Les salaires sur les positions chez SOCIETE DE MAINTENANCE PETROLIERE SAS
SOCIETE DE MAINTENANCE PETROLIERE SAS recrute pour des postes:
assistante de direction
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
1 an - sur un poste similaire
Exigences
réaliser la gestion administrative du courrier
Rémunération
annuel de 26000,00 Euros à 28000,00 Euros sur 13 moisprime assiduité 300E/trimestre
agent administratif
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
1 an - sur un poste similaire
Exigences
assurer un accueil téléphonique
constituer des dossiers administratifs
gestion administrative
indexer des dossiers et documents de référence
procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
réaliser la gestion administrative du courrier
Rémunération
mensuel de 1700,00 Euros sur 13 mois
Responsabilité
assurer l'accueil physique et téléphonique
gestion Administrative et mise en forme des tableaux bord divers
suivi du planning chantier avec l'aide des Rigs Manager
mise à jour des documents
archivage et classement
etablissement des bon de commande
utilisation des outils informatique usuels
rédiger des documents administratifs et courriers, en respectant les règle d'orthographe et de grammaire français
comptable
Rémunération
35 - 47 k€ brut annuel
Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 47000.0 Euros sur 13.0 mois
Type de contrat
FULL_TIME
CDI Contrat travail
Horaires de travail
35H/semaine Travail en journée
Zone de voyage
Déplacements : Ponctuels
Expérience
5 An(s)
Exigences
Logiciels comptables
chef
Type de contrat
CDI Contrat travail
Horaires de travail
35H Travail en horaires fractionnés
Rémunération
Salaire brut : selon profil
Zone de voyage
Déplacements : Quotidiens Zone nationale
Expérience
3 An(s)
Exigences
Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier
Optimiser des modes opératoires
Faire preuve de rigueur et de précision
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Travailler en équipe
Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
Organiser le travail d'une équipe
Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants
Autorisation
B - Véhicule léger
mecanicien
Type de contrat
CDI Contrat travail
Horaires de travail
35H Travail en horaires fractionnés
Rémunération
Salaire brut : selon profil
Zone de voyage
Déplacements : Quotidiens Zone nationale
Expérience
3 An(s)
2 An(s)
Éducation
Bac+2 ou équivalents
Exigences
Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
Maintenance préventive/curative de deuxième niveau
Procéder à des tests, expérimentations
Faire preuve de rigueur et de précision
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Travailler en équipe
La langue
Anglais
Autorisation
B - Véhicule léger
chef de chantier
Type de contrat
CDI Contrat travail
Horaires de travail
35H Travail en horaires fractionnés
Rémunération
Salaire brut : selon profil
Expérience
3 An(s)
Exigences
Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier
Optimiser des modes opératoires
Organiser le travail d'une équipe
Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants
Établir l'état d'avancement de travaux
Faire preuve de rigueur et de précision
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Autorisation
B - Véhicule léger
opérateur
Type de contrat
CDI Contrat travail
Horaires de travail
39H Travail en horaires fractionnés
Rémunération
Salaire brut : selon profil
Expérience
Débutant accepté
Exigences
Règles et consignes de sécurité
Faire preuve de rigueur et de précision
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Travailler en équipe
Autorisation
B - Véhicule léger
coordinateur sécurité
Type de contrat
CDI Contrat travail
Horaires de travail
35H Travail en horaires fractionnés
Rémunération
Salaire brut : selon profil
Expérience
6 Mois
Exigences
Faire preuve de rigueur et de précision
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Travailler en équipe
Autorisation
B - Véhicule léger
responsable qualité
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Travail en journée
Expérience
débutant accepté
Exigences
management de la santé et de la sécurité au travail
normes environnementales
suivre et mettre à jour l'information technique, économique, réglementaire
contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
Rémunération
salaire selon expérience
Responsabilité
il/elle maintient dans le cadre de ses activités une veille règlementaire
le/la responsable méthodes HSEQ coordonne le système de management et prépare avec l'équipe de direction les audits normatifs
le/la responsable Méthodes HSEQ s'attache à la mise en place et au l'application des politiques et des procédures liées à l'hygiène, la sécurité, l'environnement et la qualité au sein de l'entreprise
il/elle veille à ce que toutes les activités de l'organisation soient conformes aux normes et réglementations en vigueur, et il/elle propose des améliorations continues
Zone de voyage
déplacements : Fréquents Zone nationale
secrétaire
Type de contrat
CDI Contrat travail
Horaires de travail
35H Travail en horaires fractionnés
Rémunération
Salaire brut : selon profil
Expérience
Débutant accepté
Exigences
Faire preuve de rigueur et de précision
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs