SIMPA Salaire
1/5
1/5
1 évaluation
8 avis
5
0%
4
0%
3
0%
2
0%
1
100%
Rungis
46 RUE DE MONTLHERY, 94563 RUNGIS CEDEX 2
SIREN:
552004236
Production

Les salaires sur les positions chez SIMPA

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
responsable maintenance
chef d'équipe

Comparaison des salaires — responsable maintenance

Médiane du marché : 3333 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

Cilaes 6000 € +80%
SIMPA 4500 € +35%
ASKORIA 3166 € -5%
ERS GROUP 2916 € -12.5%
CRIT MONTOIR AERO 2083 € -37.5%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

2 400 €/mois

Salaire net / mois

~1 872 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

8

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

Les salaires sur les positions chez SIMPA

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
chef d'équipe
3166 €
-20%
2543 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 470 €
/ mois
Cotisations
696 €
/ mois
Brut
3 166 €
/ mois
Net annuel
29 639 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

responsable maintenance
4500 €
-20%
3641 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
3 512 €
/ mois
Cotisations
988 €
/ mois
Brut
4 500 €
/ mois
Net annuel
42 146 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

SIMPA recrute pour des postes:

chef de produit

Responsabilité

  • analyser les études / datas internes et externes, tendances, segmentations / veille concurrence etc
  • veiller à l'atteinte des objectifs de Volume, CA et rentabilité des gammes de produits, des innovations…
  • développer et lancer le plan d’innovation à trois ans
  • recommander et mettre en œuvre la stratégie marketing de ses gammes produits en étroite collaboration avec le Service R&D, le Service Commercial et les équipes du Siège à Bruxelles
  • analyser et suivre les KPI des lancements, et en tirer des recommandations
  • coordonner le développement des produits : recettes et packaging en étroite collaboration avec le Service R&D et le Service Emballages/Achats et Usines et Supply
  • recommander et travailler le plan de communication en collaboration avec l’équipe digital
  • 10) Alerter sur les dysfonctionnements et faire des propositions d’amélioration

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • législation sociale
  • organiser le traitement des commandes
  • superviser des opérations, des actions
  • réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Rémunération

  • mensuel de 2200,00 Euros à 24000,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas

Responsabilité

  • organisation des affrètements
  • L'assistant Transport Logistique met en œuvre et suit les opérations de transport de marchandises en tenant compte de la complémentarité des modes de transport
  • il/elle effectue la coordination et le suivi logistique permettant d'assurer le suivi des opérations de vente conclues avec nos clients

livreur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 8 mois

Exigences

  • charger, décharger, manutentionner des produits
  • conduire un poids lourd
  • contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule
  • réaliser les opérations d'attelage
  • réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • répondre aux attentes d'un client

Rémunération

  • mensuel de 2150,00 Euros sur 13 moisPrimesVéhicule

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Régional

préparatrice de commandes

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots
  • vérifier la conformité de la livraison
  • vous avez le CACES 1
  • réactivité, Autonomie, Organisation et Dynamisme
  • vous avez déjà une eu une première expérience réussie dans le domaine
  • qualités relationnelles, fort Esprit d'équipe
  • rattaché au Responsable d'Exploitation du dépôt, vous avez pour mission de participer à la fonction logistique de l'établissement
  • PURATOS fournit un environnement dynamique et entrepreneurial qui encourage nos employés à prendre des initiatives et à apporter des idées qui contribueront au succès de la Société

Avantages

  • tickets restaurants
  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 1678,95 Euros à 1678,95 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • préparer les commandes dans le respect des consignes de sécurité et règles d'hygiène liées au secteur de l'agro-alimentaire
  • établir le suivi des commandes sur ordinateur embarqué et bons papiers
  • retirer des marchandises dans les zones de picking pour constitution des palettes
  • ranger et nettoyer le dépôt quotidiennement
  • entretenir son matériel de manutention
  • ces missions sont susceptibles d'évolution en fonction des changements d'organisation décidés par la Direction et des compétences professionnelles du salarié
  • nota bene : Toute description de fonction ne possède qu'un caractère énonciatif

préparateur de commandes

Avantages

  • tickets restaurants
  • mutuelle

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 678,00€ par mois
  • 1678€ brut/mois, Tickets Restaurants, Prise en charge du titre de transport à hauteur de 50%, Prime trimestrielle, Prime annuelle , Prime de participation/intéressement, Mutuelle et prévoyance, Avantages CSE

Responsabilité

  • préparer les commandes dans le respect des consignes de sécurité et règles d’hygiène liées au secteur de l’agro-alimentaire
  • établir le suivi des commandes sur ordinateur embarqué et bons papiers
  • retirer des marchandises dans les zones de picking pour constitution des palettes
  • ranger et nettoyer le dépôt quotidiennement
  • entretenir son matériel de manutention
  • taux de réponses aux candidatures : 82%
  • nota bene : Toute description de fonction ne possède qu’un caractère énonciatif. Ces missions sont susceptibles d’évolution en fonction des changements d’organisation décidés par la Direction et des compétences professionnelles du salarié

