SIVOM DU BOCAGE CENOMANS Salaire
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Saint-Georges-du-Bois
3 RUE DE PRUILLE, 72700 SAINT GEORGES DU BOIS
Téléphone:
+33 2 43 83 51 97
SIREN:
200070209
accueilloisirs@bocagecenomans.org

Les salaires sur les positions chez SIVOM DU BOCAGE CENOMANS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

SIVOM DU BOCAGE CENOMANS recrute pour des postes:

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 28H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • code des marchés publics
  • comptabilité publique
  • gestion administrative
  • gestion comptable
  • gestion de la paie
  • logiciels comptables
  • logiciels de paie
  • outils bureautiques

Rémunération

  • selon grille indiciaire FPT

Responsabilité

  • il propose une offre de service public composée d'un établissement d'accueil du jeune enfant en délégation de service public, d'un Relais Parents Enfants, d'une mission parentalité, d'un accueil de loisirs extrascolaire et d'actions jeunesse
  • au sein du Syndicat Intercommunal, sous l'autorité de la Présidente et de la Coordinatrice Territoriale, vous serez chargé d'assurer la gestion administrative, financière et comptable de la structure, le suivi des ressources humaines et la communication externe
  • le Syndicat promeut une démarche partenariale en lien avec les 5 communes membres et s'engage à développer ses actions en collaboration avec les acteurs locaux
  • le territoire compte 6700 habitants et connait un fort accroissement de la population

agent administratif

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 28H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • code des marchés publics
  • comptabilité publique
  • gestion administrative
  • gestion comptable
  • gestion de la paie
  • logiciels comptables
  • logiciels de paie
  • outils bureautiques

Rémunération

  • selon grille indiciaire FPT

Responsabilité

  • il propose une offre de service public composée d'un établissement d'accueil du jeune enfant en délégation de service public, d'un Relais Parents Enfants, d'une mission parentalité, d'un accueil de loisirs extrascolaire et d'actions jeunesse
  • au sein du Syndicat Intercommunal, sous l'autorité de la Présidente et de la Coordinatrice Territoriale, vous serez chargé d'assurer la gestion administrative, financière et comptable de la structure, le suivi des ressources humaines et la communication externe
  • le Syndicat promeut une démarche partenariale en lien avec les 5 communes membres et s'engage à développer ses actions en collaboration avec les acteurs locaux
  • le territoire compte 6700 habitants et connait un fort accroissement de la population

agent d'entretien

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 7H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • règles de sécurité
  • réaliser l'entretien du matériel
  • suivre l'état des stocks
  • entretenir des locaux
  • définir des besoins en approvisionnement

Rémunération

  • horaire de 10,50 Euros à 10,90 Euros sur 12 mois
  • base indice brut 354

animatrice 2d-3d

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 15 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 10H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
  • préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
  • surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
  • repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents

Rémunération

  • CDD annualisé

animatrice

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel - 24H30 Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1524.0 Euros à 1650.0 Euros sur 12.0 moisMutuelleCE

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
  • Communiquer et développer une relation d'aide
  • Législation sociale
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • Organiser et planifier une activité
  • Prévenir les risques de maltraitance, d'illettrisme, les risques domestiques
  • Puériculture
  • Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil

Autorisation

  • B - Véhicule léger

directeur

Type de contrat

  • CDD - 36 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel Horaires annuels

Rémunération

  • Salaire brut : Rémunération selon expérience

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Animer, coordonner une équipe
  • Assurer la gestion administrative d'une activité
  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Gérer les ressources humaines
  • Habilitation BAFD
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Autorisation

  • B - Véhicule léger

secrétaire comptable

Type de contrat

  • CDD - 36 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • archiver des dossiers et documents de référence
  • assurer la gestion administrative d'une activité
  • classer des documents
  • comptabilité générale
  • droit du travail
  • gestion administrative du courrier
  • réaliser des opérations comptables
  • réaliser la gestion administrative du personnel

Rémunération

  • annuel de 25000 Euros sur 12 moisPrimes

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale

Responsabilité

  • au sein du Syndicat Intercommunal, sous l'autorité de la Présidente et de la Coordinatrice Territoriale, vous serez chargé d'assurer la gestion administrative, financière et comptable de la structure, le suivi des ressources humaines et la communication externe

coordinateur

Type de contrat

  • CDD - 24 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Ordinateur portableTéléphone mobileCSEPrimesnon comuniqué

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • Animer, coordonner une équipe
  • Apporter un appui technique pour le personnel
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Autorisation

  • B - Véhicule léger