dimensions RM
- enquêter sur les problèmes, en communiquant avec les développeurs de logiciels et les développeurs de plates-formes HIL
- dans le cadre d’un projet automobile chez l’un de nos clients du bassin lyonnais, nous recherchons un ingénieur en vérification systèmes
- développer des tests automatiques
Exigences
- de formation Ingénieur, vous avez une expérience d’un minimum de 4 ans sur un poste similaire
- assurer les essais et les tests SW en utilisant des équipements de test MIL, SIL, HIL et véhicule
- spécifier la spécification des tests et les rapports de tests dans Dimensions RM
- de formation ingénieur génie électrique ou électronique, vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire
- implémenter la solution en utilisant Simulink/Targetlink et la stocker dans un outil de gestion de configuration qui est git/bitbucket
commercial
Rémunération
- 35 - 45 k€ brut annuel
- A partir de 35 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Évolution des revenus pour le poste de ingénieur
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise
Les salaires sur les positions chez SERMA
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Salaire moyen national
2587 €
Salaire moyen dans cette entreprise
3396 €
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).