
SILGAN DISPENSING SYSTEMS FRANCE Salaire
Les salaires sur les positions chez SILGAN DISPENSING SYSTEMS FRANCE
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Comparaison des salaires — animatrice
Médiane du marché : 1854 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
SILGAN DISPENSING SYSTEMS FRANCE recrute pour des postes:
technicienne de maintenance
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Horaires normaux
Expérience
- 5 ans
- 10 ans
Rémunération
- annuel de 32000,00 Euros sur 13 mois
- annuel de 29000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 13 mois
Responsabilité
- rattaché au responsable du service Maintenance, nous recherchons un Technicien de maintenance en CDI en charge d'élaborer des solutions mécano montés et/ou de maintenir et d'améliorer les équipements de production existants dans une démarche d'amélioration continue constante de nos process
chef de projets
Rémunération
- A négocier
- salaire A partir de 50 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Responsabilité
- sandrine PAILLET
- rédiger le cahier des charges en transcrivant le besoin utilisateur en termes techniques et coordonner avec l'équipe de développement externe
- S'assurer que le développement technique répond aux besoins sans impacter les autres utilisateurs
- assurer le suivi du projet avec les différents interlocuteurs en priorisant et communicant régulièrement avec les utilisateurs
- en outre, vous réaliserez les tests, la documentation et la configuration des applications et apporterez un support fournisseur et client
- résoudre les problèmes liés aux modules Ventes et Distribution
- etablir un planning prévisionnel du déploiement du projet
- valider les études produit et moules
Exigences
- expérience Minimum 5 ans
- trois années et plus d'expérience connexe dans un environnement industriel
- maîtrise de SAP, principalement des modules FI, CO, SD et MM ainsi que les flux EDI
- maîtrise de SAP, principalement des modules FI, CO et SD ainsi que les flux EDI
- forte capacité d'écoute et de communication permettant d'interagir avec les différents interlocuteurs
- rigueur et curiosité
- une combinaison de maîtrise technique, gestion de projets et un sens développé de l'écoute et de la communication assurerons le succès dans vos fonctions
- zone de déplacement Internationale
assistant logistique
Type de contrat
- temps plein, Alternance
Responsabilité
- mettre à jour les paramètres logistiques et les automatiser
- automatiser la gestion des stocks des produits finis et semi-fini
- optimiser la gestion quotidienne du service client afin de rendre celui-ci plus performant
- missions annexes en fonction des projets du site
Exigences
- nous recherchons une personne qui aime travailler en équipe, avec le sens du contact, dynamique et réactif
- entreprise du secteur de la plasturgie, le site du Tréport compte plus de 430 collaborateurs
- bac +3
- niveau : Master
- le site est spécialisé dans la production de pompes pour les parfums et cosmétiques et sert toutes les marques du marché à travers le monde entier grâce à la qualité de ses produits et ses capacités intégrées en injection, assemblage et décor
- nos experts développent des solutions standards et spécifiques et accompagnent nos clients depuis la conception jusqu’à la production de pompes performantes et innovantes
opérateur de production
Type de contrat
- temps plein, Intérim
Responsabilité
- connaître et appliquer les procédures spécifiques au poste et à l’environnement de travail
- prendre connaissance et transmettre les consignes respectivement en début et fin de poste auprès des autres équipes
- connaître, contrôler et utiliser le dossier de fabrication
- effectuer les prélèvements et contrôles selon la procédure définie
- approvisionner son poste en cartons, bacs, palettes et composants pour réaliser l’OF
- réaliser les vides de ligne lors des changements de production
- comprendre et interpréter les messages de dysfonctionnement de l’équipement industriel et alerter le leader ou le régleur en cas de problème
- saisir dans la supervision les données nécessaires
Exigences
- CAP / BEP
chef d'équipe
Responsabilité
- planifier la préparation des moules en fonction des demandes de planning et du responsable d'atelier
- informer le planning et le responsable d'atelier de la mise en indisponibilité des moules pour remise en état
- proposer des améliorations pour les moules afin d'augmenter la productivité et la qualité des produits
- identifier des modifications permettant d'améliorer la fiabilité et la performance des moules et les valider avec le responsable hiérarchique
- participer, en collaboration avec le service "Recherche et Développement produits", au choix des solutions retenues
- animation quotidienne de l'équipe 6/8 personnes
- gérer l'entretien préventif des moules et des mains de robot
- gérer le stock des pièces détachées moules
technicien
Rémunération
- 30 - 35 k€ brut annuel
- 30 - 31 k€ brut annuel
