stage conventionnéRémunération et avantages : indemnité légalesLieu de travail : Paris, avec des déplacements en FranceDurée : 3 à 6 moisDébut du stage : Décembre 2021 Profil : - Etudiant en Commerce, Marketing et /ou Communication.- Dynamisme, autonomie, curiosité et force de proposition.- Excellente capacité rédactionnelle et aisance relationnelle.- Maîtrise des outils bureautiques et outils de design pour visuels et vidéos
Exigences
etudiant en Commerce, Marketing et /ou Communication
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etudiant en Commerce, Marketing et /ou Communication.- Dynamisme, autonomie, curiosité et force de proposition.- Excellente capacité rédactionnelle et aisance relationnelle.- Maîtrise des outils bureautiques et outils de design pour visuels et vidéos
Responsabilité
adaptés à des enjeux spécifiques, ces tableaux de bord comprennent les différentes composantes de la démarche d’évaluation : analyse de données, suivi financier, suivi d’avancement, cartographie, base de données, animation de réseau, etc
notre expérience de cet accompagnement, à l’écoute de nos clients, ces vingt dernières années, a nourri notre expertise dans leur mise en place, leur déploiement et leur adhésion par les équipes
le ou la stagiaire aura l’occasion de participer à l’étude et la mise en place de nouveaux canaux d’acquisition clients, à partir de l’analyse des points de contact
des déplacements sont à prévoir Titulaire d'une formation supérieure RH, vous disposez d'une expérience de minimum 10 ans en sourcing et recrutement sur des postes opérant en environnement technique multi-sites et en B to B
des déplacements sont à prévoir
LB/RRO/200131/31909-32414525 Societe : CCLD Recrutement LYON France Le respect de votre vie privee est notre priorite
vous êtes force de conviction, maîtrisez parfaitement les différentes techniques de recrutement et vous saurez être innovant pour mener à bien les missions assignées
dotée d'un excellent relationnel, d'un bon esprit d'équipe, votre sens du service, votre rigueur et votre réactivité sont des atouts indispensables pour réussir dans vos missions
dans le cadre de sa politique diversité, ISERBA étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
des déplacements sont à prévoir Titulaire d'une formation supérieure RH, vous disposez d'une expérience de minimum 10 ans en sourcing et recrutement sur des postes de opérant en environnement technique multi-sites et en B to B
nous recherchons un candidat de formation supérieur en RH justifiant d'une expérience confirmée en recrutement
Responsabilité
assurer le suivi de l'intégration et d'animer la gestion de carrière des conducteurs et sédentaires
accompagner les managers dans la définition des besoins
en véritable expert vous prenez en charge les recrutements des profils cadres et pilotez l'activité d'un chargé de recrutement dédié aux profils techniques
assurer le reporting de l'activité recrutement sur votre périmètre
développer les partenariats avec les différents acteurs locaux en accord avec la politique RH Groupe
garantir la bonne visibilité des annonces sur l'ensemble des jobboards
assurer la cohérence de la politique salariale
participer au développement de la Marque Employeur du Groupe
dépanneur
Avantages
mutuelle
plan epargne
tickets restaurants
voiture de service
voiture de fonction
plan d'epargne
Exigences
réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
vous possédez le permis B
exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
corriger un dysfonctionnement
capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
changer une pièce défectueuse
véhicule léger Exigé
Responsabilité
vous remplacez les pièces défectueuses
vous contribuez à garantir la satisfaction de nos clients dans le respect des engagements contractuels
réaliser les actions d'entretien et de dépannage de chaudières fioul et gaz
réparation/remplacement de canalisation
effectuer la surveillance et le réglage des installations en fonctionnement
vous préparez et posez tous les éléments nécessaires à l'installation complète d'un équipement sanitaire et/ou de chauffage selon les règles de sécurité
vous effectuez le diagnostic, la réparation des différents éléments de plomberie, sanitaires et chauffage
recherches de fuites
La langue
anglais
allemand
espagnol
tchèque
technicien
Avantages
carte carburant
plan epargne
voiture de service
mutuelle
interessement
plan d'epargne
ordinateur portable
tickets restaurants
Exigences
capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
autonomie
exemple : travailler efficacement sans responsable
permis B
formation : BAC+2
exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
rigueur
dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Responsabilité
vous restituez au client les écarts constatés
votre mission
A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ?
profil recherché
brand research
vous rédigez le rapport de vérification
vos missions
les missions
La langue
thaï
japonaise
néerlandais
espagnol
tchèque
polonais
italien
anglais
responsable maintenance
Avantages
voiture de service
mutuelle
ordinateur portable
tickets restaurants
plan epargne
plan d'epargne
interessement
voiture de fonction
Exigences
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contrôler la réalisation d'une prestation
mettre en place des actions correctives et préventives
planifier une opération de maintenance
superviser une opération de maintenance
proposer une amélioration technique pour un équipement ou une installation
définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet
conditions et Avantages
Responsabilité
organiser les interventions de maintenance corrective ou préventive en planifiant et fixant les priorités
vos missions
encadrer des équipes de techniciens spécialisés dans l'aéronautique de combat et de transport militaire
participer au soutien technique des opérations aériennes
superviser la conformité des interventions et du fonctionnement des équipements, matériels et installations
réagir en cas de panne grave et résoudre les problèmes rapidement
assurer la veille technologique et la gestion documentaire technique
gérer le budget maintenance
La langue
chinoise
turc
allemand
italien
portugais
thaï
espagnol
japonaise
chef d'équipe
Avantages
voiture de fonction
titres restaurants
interessement
plan d'epargne
mutuelle
ordinateur portable
remboursement transport
plan epargne
Exigences
chacun est formé au métier de soldat ainsi qu'à sa spécialité de recrutement
exemple : travailler efficacement sans responsable
niveau BAC obligatoire
capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
votre volonté est déterminante
Responsabilité
vos missions
lecture de plans
transmettre oralement ou par écrit les consignes qui lui sont données
gérer l'outillage qui est sous sa responsabilité
répartir le travail
conduite d’engins et entretien du matériel confié
animer et motiver les membres de son équipe
contrôler la réalisation des tâches dont il a la responsabilité afin qu'elles soient correctement réalisées