SIMONE PERELE SA Salaire
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Clichy
8 RUE FOURNIER, 92110 CLICHY
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Les salaires sur les positions chez SIMONE PERELE SA
SIMONE PERELE SA recrute pour des postes:
acheteur
Rémunération
- A partir de 40 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Exigences
- expertise en négociation
- pack office, data mining, ERP…
- niveau Bac +5
- expérience souhaitée : minimum 5 ans dans une expérience similaire, secteur haut de gamme
- sensibilité matières : connaître les matières , et les techniques de production
- négociation commerciale des Matières
Responsabilité
- calculer et analyser les besoins achats, désigner et suivre les commandes
- simone Pérèle recherche au sein du service Achats Matières, un Acheteur Matières Premières. Il réalisera la prospection des matières premières, la négociation et la gestion de son parc fournisseur de manière autonome
- négocier les conditions d’achats des nouvelles matières
- il codéveloppera les matières avec le service création. Il sera support des services de création, d’approvisionnement, de développement produits et de la qualité. Il reportera à la Responsable Achats matières premières
- mise à jour des tarifs dans l’ERP
- mise en place et animation du Reporting des résultats de son périmètre achats
- gérer les prévisions de mise en place auprès des fournisseurs en garantissant la supply adaptée
- référencer les matières premières
designer
Responsabilité
- taux de réponses aux candidatures : 71%
responsable maintenance
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- il/Elle Pilote et coordonne les opérations de maintenance courante et préventive des équipements techniques
- manager une équipe maintenance et une équipe régulation
- coordonner les différentes activités de maintenance au sein du site de production
- assurer la maîtrise des sous-traitants en maintenance industrielle
- piloter les actions d’amélioration continue sur l’ensemble du site
- analyser des pannes et interventions
- participer à la gestion de stocks des pièces de rechange, création de plans, pilote la GMAO
- sous la responsabilité du Directeur d’établissement, le/la Responsable de Maintenance assure le management de l’équipe maintenance du site et pilote les actions d’amélioration continue du site
Exigences
- vous êtes issu d’une formation technique Bac+5 avec 5 ans d’expérience minimum en qualité de responsable maintenance dans un environnement exigeant et disposez d’une expérience managériale
technicien de maintenance
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- maintenance des Services Généraux
- assistance de l’atelier Coupe / CAO
- assistance en maintenance de la plateforme logistique
- maintenance préventive et curative des machines
- vous décidez également du remplacement des pièces usagées et prenez en charge la mise en route des nouveaux matériels
- 1/ Vous êtes en charge de la maintenance des Services Généraux du site notamment celle du bâtiment
- D’autre part, vous proposez des actions visant à améliorer la maintenabilité des équipements et contribuez à l’amélioration continue
- assistance maintenance pour les services : Matières Premières, Qualité Matières Premières et Qualité Produits Finis
Exigences
- vous êtes issu d’une formation technique de type BTS en Maintenance des Equipements Industriels ou électrotechnique pouvant être complétée par une formation sur machines à coudre
- vous possédez des connaissances techniques dans certains domaines tels que l’électromécanique, la pneumatique, la mécanique, la soudure et/ou l’électricité
- organisation, esprit d’initiative et force de proposition, écoute, ouverture au changement, esprit PME et compréhension technique sont vos atouts pour réussir dans le poste
controleur de gestion industriel
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Responsabilité
- rattaché au Responsable du Contrôle de gestion Groupe, vous assurez le contrôle de gestion opérationnel industriel du site logistique et des usines de production en Tunisie et à Madagascar, etc
- superviser l’établissement des liasses de consolidation, bilan et compte de résultat en normes françaises des filiales industrielles et suivre l’émission et la signature des rapports annuels
- synthétiser l'information financière et proposer des analyses et des actions correctives pour une meilleure performance industrielle
- en collaboration avec le pôle Comptabilité, participer aux clôtures mensuelles, notamment en valorisant les stocks et en déterminant les écritures de cut-off et les provisions de fin de mois
- assister les filiales de distribution pour les clôtures mensuelles sur certains aspects : contrôle de la marge brute, valorisation des stocks
- suivre et analyser mensuellement les coûts et les écarts par rapport aux budgets des différents sites
- être force de proposition dans l'optimisation des indicateurs de performance opérationnelle ainsi que des outils de reporting, dans une logique d'amélioration permanente
- construire les budgets et les révisés en collaboration avec les opérationnels
Exigences
- votre implication, votre sens du relationnel, votre sens du service et votre esprit d’équipe vous permettent de mener à bien les missions qui vous seront confiées
- reconnu pour votre rigueur et votre sens de l’organisation, vous savez faire preuve d’autonomie
- issu d’une formation Bac+5 en Finance/Contrôle de gestion , vous avez une expérience réussie de 5 ans minimum en contrôle de gestion dans un environnement industriel international
- vos capacités analytiques et votre orientation résultats vous permettent d’être force de proposition pour l’élaboration et la mise en œuvre de plans d’actions auprès du Top Management du Groupe
chef de projets
La langue
- anglais
Responsabilité
- déterminer et assurer la mise en œuvre de l’identité visuelle et du merchandising pour chaque ouverture de boutique, transformation ou projet spécifique
- gérer et respecter le budget alloué pour l’exercice de ses fonctions
- piloter les mécaniques et la mise en œuvre opérationnelle
