SGS SAS Salaire
Note de l'employeur
0 évaluation
3 avis
Rezé
44 RUE DU MOULIN GUIBRETEAU, 44400 REZE
SIREN:
793262007
Transport et logistique

Les salaires sur les positions chez SGS SAS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
mécanicien automobile
directeur commercial
contrôleur de gestion
chef de produit

Comparaison des salaires — mécanicien automobile

Médiane du marché : 2000 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

SGS SAS 25000 € +1150%
Randstad Corbeil Essonnes 2666 € +33.3%
HYUNDAI ARLES - MITSUPAKA 1916 € -4.2%
AQUILA RH 1800 € -10%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

SGS SAS recrute pour des postes:

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H10 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • gestion des stocks et des approvisionnements
  • réaliser des inventaires
  • réaliser les commandes de matériel, de fournitures, de consommables et vérifier la conformité des livraisons
  • suivre la gestion des zones de stockage

Rémunération

  • chèque repasSelon expérience

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

formateur

Exigences

  • consignes de distanciation sociale
  • le poste est à pourvoir sur la France entière et nécessite des déplacements réguliers sur le territoire national
  • vous aimez le domaine automobile, vous êtes pédagogue et vous aimez transmettre vos connaissances
  • de formation bac professionnel ou bac+2 en maintenance automobile, vous justifiez de plusieurs années d'expériences dans le contrôle technique automobile
  • statut : Cadre
  • contrôle technique automobile: 5 ans

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • mettre en place des actions correctives résultant de situations d’apprentissage inadaptées ou de contenus modifiés par la réglementation en vigueur
  • mettre en place et contrôler les évaluations dans le respect des procédures
  • assurer la qualité des relations entre les stagiaires et avec les stagiaires
  • assurer le lien avec le service technique
  • produire les documents pédagogiques selon les thématiques traitées dans les stages
  • suivre les dossiers afin d’être à jour sur ces demandes
  • assurer l’accueil, l’ouverture et fermeture des stages
  • exploiter les documents administratifs obligatoires des formations

assistant administratif

La langue

  • anglais

Exigences

  • consignes de distanciation sociale
  • de formation type BAC à BAC+2 en administration, vous avez une expérience de 2 ans minimum dans le domaine de la facturation

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • assurer le traitement administratif des dossiers du service opération
  • effectuer la gestion du back-office
  • effectuer la facturation en liaison avec le service opération, le laboratoire et les services internes de facturation à l'étranger

ingénieur technico-commercial

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Rémunération

  • A négocier
  • fixe + variable + avantages

Responsabilité

  • L'analyse puis la segmentation des marchés cibles. Ainsi, vous serez en mesure d’élaborer un plan d’action sectoriel adapté
  • la prospection et la qualification des besoins prospects
  • la rédaction des offres commerciales
  • commercialiser notamment nos analyses agroalimentaires mais aussi des activités d’inspection, d’audit et de certification, de validation d’étiquetage et autres
  • la négociation des prestations, prix et délais tout en restant cohérent avec la politique commerciale
  • vous encouragerez les ventes croisées
  • un conseil personnalisé aux clients
  • L'animation des conférences ou des réunions d’information pour vos clients ou des fédérations

chargé d'affaires

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • analyser les problématiques et motivations d’achat des interlocuteurs et des grands comptes
  • participer à l’amélioration et au développement du système et des outils de SGS Productivity
  • coacher les chefs de projets et superviser les projets
  • réaliser des chantiers d'amélioration
  • elaborer un plan d’action commercial adapté au secteur de l’offre à développer
  • vous aurez comme responsabilité le coaching de chefs de projets & supervision de projets d’amélioration continue orientés Productivité / Performance Industrielle avec formation et mise en place de système d’amélioration continue
  • conduire des formations
  • développer et suivre les indicateurs

Exigences

  • vous êtes à l'aise avec les outils informatiques
  • de formation Bac +2 à Bac +5 spécialisée commerce /vente, vous justifiez d’une première expérience dans la formation au sein d’un organisme de formation, avec une sensibilité à la démarche qualité
  • de formation Bac +5, issu d’une école d’Ingénieur industriel ou équivalent, vous avez 10 ans d’expérience minimum, en tant que Responsable ou Directeur bureau d’études  au sein de groupes avec les principes du Lean Manufacturing en place
  • votre bonne communication orale & écrite et votre capacité à conduire des formations seront de sérieux atouts pour ce poste

planificateur

Responsabilité

  • nous recrutons dans le cadre d’un CDI un Coordinateur planificateur Audit Social pour organiser les audits de certification sur des programmes d’audits sociaux
  • au sein de la Business Unit Certification, vous aurez en charge de coordonner et de planifier les audits sociaux auprès de nos clients et de leurs fournisseurs à travers le monde pour nos clients français

assistant de direction

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • organiser les déplacements professionnels du Directeur de l’activité et de l’équipe
  • suivre l’agenda de l’ensemble de l’équipe
  • participer à la rédaction d’un certain nombre de courriers de nature diverse
  • gérer les fiches de relevés de temps de travail
  • gérer les plannings de congés
  • gérer et produire des KPI du département
  • assister les membres de l’équipe dans les tâches à vocation commerciale et service client

Exigences

  • vous maitrisez le pack office et êtes à l’aise avec les chiffres
  • de formation assistanat, vous possédez une expérience similaire de 3 ans minimum
  • un intérêt pour les études scientifiques est un plus

responsable qualité

Responsabilité

  • mettre en œuvre la politique d’Assurance Qualité des fournisseurs
  • définir le plan d’audits internes et externes, participer à la réalisation des audits conformément aux plans prévisionnels
  • participer aux audits clients et inspections réglementaires, coordonner les réponses et suivre la réalisation des plans d’actions dans les délais communiqués aux clients et aux autorités
  • gérer et approuver les fiches qualité
  • gérer les projets qualité liés à son domaine d’activité ou liés à l’implémentation de nouveaux équipements et systèmes informatisés
  • approuver les protocoles et rapports de qualification des équipements et validation des systèmes informatisés
  • proposer et gérer des projets site ou globaux d’amélioration de la Qualité

Exigences

  • vous avez une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire sur un établissement fabricant

psychologue

Type de contrat

  • apprentissage, Contrat pro

Exigences

  • idéalement, vous justifiez d'une première expérience en psychologie. Votre sens de la relation et de la communication n'est plus à démontrer
  • poste à pourvoir dès que possible
  • dans le cadre d'un Master 2 spécialisé en psychologie sociale du travail, vous recherchez une alternance de 12 mois

Responsabilité

  • améliorer les communications internes
  • contribuer à la conception des supports de formation pour un meilleur déploiement auprès des cadres et des collaborateurs
  • aider à la gestion de carrière

chef

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • apprentissage, Contrat pro

Responsabilité

  • participer à la migration de contenu existant sur un LMS
  • concevoir et réaliser la production des modules E-learning sous 360 learning et via ELUCIDAT
  • contribuer à l’ensemble du processus de réalisation de nouvelles modalités de formations digitales
  • appuyer la gestion de projet dans le cadre de la conception d’une formation digitale en lien avec nos équipes métier
  • contribuer à la mise en place, au développement de l’offre de formation digital learning
  • participer aux projets transverses : évolution d’un progiciel de gestion de la formation, faire évoluer la plateforme de formation…

Exigences

  • de formation d’un Bac+4/5 avec dans le domaine de l'ingénierie de formation ou stratégie digitale