SOC HLM DU COTENTIN Salaire

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Cherbourg-Octeville
17 RUE GUILLAUME FOUACE, 50100 CHERBOURG-EN-COTENTIN
Téléphone:
+33 2 33 87 21 43
SIREN:
780872743

Les salaires sur les positions chez SOC HLM DU COTENTIN

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

5

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

SOC HLM DU COTENTIN recrute pour des postes:

agent administratif

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • gestion administrative
  • numériser un document
  • outils bureautiques
  • procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • assurer un accueil téléphonique
  • constituer des dossiers administratifs
  • méthode de classement et d'archivage
  • réaliser la gestion administrative du courrier

Rémunération

  • annuel de 20512,00 Euros à 23000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • assurer l'accueil et l'information des locataires qui déposent leur enquête de ressources
  • assurer une relance téléphonique
  • assurer une campagne téléphonique auprès des locataires
  • assurer le suivi des enquêtes réceptionnées incomplètes
  • S'assurer du retour des justificatifs réclamés
  • réceptionner les appels téléphoniques ayant pour objet l'enquête de ressources et la situation des occupants des logements, renseigner son interlocuteur et/ou le réorienter si besoin vers le ou les services adéquats
  • participer à l'ouverture du courrier le matin
  • a) Dater les Enquêtes SLS arrivées

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • comptabilité client
  • comptabilité générale
  • gestion comptable
  • logiciels comptables
  • outils bureautiques
  • comptabilité analytique
  • comptabilité fournisseurs
  • réaliser le suivi des activités administratives

Rémunération

  • mensuel de 1679,00 Euros à 1840,00 Euros sur 12 mois

agent de maintenance

Type de contrat

  • CDD - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Titres restaurant / Prime de panierCSESELON EXPERIENCE

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac ou équivalent Génie civil - METIERS DU BATIMENT

Exigences

  • BONNES CONNAISSANCES TECHNIQUES TOUT CORPS D'ETAT
  • Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur
  • Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
  • Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)
  • Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • Répondre aux attentes d'un client
  • CONNAISSANCE DU LOGEMENT SOCIAL

Autorisation

  • B - Véhicule léger

secrétaire

Type de contrat

  • CDD - 5 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2021.15 Euros à 2021.16 Euros sur 12.0 moisCSETitres restaurant / Prime de panier

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 1 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents - Professions immobilières

Exigences

  • Classer des documents
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Utiliser les outils numériques
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision