SOLLAR Salaire

Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
3 avis au total
  Gex
320 CHEMIN DE L EMBOUSSOIR, 01170 GEX
Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
3 avis au total

Les salaires sur les positions chez SOLLAR

SOLLAR recrute pour des postes:

développeur foncier

Rémunération

  • 40 - 50 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • assurez d'une façon générale l'intégralité de l'opération d'investissement, de la prospection foncière au parfait achèvement des programmesVous êtes diplômé d'un bac +4/5 type IUT école d'Ingénieur, et vous avez minimum 3 ans d'expérience sur une fonction similaire en ESH
  • consultez les entreprises en lien avec la direction des achats : appels d'offre, mise au point des marchés
  • opérations de construction neuves : LLS, LLI, Accession, opération mixte, habitat spécifique
  • veillez au respect du budget
  • assurez le suivi et la cohérence des dossiers de financement auprès des partenaires institutionnels
  • consultez les équipes de Maîtrise d'oeuvre en lien avec la direction des achats : appels d'offre, mise au point des marchés
  • assurez le développement de la société sur le territoire de la Haute Savoie en cohérence avec les valeurs et la stratégie du groupe MVH
  • opérations d'Acquisition avec ou sans travaux

assistant administratif

Rémunération

  • €20 000

Responsabilité

  • rédaction de courriers et mails
  • description du postePosteGestion administrative et assistanat
  • scan, archivage, classement
  • gestion ponctuelle des appels téléphoniques
  • gestion administrative du courrier

responsable développement

Responsabilité

  • vous assurez la recherche foncière dans le respect de la politique et de la stratégie de développement du Groupe
  • rassemblez tous les documents et règles permettant d'apprécier la constructibilité des terrains et proposer à votre hiérarchie un programme
  • appréciez le contexte environnant et proposez à votre hiérarchie une stratégie de montage de l'opération
  • mettez à jour la base foncière de la direction de la Promotion
  • présentez et défendez l'opération devant le comité de développement
  • facilitez la mise en place et l'évaluation de la démarche prévention-sécurité sur les résidences
  • recherchez des terrains bâtis ou non dans les communes ciblées par le Groupe en fonction des priorités énoncées en réunions commerciales
  • assurez les négociations avec le propriétaire jusqu'à la signature de la promesse de vente

Exigences

  • nous recherchons une 1ère expérience professionnelle sur un poste similaire