- 33 - 35 k€ brut annuel
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 31000.0 Euros sur 13.0 moisChèque repasParticipation/action
Type de contrat
- FULL_TIME
- CDD - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 39H/semaine Travail en journée
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- Débutant accepté
Éducation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Exigences
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Autorisation
- B - Véhicule léger
ingénieur
Rémunération
- 38 - 42 k€ brut annuel
- Salaire brut : Annuel de 38000.0 Euros à 42000.0 Euros sur 13.0 moisChèque repasParticipation/action
- Salaire brut : Annuel de 37000,00 Euros à 45000,00 Euros sur 13 moisChèque repasParticipation/action
- 37 - 45 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
- CDI Contrat travail
- Contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 39H
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- 1 An(s)
- 2 ans
Éducation
- Bac+5 et plus ou équivalents robotique
Exigences
- Concevoir et gérer un projet
- Définir la stratégie financière d'une structure
- Déterminer des axes d'évolution technologiques
- Identifier les contraintes d'un projet
- Élaborer des propositions techniques
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
La langue
- Anglais
Horaires de travail
- 39H Travail en journée
chef
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- FULL_TIME
Horaires de travail
- 39H Travail en journée
Expérience
- 5 ans
Exigences
- identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles
- réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles
- élaborer une nomenclature
- réaliser des relevés dimensionnels
- étudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles
- vous avez une formation en Génie industriel, mécanique ou électrique ? Vous avez une expérience en développement machines et en systèmes automatisés ? Rejoignez-nous
- connaissance du logiciel CA0/DA0 sur Solidworks
- vous êtes force de proposition et aimez travailler en équipe. La rigueur et l'organisation fait partie intégrante de votre personnalité mais vous êtes adaptable en toutes circonstances
Rémunération
- 40 - 50 k€ brut annuel
- annuel de 40000,00 Euros à 50000,00 Euros sur 13 moisChèque repasCE
Avantages
- tickets restaurants
La langue
- anglais
Responsabilité
- élaborer les gammes d'assemblage des produits à assembler et assurer le suivi de validation des pièces moulées/assemblées
- établir et suivre une planification détaillée dans le respect des règles de gestion de projet et suivre les budgets d'investissement
- établir et suivre une planification détaillée dans le respect des règles de gestion de projet
- suivre les budgets d investissement pour les projets dont il a la charge
- participer à la formation des utilisateurs de la machine d'assemblage en élaborant les supports de formation
- réaliser les études de faisabilité des demandes émanant du service développement et proposer des évolutions produit afin de garantir ou d'améliorer le processus d'assemblage
- réaliser les études de faisabilité des demandes émanant du service développement et proposer des évolutions produit afin de garantir ou d améliorer le processus d assemblage
- participer à la formation des utilisateurs de la machine d assemblage en élaborant les supports de formation
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Zone départementale
technicienne
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 39H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- 39H Autre
Rémunération
- Salaire brut : Annuel de 33000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 13.0 moisParticipation/action
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 13.0 moisParticipation/actionChèque repas
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Expérience
- 3 An(s)
Exigences
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Analyser un document de production
- Chiffrage/calcul de coût
- Documenter les procédures de fabrication
- Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
- Travailler en équipe
responsable maintenance
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
- temps plein, CDI
Responsabilité
- organiser le travail du service maintenance moule en fonction du PDP Usine
- préparer le travail en fonction du plan de charge et des plannings hebdo
- assister les VS en cas de problèmes de production
- rédiger et suivre le plan stratégique d entretien et renouvellement des moules
- suivre le budget de fonctionnement du service intégrant
- piloter et mettre en place des plans d actions dans le cadre de chantiers amélioration continue
- valider que les outillages mis à la disposition des VS permettront d atteindre le niveau de qualité et performance attendu
- mettre à disposition des équipes les modes opératoires, OPL nécessaires à l application de bonnes pratiques
Exigences
- L'emploi nécessite des connaissances correspondantes à un niveau Bac +2 , ou expérience professionnelle équivalente