Exigences

  • vous avez le CACES 1
  • réactivité, Autonomie, Organisation et Dynamisme
  • vous avez déjà une eu une première expérience réussie dans le domaine
  • qualités relationnelles, fort Esprit d’équipe
  • CACES 1
  • PURATOS fournit un environnement dynamique et entrepreneurial qui encourage nos employés à prendre des initiatives et à apporter des idées qui contribueront au succès de la Société
  • bien entendu, PURATOS propose un package compétitif , mais vous offre en plus, un poste que vous pouvez développer et façonner davantage
  • contrat : CDI à pourvoir dès que possible, Temps Plein 35h/semaine

ingénieur de production

Responsabilité

  • taux de réponses aux candidatures : 82%

opérateur de conditionnement

Avantages

  • tickets restaurants
  • mutuelle

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • vous êtes motivé et avez envie de rejoindre une équipe dynamique
  • vous avez soif d’apprendre et aimez le travail en équipe
  • vous faites preuve de rigueur et d’organisation
  • pour que votre intégration soit une réussite, vous serez formé et accompagné par nos équipes
  • une première expérience réussie serait un plus
  • contrat : CDI, temps plein, Statut Ouvrier

Responsabilité

  • taux de réponses aux candidatures : 85%
  • taux de réponses aux candidatures : 83%
  • vous entretenez la zone de stockage externe
  • vous préparez les palettes avec les produits conditionnés
  • vous assurez le nettoyage, l’entretien et le stockage des containers inox servant au conditionnement de certaines productions de l’usine, dans le respect des différentes procédures en vigueur sur le site
  • vous préparez la ligne d’emballage : nettoyages, connexions…
  • vous conditionnez les produits suivant le planning et les conditionnements prévus
  • vous préparez les emballages de la ligne, les étiquettes, et le marquage jet d’encre en prêtant une attention particulière à la traçabilité

Rémunération

  • rémunération selon profil + prime mensuelle + participation + intéressement + 13ème mois + heures de nuits majorées à 25% + tickets restaurants + mutuelle + prévoyance + Comité d'Entreprise

comptable

Responsabilité

  • effectuer le lettrage des comptes
  • suivre et effectuer le lettrage de certains grands comptes en collaboration avec les assistants commerciaux
  • effectuer l’encaissement des chèques clients
  • gérer les traites et prélèvements clients
  • répondre aux mails et aux appels clients
  • réaliser les relances simples auprès des clients suite au traitement des chèques
  • réaliser l’Edition du Grand Livre, compte clients, copie de factures
  • collaborer avec la comptabilité fournisseurs

superviseur

La langue

  • anglais

Avantages

  • tickets restaurants
  • mutuelle

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • BTS ou DUT commercial
  • capacité naturelle à évoluer dans une organisation matricielle
  • 3 à 5 ans d’expérience dans le secteur et/ou la fonction télévente
  • forte fibre commerciale, et sens du service client
  • être réactif, polyvalent, et être doté d’un fort un esprit d’initiative et d’équipe
  • communiquer avec des interlocuteurs variés, aussi bien de visu, en visio, par mail ou au téléphone
  • avoir de la diplomatie et une bonne élocution
  • ERP SAP: 1 an

Responsabilité

  • encadrer une équipe administrative
  • gérer les relations avec les clients
  • assurer la gestion et la mise à jour de la base article sur plateforme dédiée
  • coordonner les différents services intervenant sur la chaîne commerciale
  • gérer un portefeuille propre en télévente
  • gérer le portefeuille de l’équipe en interaction avec la force de vente
  • veiller au respect de la politique tarifaire de l’entreprise
  • traiter les commandes des clients et veiller à leur traitement

Rémunération

  • selon profil + Bonus, Prime de Participation, Tickets Restaurants, Prise en charge du titre de transport à hauteur de 50%, Mutuelle et prévoyance + Accès aux avantages du CSE

cariste

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • au sein d’une équipe de 5 personnes
  • préparer des expéditions et chargement des camions, réalisation des contrôles et enregistrements prévus
  • maîtriser le stockage du magasin produits finis, réalise les inventaires
  • respecter les bonnes pratiques d’hygiène, de stockage et de chargement selon le Guide des Bonnes Pratiques du site
  • nota bene : Toute description de fonction ne possède qu’un caractère énonciatif. Ces missions sont susceptibles d’évolution en fonction des changements d’organisation décidés par la Direction et des compétences professionnelles du salarié
  • être le garant de l’envoi de nos produits dans les conditions d’hygiène, de qualité, de traçabilité et de quantité prévus selon les bons de commandes et exigences clients
  • assurer sa sécurité et celles des autres en respectant les règles Sécurité de sa zone de travail et du site, dont le port des EPI prévus

Exigences

  • vous avez le CACES 1A-3-5 ou à minima le CACES 3-5
  • réactif, polyvalent et autonome
  • vous maîtrisez les outils informatiques
  • vous êtes doté d’un bon sens de l’organisation, et d’un fort un esprit d’initiative
  • bonne organisation, rigueur, travail en équipe, contact avec les chauffeurs
  • CACES
  • CACES 3-5
  • PURATOS fournit un environnement dynamique et entrepreneurial qui encourage nos employés à prendre des initiatives et à apporter des idées qui contribueront au succès de la Société

Rémunération

  • rémunération selon profil + Prime annuelle + Participation + Intéressement + Mutuelle + Tickets Restaurant