SOCIETE COMPACT Salaire
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Goussainville
5 RUE AMBROISE CROIZAT, 95190 GOUSSAINVILLE

Les salaires sur les positions chez SOCIETE COMPACT

SOCIETE COMPACT recrute pour des postes:

chef de chantier

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables

Expérience

  • débutant accepté - exp souhaitée sur même type de poste

Exigences

  • coordonner les prestataires, fournisseurs, intervenants
  • affecter le personnel sur des postes de travail
  • suivre l'état d'avancement des travaux jusqu'à réception
  • planifier l'activité du personnel
  • présenter le chantier à un intervenant
  • capacité d'écoute et d'observation

Rémunération

  • horaire de 15,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • faire la transition entre la direction, l'exploitation, les techniciens et le client
  • poste à pourvoir dès que possible, possibilité de prolongation à l'issu du CDD
  • toutes heures payées
  • repas du Midi ofFert
  • autonomie, esprit d'initiative
  • réactivité, adaptabilité et disponibilité
  • organise et supervise la mise en ?uvre des dispositifs techniques et humains
  • sens de l'organisation, rigueur

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Régional

conducteur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule
  • vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport
  • contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • réaliser les opérations d'attelage
  • définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison

Rémunération

  • horaire de 13,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • livraison et retour de notre matériel
  • chargement et Déchargement de véhicules
  • toutes heures payées
  • repas du Midi offert
  • si possible avec permis cariste / possibilité de le passer en interne
  • durée : 35h/semaine
  • zone de livraison : 80% île de France. 15% région proche.5% province
  • bases : 13 euros Brut/heure

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Régional

technicienne du son

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Jour Contrat travail
  • intermittent du Spectacle

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • installer du matériel de sonorisation
  • déterminer le type et l'emplacement du matériel sonore
  • diffuser une composition sonore
  • S'assurer du bon fonctionnement d'équipements sonores
  • ponctuel, Mobile, Volontaire
  • pouvant travailler seul et en équipe
  • expérience souhaitée

Rémunération

  • horaire de 13,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • préparation et entretien Matériel
  • prise en charge d'installation son pour chapiteaux et espace scénique
  • machinerie diverse
  • chargement et Déchargement de véhicules
  • concert
  • kermesse
  • fête associative
  • zone de Travail : 80% île de France. 15% région proche.5% province

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Régional

décorateur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Jour Contrat d'usage
  • intermittent du Spectacle

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois

Exigences

  • tapisserie
  • contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil
  • transporter des éléments de décors, de matériel
  • concevoir des décors et accessoires de spectacle
  • identifier les besoins nécessaires à la réalisation de décors
  • avec expérience. 6 mois / 1 an minimum

Rémunération

  • horaire de 13,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • construction menuiserie
  • montage cloisons
  • montage expo
  • chargement et Déchargement de véhicules
  • manutention
  • toutes heures payées
  • repas du Midi offert
  • si possible véhiculé

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Régional

chef de production

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • suivre et faire évoluer la planification de la production en fonction des flux, délais, approvisionnement
  • proposer des actions afin d'améliorer la productivité d'une activité
  • analyser les données d'activité d'une production
  • déterminer des actions correctives
  • expérience souhaitée

Rémunération

  • mensuel de 2800,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • planning prestation et salarié intermittent du spectacle
  • maintenance du matériel
  • gestionnaire du Stock
  • logistique de location, de livraison et d'installation
  • préparateur du matériel
  • organisation de la Maintenance
  • toutes heures payées
  • repas du midi à la charge de l'entreprise

Salaire moyen national

2587 €

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).