SOLIHA PROVENCE Salaire
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Les salaires sur les positions chez SOLIHA PROVENCE
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Choisissez un poste
assistante de gestion
Comparaison des salaires — assistante de gestion
Médiane du marché : 1833 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
CAF 93 BOBIGNY 1750 € -4.5%
SOLIHA PROVENCE 1666 € -9.1%
COUPE FILS 1500 € -18.2%
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
SOLIHA PROVENCE recrute pour des postes:
coordinateur
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
Exigences
- planifier les travaux
- réaliser la gestion administrative et financière d'un chantier
Rémunération
- mensuel de 2200,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois
conseillère en économie sociale et familiale
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
- agents Sociaux CESF, diplômé s obligatoirement dans le secteur du travail social
Horaires de travail
- 35H33 Horaires normaux
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
- débutant accepté
Exigences
- accompagner et conseiller des personnes en difficulté
- analyser la situation et les besoins de la personne
- définir un projet d'accompagnement social avec la personne
- orienter une personne vers des partenaires relais
- renseigner un public, des usagers
- connaissance bailleur social
- maîtrise des outils bureautiques
- « Vous êtes sur le point de nous transmettre votre candidature pour répondre à une de nos offres d'emploi
Rémunération
- mensuel de 1854,79 Euros à 1854,79 Euros sur 12 mois
- mensuel de 1757,74 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- le service s'inscrit dans une prestation d'assistance et d'accompagnement au relogement de ménages, dans le cadre d'évacuation d'immeubles interdits d'occupation, ou d'opérations d'aménagement urbain, sur la commune de Marseille
secrétaire
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 8 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- accueillir une clientèle
- assurer un accueil téléphonique
- titulaire d'une formation de type Bac/BTS secrétariat ou équivalent, et d'une expérience significative dans un poste similaire au sein d'une administration, vous faites preuve de méthode, de réactivité et d'organisation
Rémunération
- horaire de 11,23 Euros à 11,23 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- dossiers de demandes d'Accès et Maintien dans le Logement
- secrétariat de la commission DALO
- avignon
monteur
Rémunération
- 33 - 36 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
comptable
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- codifier un mandat
- codifier un titre
- codifier une facture
- saisir les factures
- vous justifiez d'une expérience minimale de 2 à 3 ans sur des fonctions similaires . une première expérience en cabinet sera appréciée
- de formation bac+2/5 en comptabilité
- vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et du travail en équipe et êtes en mesure de travailler en totale autonomie
Rémunération
- mensuel de 2166 Euros à 2333 Euros sur 12 moisMutuelle
Responsabilité
- saisie de caisses
- suivi du dispositif MNA
- imputation des sommes versées par la CAF
- préparation d'un tableau de fluide pour refacturation
- maintenance et mise à jour des fiches de temps et de frais
- saisie des notes de frais et lettrage
- au sein du pôle gestion locative sociale, le/a gestionnaire des encaissements a en charge la gestion et le suivi des encaissements des loyers et des aides au logement des locataires des parcs de logements gérés par notre Association
- travaux de saisie et de révision des comptes
ouvrière d'entretien polyvalente
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
Exigences
- diagnostiquer une panne sur une installation
- réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
- appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
- préparer un support à enduire
- contrôler une installation électrique
- vous êtes diplômé d'un CAP Maintenance de Bâtiments, CAP Installateur Sanitaire ou d'un titre professionnel agent d'entretien du bâtiment et vous disposez d'une expérience professionnelle équivalente en rénovation de logement
Rémunération
- mensuel de 1713,00 Euros à 1912,00 Euros sur 12 moisPrimesMutuelle
Zone de voyage
- déplacements : Quotidiens Départemental
chef
Rémunération
- 28 - 32 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Exigences
- la connaissance des mécanismes et délégataires des CEE ou de la fiscalité immobilière est un avantage
- une expérience dans l’un de ces domaines est demandée
- vous connaissez le fonctionnement de l’ANAH et les aides des différents financeurs , leurs évolutions en cours
- votre fort sens du relationnel vous permet d’encadrer efficacement une équipe pluridisciplinaire et de pouvoir communiquer facilement avec les financeurs et bénéficiaires
- la maitrise des outils bureautiques est requise et la connaissance d’un logiciel de gestion d’activité est un avantage
Responsabilité
- participer au développement de l’activité du métier de la réhabilitation accompagnée par une veille active des aides et une réponse aux appels à projets en lien avec la direction
- accompagnement des Personnes
- prendre en charge directement certaines missions opérationnelles et dossiers complexes en lien ou non avec des opérations sous contrat avec les collectivités
- réhabilitation Accompagnée et Conduite de Projets de Territoire
- conduire et animer l’activité d’assistance à maîtrise d’ouvrage en diffus et de réhabilitation en diffus : mise en œuvre des actions, pilotage du temps d’affectation, gestion du budget et de la facturation, le reporting et le suivi des objectifs
- assurer la relation de confiance et de satisfaction avec les donneurs d’ordre : caisses de retraites, collectivités et ANAH, délégataire CEE, Action logement ; participer à la représentation externe et à la communication liée au métier de la réhabilitation accompagnée
- encadrer équipe de 9 collaborateurs : suivi ressource humaine et des formations, amélioration des processus, méthodes et savoir-faire opérationnels dans une démarche de qualité de service
- les projets liés au développement de l’activité pourront être portés avec le directeurs et autres encadrant du pôle et des pôles de SOLIHA Provence
directeur administratif et financier
Rémunération
- A partir de 35 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- sous l’autorité du Directeur Général, la/le DAF est garant de la bonne gestion administrative et financière de l’association
- elle/il est membre du comité de direction et est présent aux conseils d’administration/assemblées générales
- mise en place d’une administration des ventes
- consolidation des procédures de reporting et d’arrêtés comptables intermédiaires en binôme avec le RAF
- elle/il est l’interlocuteur des organismes de contrôle concernant les activités dont elle/il à la charge
- accompagnement des Personnes
- sa responsabilité couvre l'ensemble du fonctionnement financier, administratif, comptable, gestion budgétaire, fiscal, juridique, RGPD et ressources humaines au moyen d’une équipe de 10 personnes
- réhabilitation Accompagnée et Conduite de Projets de Territoire
Exigences
- vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et du travail en équipe et êtes en mesure de travailler en totale autonomie
assistant comptable
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- logiciels comptables
- saisir les factures
- codifier une facture
- codifier un mandat
- codifier un titre
- pack Office
- quadratus
Rémunération
- annuel de 22000,00 Euros à 25000,00 Euros sur 12 mois
juriste contentieux
Responsabilité
- directement rattaché à la Directrice du pôle de Gestion Locative Sociale, vous êtes en charge du suivi spécifique des locataires relogés à titre temporaire dans des logements du parc privé ou public