Les salaires sur les positions chez SERVICE D URGENCE SOCIALE
SERVICE D URGENCE SOCIALE recrute pour des postes:
éducatrice spécialisée
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
contrat à durée déterminée - 7 Mois Contrat travail
contrat à durée déterminée - 8 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Travail en journée
35H Horaires normaux
Expérience
1 an
3 ans
Exigences
accompagner une personne dans ses démarches
transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
mettre en oeuvre des actions de communication interne
organiser le travail d'une équipe
communication interne
réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
Rémunération
mensuel de 2200,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 moisMobilePc portable
mobileselon ancienneté
mensuel de 2200,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois
mensuel de 2400,00 Euros à 2700,00 Euros sur 12 mois
Zone de voyage
déplacements : Ponctuels Zone départementale
déplacements : Ponctuels Départemental
Responsabilité
vous vous intéressez à l'accompagnement des jeunes vers le logement?
vous serez référent de l'accompagnement social global des personnes pour leur permettre d'accéder à un hébergement ou au logement
vous serez le/la référent.e de l'accompagnement des personnes pour leur permettre d'avoir accès à leurs droits sociaux et les faire accéder à un hébergement durable ou un logement
vous interviendrez à l'accueil de jour et au SAO pour animer des permanences d'accueil social immédiat afin d'établir une première évaluation de la situation et des besoins des personnes sans domicile accueillies et leur permettre d'accéder aux réponses les plus urgentes
conseillère en économie sociale et familiale
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 7 Mois Contrat travail
un/une Assistant de Service Social ou Educateur Spécialisé ou Conseiller en Economie Sociale et Familiale
vous interviendrez dans l'accompagnement social en logement de jeunes de 18 à 25 ans hébergés dans le cadre du dispositif Logi'Jeunes
cet accompagnement global a pour objectif l'apprentissage du "vivre en logement", l'insertion sociale et professionnelle
poste à temps complet destiné à l'accompagnement de 12 jeunes hébergés en logement à Thann-Cernay et à Mulhouse
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
1 an
3 ans
Exigences
analyser la situation et les besoins de la personne
informer, renseigner une personne
orienter une personne vers des partenaires relais
accompagner et conseiller des personnes en difficulté
définir un projet d'accompagnement social avec la personne
renseigner un public, des usagers
compétences recherchées
1 travailleur social : Assistant de Service Social, Educateur Spécialisé ou Conseiller en économie sociale et familiale
Rémunération
2.200€ à 2.500€ intégrant la revalorisation Ségur, en fonction de la reprise d'ancienneté
mensuel de 2200,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 moisMobilePc portable
mensuel de 2200,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois
mensuel de 2000,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 moisVéhicule
Zone de voyage
déplacements : Ponctuels Départemental
déplacements : Fréquents Départemental
Responsabilité
vous serez référent de l'accompagnement social global des personnes pour leur permettre d'accéder à un hébergement ou au logement
vous interviendrez à l'accueil de jour et au SAO pour animer des permanences d'accueil social immédiat afin d'établir une première évaluation de la situation et des besoins des personnes sans domicile accueillies et leur permettre d'accéder aux réponses les plus urgentes
assistant social
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
contrat à durée déterminée - 7 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
3 ans
1 an
Exigences
accompagner et conseiller des personnes en difficulté
analyser la situation et les besoins de la personne
orienter une personne vers des partenaires relais
renseigner un public, des usagers
définir un projet d'accompagnement social avec la personne
vous êtes diplômé du travail social
vous possédez une forte capacité à travailler en équipe et en autonomie et avez de bonnes capacités rédactionnelles
Rémunération
mensuel de 2300,00 Euros à 2600,00 Euros sur 12 mois
véhiculeselon ancienneté
Zone de voyage
déplacements : Fréquents Départemental
Responsabilité
nous recrutons pour notre accueil de jour pour personnes sans domicle fixe, un/une assistant/assistante de service social qui sera référent/e de l'Accueil de Jour
il/elle organisera avec l'équipe sociale le bon déroulement des prestations d'accueil, d'accompagnement et de réponse aux besoins essentiels des personnes accueillies dans le respect des missions du service
A partir de ces missions centrales, il/elle exercera une fonction d'interlocuteur de référence en interne et en externe notamment auprès des partenaires de l'hébergement, de l'aide sociale et caritative
animatrice
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
3 ans
