SOPHIA ANTIPOLIS Salaire
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Valbonne
60 RUE DOSTOIEVSKI, 06560 VALBONNE
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+33 6 10 10 59 93
SIREN:
479752032
Organisations

Les salaires sur les positions chez SOPHIA ANTIPOLIS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

SOPHIA ANTIPOLIS recrute pour des postes:

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 mois

Exigences

  • changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • intervention de service rapide
  • procédures d'entretien de véhicules
  • déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Rémunération

  • mensuel de 2310,00 Euros à 2350,00 Euros sur 14 moisPrimesCE

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

Responsabilité

  • des diagnostics simples ou complexes pour identifier les causes de défaillance

formateur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans - sur même type de poste

Exigences

  • techniques pédagogiques
  • techniques d'animation de groupe
  • outils multimédia
  • outils bureautiques
  • accueillir les personnes
  • concevoir des modules de formation
  • concevoir des outils de formation / pédagogiques
  • actualiser des outils de formation / pédagogiques

Avantages

  • mutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

Responsabilité

  • votre mission principale sera de contribuer au maintien et au développement des compétences professionnelles des salariés des filiales du secteur Bleu Azur dans le cadre d'animation de séances de formation

Rémunération

  • mensuel de 2532,00 Euros sur 13 moisPrime Vacances + Mutuelle

femme de chambre

Type de contrat

  • temps plein, Temps partiel, CDI, CDD

Rémunération

  • 10,57€ à 11,00€ par heure

Exigences

  • femme de chambre ou similaire: 1 an

comptable

La langue

  • anglais

Rémunération

  • 28 000,00€ à 40 000,00€ par an

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • baccalauréat / Niveau bac

Responsabilité

  • vous assurerez la gestion du rapprochement comptable des factures du site, suivi des encaissement et de la gestion des rapports
  • vous serez garantes de la bonne application des règles en vigueur
  • vous savez analyser un business plan, un compte d'exploitation ainsi que de donner les explications aux comptes mensuel et annuel
  • vous assurerez le suivi des contrats de travail, planning semestrielle, la gestion des paies, visites médicale, le suivi des compteurs congés payés, jour férié

analyste

Exigences

  • domaines de responsabilité
  • sens du service, capacité d'écoute et très bon relationnel nécessaires
  • maîtrise de la communication orale et écrite
  • expérience : 3 ans d'expérience
  • il devra faire preuve d'aptitude au travail en équipe, de rigueur, de curiosité et d'esprit d'initiative
  • fortes compétences en analyse et synthèse attendues

Responsabilité

  • gestion des environnements de de recettes, de pré production ou de production
  • suivi des traitements de production
  • réfection de tout ou partie de traitement de production
  • recettes et validations fonctionnelles avec les clients
  • support technico-fonctionnel des clients

consultant

Exigences

  • gestion commerciale Vous avez des qualités rédactionnelles ,esprit de synthèse, êtes autonome et adaptable , avez le sens du relationnel et du service , aimez le travail en équipe
  • environnement Windows, Office 365
  • bonnes connaissances réseau et administration serveur
  • profil : De formation Bac+2 en informatique de gestion , vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum

second de cuisine

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • tu es créatif, rigoureux, généreux avec le sens du détail
  • disponible le week-end
  • cuisine: 2 ans

Responsabilité

  • tu participes aux diverses commandes, gestion des menus avec et en l'absence du chef
  • tu assures un suivi quotidien quand au respect des normes HACCP en vigueur

chauffeur

Responsabilité

  • vous conduisez à titre principal le bibliobus jeunesse sur le territoire de la CASA
  • vous conduisez le véhicule utilitaire transportant la médiathèque itinérante
  • vous participez à la maintenance, au classement et à la valorisation des collections
  • vous effectuez la desserte des médiathèques avec la navette transportant les documents du réseau en transit
  • vous contribuez aux actions culturelles, à l’accueil de groupes, à l’organisation d’ateliers…
  • vous participez à la vie collective de l’établissement
  • gestion d’une régie de recettes
  • vous participez à l’accueil du public, gérez les transactions liées aux flux de documents et vous donnez des renseignements d’ordre pratique et documentaire

Exigences

  • sens de l’accueil et du service public, qualités relationnelles, capacité d’écoute
  • maitrise des technologies de l’information et de la communication
  • organisation et autonomie, réactivité et rigueur
  • permis poids lourd
  • connaissance du monde de l’édition et des médias, en particulier jeunesse
  • expérience professionnelle en bibliothèque et/ou de médiation culturelle
  • connaissances de base sur la réglementation sécurité incendie

Rémunération

  • rémunération statutaire + régime indemnitaire

agent d'accueil et d'information

Responsabilité

  • renseigner des publics divers sur les possibilités de se déplacer sur le territoire autrement qu’en voiture individuelle
  • expliquer le fonctionnement des outils numériques
  • expliquer des itinéraires selon le mode demandé
  • expliquer avec pédagogie l’intérêt des mobilités alternatives
  • le service Transports assurant la définition de l’offre du réseau de bus urbain
  • participer au fonctionnement logistique du Conseil en Mobilité
  • animer le Plan de Mobilité d’Administration de la CASA
  • le service Marketing et Commercial de la Direction Régie Envibus assurant la promotion et la vente de titres du réseau Envibus

Exigences

  • expérience sur un poste d’accueil du public souhaitée
  • excellent sens pédagogique
  • force de proposition et curiosité
  • qualité rédactionnelle de base
  • connaissances en écoute active et gestion/prévention des conflits

agent logistique

Responsabilité

  • maintien en état de fonctionnement des équipements techniques du second œuvre du bâtiment
  • intervention de première intention pour des actions d’entretien et de maintenance réalisées en régie

Exigences

  • les missions qui vous seront confiées feront appel à votre sens de l’organisation, du reporting et du travail en équipe mais nécessiteront également de savoir travailler en autonomie
  • vos capacités d'analyse, de synthèse, de rigueur vous permettront d'être force de proposition auprès de votre hiérarchie
  • vous pratiquez les logiciels de bureautique, et disposez de notions dans l’utilisation de logiciels de GMAO
  • une sensibilité dans les arts graphiques sera appréciée, notamment dans le cadre de travaux de réaménagements intérieurs et de signalétique de locaux, réalisés en régie
  • votre aisance relationnelle et votre réactivité favorisa la confiance et le maintien de bonnes relations avec l'ensemble de vos interlocuteurs, tant internes qu'externes