la rédaction des avenants et contrat de travail conformément aux dispositions légales et conventionnelles , des courriers de sanction disciplinaire
la préparation des documents requis par les procédures de rupture du contrat de travail
4077 Annonces en ligne
des missions de préparation des procédures d’élection des délégués du personnel/Comité d’entreprise
des recherches concernant des problématiques en matière de droit du travail
vous êtes disponible à partir de janvier 2022 et ce pour une durée de 6 mois
nouveau, voici les notifications personnalisées pour nos membres
30564 Candidats actifs
Exigences
voici un extrait des profils membres du Village de la justice pour ce type de poste
recherche sur tout le site du village de la justice
année d'expérience
revenu brut annuel Taille de l'entreprise Région
39000 euros 501 à 1000 personnes Province
32500 euros 51 à 250 personnes Province
68000 euros 51 à 250 personnes Province
30000 euros 51 à 250 personnes Province
responsable paie
Responsabilité
véritable bras droit du Dirigeant, vous travaillez seul et en toute autonomie
vous participez au développement stratégique et financier de l'entreprise
vous mettez jour régulièrement la comptabilité et gérez les ressources humaines de la société
etablir les paies et les déclarations sociales dans les délais légaux
vos principales responsabilités seront
assurer la veille juridique, fiscale, sociale et comptable
gérer la partie administrative liée au personnel
assurer les relations auprès des administrations, de l'expert-comptable du commissaire aux comptes, du conseiller juridique
Exigences
votre prise d'initiative, votre rigueur, votre leadership ainsi que la confiance absolue que l'on peut avoir en vous, seront les clés de la réussite sur ce poste
vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire idéalement dans le transport
vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques et SAGE
vous êtes reconnu comme une personne autonome, dynamique, ayant un bon relationnel
vous êtes reconnu pour savoir anticiper et être perfectionniste
assistant administratif
La langue
anglais
Responsabilité
coordination sur chantiers, relance fournisseurs / concessionnaires
suivre les paiements fournisseurs et la banque
suivre les encours de crédit, en fonction des conditions de règlement et des montants accordés par les assurances
monter des dossiers pour assurer le financement des opérations immobilières
préparer des relevés de commissions et éditer périodiquement les factures aux usines
etablir les statistiques hebdomadaires
mettre à jours les tarifs
Exigences
vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques et les rouages de la langue française
vous justifiez d'une expérience similaire idéalement en tant que clerc de notaire
votre honnêteté, votre rigueur, votre réactivité ainsi que la confiance absolue que l'on peut avoir en vous, seront les clés de la réussite sur ce poste
vous êtes reconnu pour être dynamique et à l'écoute
intendant
Responsabilité
D'assurer à la Direction une vision financière prospective
D'assurer la gestion de la restauration en lien avec le prestataire externe
de Participer au conseil de direction, réunions de l'OGEC, et toutes réunions nécessitant des compétences de gestion
D'assurer la gestion administrative et financière de l'établissement en lien avec le cabinet d'expertise comptable, ainsi que la partie paies / contrats de travail et sécurité dans l'établissement
de gérer l'organisation des travaux de rénovation, la maintenance des bâtiments existants selon le plan validé par l'Ogec, en formulant des propositions sur les stratégies à moyen terme et en veillant à l'étude des besoins et l'établissement des devis
véritable bras droit de la Chef d'Etablissement, vous êtes membre de l'équipe de Direction et êtes en lien étroit avec la Présidente de l'OGEC
votre temps est réparti à parts égales entre la gestion financière et la gestion du personnel non enseignants , et l'intendance
Exigences
vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et ALISE
vous êtes reconnu comme une personne méthodique, autonome, polyvalent , organisé , volontaire, réactive et rigoureux
vous avez une expérience réussie d'au minimum 10 ans sur un poste similaire dans le secteur de l'enseignement ou en tant que RAF dans une entreprise
votre capacité à rendre compte, votre bon relationnel, votre rigueur ainsi que la confiance absolue que l'on peut avoir en vous seront les clés de la réussite sur ce poste
vous partagez les mêmes valeurs que nous
comptable
Responsabilité
D'assurer à la Direction une vision financière prospective
traiter les factures
respecter des délais de règlement Fournisseurs
clôture des exercices comptables
préparer les règlements
paiement des factures de toutes les sociétés
D'assurer la gestion de la restauration en lien avec le prestataire externe
assurer le suivi de la comptabilité générale
Exigences
vos solides compétences, votre bon relationnel, votre aisance à communiquer, votre rigueur seront les clés de la réussite sur ce poste
vous êtes issu d'une formation comptabilité
vous êtes reconnu comme une personne méthodique, autonome, polyvalent , organisé , volontaire, réactive et rigoureux
vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et ALISE
vous maitrisez la fiscalité et des normes comptables et avez une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire
vous êtes reconnu comme une personne autonome, organisé , réactif et aimant le travail en équipe
vous avez une expérience réussie d'au minimum 10 ans sur un poste similaire dans le secteur de l'enseignement ou en tant que RAF dans une entreprise
votre bon relationnel, votre rigueur et votre capacité de gestion et d'analyse seront les clés de la réussite sur ce poste
assistant de direction
Exigences
assurer le secrétariat de l'ensemble de la fonction RH de l'entreprise, notamment la rédaction et l'archivage des contrats de travail
aider la gestion à collecter et mettre en forme les données de paie
mettre en place les formations
renseigner TWIMM et préparer les données permettant de juger de la rentabilité des affaires du périmètre
facturer les contrats, les interventions, les situations des travaux, gérer les facturations inter-société
assurer le secrétariat de la direction, suppléer en cas d'absence
prendre en charge la communication interne et assurer la transmission et la collecte des informations
aider la direction à collecter et mettre en forme les données de gestion et les indicateurs de pilotage
Responsabilité
rattaché directement à la Direction, vous êtes en charge de coordonner les informations internes et externes liées au fonctionnement de l'entreprise, de prendre en charge le suivi complet des dossiers RH et Commerciaux et d'assister la Direction dans la gestion de son activité
votre temps de travail sera réparti entre le service RH à 20%, le service commercial à 60% et la direction à 20%
assistant commercial
La langue
anglais
Responsabilité
suivre les paiements fournisseurs et la banque
suivre les encours de crédit, en fonction des conditions de règlement et des montants accordés par les assurances
préparer des relevés de commissions et éditer périodiquement les factures aux usines
mettre à jours les tarifs
etablir les statistiques hebdomadaires
négocier et saisir les commandes jusqu'à la facturation
être relais avec les services RH et comptables externes
relancer les paiement
gestionnaire paie
Responsabilité
veiller à la bonne automatisation et intégration des éléments variables
etablir les DSN mensuelles/événementielle et les DPAE
en binôme, vous gérez les paies de l'entreprise et participez à la structuration du service
etablir des tableaux de bords sociaux à partir de requêtes du logiciel
vous êtes en lien avec le Responsable de service et la Direction
assurer la relation avec les organismes sociaux
effectuer une veille permanente sur la réglementation en vigueur et sur l'évolution du logiciel
etablir la paie et les soldes de tout compte : vérification des éléments et contrôle de la paie