- faire évoluer le concept dans sa globalité en collaboration avec la Direction Artistique et assurer sa mise en œuvre sur l’ensemble des points de contact
- faire évoluer la charte merchandising et veiller à son application
- directement rattaché à la Directrice France et Retail Groupe, vous concevez et pilotez la politique d’identité visuelle de la marque et le merchandising des produits, en collaboration avec les Directions Marketing et Artistique et dans l’objectif d’optimiser les ventes
- mesurer l’efficacité des actions mises en place et proposer des recommandations afin d’optimiser la stratégie
- créer et développer les décors de vitrine
Exigences
- reconnu pour votre rigueur et votre sens de l’organisation, vous savez faire preuve d’autonomie
- issu d’une formation Bac+5 type Ecole de commerce ou formation universitaire avec une spécialisation en marketing, vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum en marketing opérationnel, visual merchandising et gestion de projets, idéalement dans le secteur haut de gamme
- vous maîtrisez parfaitement le Pack Office
- vos capacités analytiques et votre orientation résultats vous permettent d’être force de proposition pour l’élaboration et la mise en œuvre de plans d’actions pertinents
analyste
La langue
- anglais
Exigences
- vous êtes issu d’une formation supérieure idéalement en informatique et bénéficiez d’une expérience confirmée acquise au sein d’entreprises internationales en qualité d’intervenant IT MOE
- energique et enthousiaste pour mener des projets communs avec les équipes
- esprit d'équipe indispensable tout en étant autonome
- rigoureux, esprit d’analyse, dynamique et sens des priorités seront des atouts déterminants pour réussir dans cette mission
- autonome et doté d’une bonne vision multi domaine de l’IT, vous possédez l’aisance technique et relationnelle qui vous permet de vous intégrer rapidement au sein d’une équipe et d’interagir avec les différents services afin de leur apporter les solutions nécessaires
- connaissances approfondies en tant que développeur sur l’ERP JD Edwards
- connaissances fonctionnelles sur un domaine de l’ERP JD Edwards
- rattaché au Responsable Etudes et Développement du Groupe, vous serez Développeur sur l’ERP JD Edwards sur l’ensemble des périmètres . Selon votre appétence vous serez en charge du domaine fonctionnel Finance
Responsabilité
- réaliser les paramétrages et les développements spécifiques
- assurer la maintenance du SI en lien avec les Responsables fonctionnels des périmètres Distribution, Industriel et Finance conformément aux attentes du Business
- garantir la disponibilité des services de votre périmètre aux utilisateurs
- o Dématérialiser/Digitaliser divers documents métier
- définir les besoins avec les utilisateurs métier et concevoir la solution adaptée
- etablir des spécifications fonctionnelles et techniques détaillées
- o Fiabiliser les processus informatiques de la DSI
- force de proposition, vous avez l'envie de faire d'évoluer le système IT mis en place
référent
La langue
- anglais
Responsabilité
- saisir les impayés
- remettre en banque les encaissements clients, saisir ces opérations et les réconcilier avec les factures
- être l’interface entre l’équipe comptabilité et les autres services de l’entreprise
- être garant de la qualité et du respect des échéances des reportings transmis à la Direction Financière et à la Direction Générale
- débloquer les commandes clients en collaboration avec le service Administration des Ventes
- auditer les procédures de recouvrement actuelles et faire des préconisations d’amélioration
- assurer les relances téléphoniques et la gestion du cycle de relances automatiques dans les délais convenus
- analyser les comptes clients
Exigences
- vous êtes autonome, rigoureux , organisé , polyvalent et vous avez le sens des responsabilités
- de formation de type BTS Comptabilité/Gestion, DCG, vous avez une expérience de 5 ans minimum en comptabilité clients et recouvrement au sein d'une PME ou d’une ETI
- vous êtes reconnu pour votre excellent relationnel qui vous permet de collaborer efficacement avec l’équipe comptable et les différents services de l’entreprise
comptable
La langue
- anglais
Exigences
- reconnu pour votre rigueur et votre sens de l’organisation, vous savez faire preuve d’autonomie
- vos capacités analytiques et votre orientation résultats vous permettent d’être force de proposition pour l’élaboration et la mise en œuvre de plans d’actions
- enfin, votre excellent relationnel et votre esprit d’équipe vous permettent de mener à bien les missions qui vous sont confiées et de gérer votre équipe
- vous maitrisez les normes comptables françaises ainsi que la fiscalité française
- vous avez l’expérience de la consolidation , en interne ou avec des cabinets spécialisés et vous savez produire des liasses fiscales
- issu d’une formation Bac+3/5 en comptabilité vous avez une expérience de 5 ans minimum en tant que Responsable comptable au sein d’une structure internationale
Responsabilité
- produire, en lien avec un cabinet spécialisé, la consolidation Groupe annuelle
- manager l’équipe comptable clients et fournisseurs siège
- superviser et optimiser l’organisation comptable des filiales à l’étranger
- veiller au respect des normes et process
- assurer une veille juridique, comptable et fiscale
- contrôler la bonne tenue des comptes, au fil de l’eau, en effectuant des contrôles réguliers
- directement rattaché au Directeur Administratif et Financier, le Responsable comptable Groupe assure directement la comptabilité de nos trois entités en France ainsi que la comptabilité clients de certaines filiales européennes
- etablir les reportings mensuels, notamment les bilans et comptes de résultats mensuels
contrôleur de gestion
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 40000.0 Euros à 43000.0 Euros sur 12.0 moisOrdinateur portableTitres restaurant / Prime de panier
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels
Expérience
- 12 Mois
Exigences
- Excel
- Analyse de la rentabilité
- Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
- Indicateurs de suivi d'activité
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Etre force de proposition
La langue
- Anglais
- Espagnol