Exigences
réaliser les actions socioculturelles et en effectuer le suivi
mettre en place des actions de communication
concevoir un projet d'actions socioculturelles
mettre en place des actions socioculturelles avec des partenaires
capacités rédactionnelles
Rémunération
mutuelleselon ancienneté
Zone de voyage
déplacements : Ponctuels Départemental
assistante sociale
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 8 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
3 ans
Exigences
analyser la situation et les besoins de la personne
accompagner et conseiller des personnes en difficulté
définir un projet d'accompagnement social avec la personne
orienter une personne vers des partenaires relais
renseigner un public, des usagers
Rémunération
mensuel de 2000,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 mois
Zone de voyage
déplacements : Ponctuels Départemental
educateur
Exigences
compétences recherchées
Responsabilité
vous animerez des permanences d'accueil social hebdomadaires et l'accompagnement social des personnes en attente d'un hébergement durable
chef
Rémunération
A partir de 33 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
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chargé de mission "Ouverture Technique" DISP - 68- LUTTERBACH- s'assurer de la concordance des équipements et dispositifs installés- contrôler la conformité de l'offre constructeur et équipementier- contrôler la qualité des processus et des moyens utilisés...CDD - Temps pleinPublié il y a 9 joursCDDTemps plein
représentation du service auprès des partenaires associatifs et institutionnels
DIRECTEUR DU POLE HEBERGEMENT 68- MULHOUSERattaché directement au Directeur général, vous aurez en charge les missions suivantes : Projets : Définir et mettre en œuvre les projets d'établissement et de...CDI - Non renseignéPublié il y a 10 joursCDINon renseigné
gestion du parc de logements dont l’association est locataire, en lien avec les propriétaires, agences immobilières et prestataires de travaux
vous serez membre de l’équipe de direction et à ce titre, vous contribuez en lien avec le Directeur à la politique de management et d’évolution des missions de l’association
responsable du processus d’évaluation et de suivi des dispositifs
encadrement et animation de l’équipe éducative composée de 7 travailleurs sociaux en particulier autour de la conduite de l’accompagnement éducatif en logement et vers le logement
Exigences
3 ansCette expérience est indispensable
intérêt/connaissances des problématiques d’accès au logement des personnes défavorisées, de la politique du Logement d’abord, du secteur de l’Accueil Hébergement Insertion
expérience et /ou connaissance de l’accompagnement du public jeunes en situation de précarité
autonomie et forte capacité d’organisation personnelle
CAFERUIS et/ou expérience dans un poste de chef de service
bac+3, Bac+4 ou équivalents travail social- CAFERUIS souhaité
expérience significative dans le management d’équipe
vous disposez d'une solide expérience de manager avec encadrement d'équipe, ainsi qu'une bonne connaissance des publics, des services et du terrain...CDI - Non renseignéPublié il y a 13 joursCDINon renseigné
educatrice
Responsabilité
afficher plus d'offres
vous animerez des permanences d'accueil social hebdomadaires et l'accompagnement social des personnes en attente d'un hébergement durable
compétences recherchées
forte capacité à tisser des liens avec les personnes, à accueillir et être à l'écoute
expérience souhaitée dans l'accompagnement vers l'hébergement et l'accès aux droits
savoir gérer et prioriser les demandes, être attentif aux besoins
vous interviendrez à la Boutique solidarité pour animer le premier accueil, favoriser l'accès aux prestations fondamentales ainsi que pour créer du lien avec les personnes sans domicile
forte capacité à travailler en équipe Poste en CDI
Exigences
3 ansCette expérience est indispensable
3 ans
compétences appréciées
bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable
éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée PAS A PAS - 68- ST LOUISEn intégrant l'Association PAS à PAS en tant qu'Educateurs Spécialisé s ou Educateurs de Jeunes Enfants vos principales missions seront les...CDI - Temps plein Publié il y a 25 jours CDITemps plein
conseillère sociale
Exigences
1 année d'expérience professionnelle à minima
expérience souhaitée dans l'accompagnement dans le logement
Responsabilité
vous interviendrez dans l'accompagnement social individuel des personnes accueillies à SURSO ayant un projet d'accès à un logement social ou privé dans le cadre de mesures d'Accompagnement Vers et Dans le Logement Compétences recherchées
éducateur spécialisé
Exigences
réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. Exemple : travailler efficacement sans responsable
capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés. Exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
Éducation
DE Éducateur spécialisé
Les salaires sur les positions chez SERVICE D URGENCE SOCIALE