SOPLAN ELEVAGE Salaire

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Vouziers
39 AVENUE CHARLES DE GAULLE, 08400 VOUZIERS
SIREN:
339612525

Les salaires sur les positions chez SOPLAN ELEVAGE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

9

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

SOPLAN ELEVAGE recrute pour des postes:

technicien de maintenance

Rémunération

  • Selon diplôme/expérience

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac ou équivalent Électromécanique
  • Niveau Bac Maintenance système automatisé

Exigences

  • Analyser des données de maintenance
  • Automatisme
  • Données de maintenance
  • Electricité
  • Electromécanique
  • Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir le sens du service

Autorisation

  • B - Véhicule léger

technicien

Type de contrat

  • CDD - 24 Mois Cont. professionnalisation

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • %age du smic selon âge

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Électricité
  • Bac ou équivalent Maintenance système automatisé

Exigences

  • Analyser, résoudre un problème courant ou complexe
  • Automatisme
  • Documentation technique des équipements
  • Documentation technique et rapports de maintenance
  • Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • Monter et régler une installation, une machine
  • Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
  • Transmettre une technique, un savoir-faire

Autorisation

  • B - Véhicule léger

magasinière

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • PrimesCSEComplémentaire santéSalaire négociable selon profil

Expérience

  • 3 An(s) - Magasinier/vendeur/conseil

Exigences

  • CACES 1A et 3 (R489)
  • À l’aise avec l’outil informatique
  • Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • Charger, décharger, manutentionner des produits
  • Gérer les stocks
  • Principes de la relation fournisseur

technico commercial

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 2 ans - sur poste similaire

Exigences

  • conseiller, accompagner une personne
  • effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • effectuer une démonstration devant un client ou un public
  • méthodes de plan de prospection
  • négocier des conditions commerciales
  • élaborer une stratégie commerciale
  • élaborer, adapter une proposition commerciale
  • établir un plan de tournée de prospection

Avantages

  • mutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens

Responsabilité

  • vous assurerez le développement d'un portefeuille clients existant

Rémunération

  • salaire annuel fixe + partie variable attractive, 13e mois, mutuelle d'entreprise, avantages comité d'entreprise, frais de repas
  • fixe + partie variable attractive

Technicien de maintenance électrique

Rémunération

  • Selon diplôme/expérience

Magasinier vendeur

Rémunération

  • Salaire négociable selon profil

responsable de magasin

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Horaires annuels

Rémunération

  • Complémentaire santéCSEA négocier selon expérience + prime trimestrielle sur objectifs, 13e mois,

Expérience

  • 2 An(s) - Poste similaire

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Logistique
  • Bac+2 ou équivalents Agro-équipement

Exigences

  • Animer, coordonner une équipe
  • Contrôler la réception des marchandises pour assurer la conformité des livraisons
  • Données d'activité de la structure, du service
  • Garantir la disponibilité des produits, en tenant compte de contraintes de coût, de qualité, de quantité et de délais
  • Gérer les retours de marchandises
  • Normes d'hygiène et de sécurité
  • Planifier les rotations de stock pour minimiser les coûts de stockage
  • Superviser la planification de l'exploitation du ou des sites logistiques en fonction de l'activité (flux internes/externes, commandes spécifiques, ...)

monteur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée Travail en astreinte

Rémunération

  • Complémentaire santéCSEIntéressement / participationOrdinateur portablePrimesSelon profil/expérience

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale

Expérience

  • 2 An(s) - Soudure/mécanique/montage/assemblage

Éducation

  • Bac ou équivalent Montage assemblage
  • Niveau Bac Construction métallique

Exigences

  • Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • Analyser un dysfonctionnement ou une non conformité
  • Argumenter les choix techniques lors de réunions
  • Assurer la maintenance préventive de premier niveau des équipements
  • Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées selon les instructions, documents techniques, plans, ...
  • Lire et interpréter des données et documents techniques, au besoin en anglais
  • Réaliser des dessins, des gabarits et des cotations de pièces, outils

Autorisation

  • B - Véhicule léger

vendeur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • conseiller, accompagner une personne
  • développer et fidéliser la relation client
  • effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • nutrition animale
  • prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • prospection commerciale
  • soins aux animaux

Rémunération

  • %age du smic selon âge

commercial

Rémunération

  • 45 - 50 k€ brut annuel
  • salaire annuel fixe + partie variable attractive, 13e mois, mutuelle d'entreprise, avantages comité d'entreprise, frais de repas + véhicule de service

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • CDI

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • organiser et assurer la prospection sur le territoire dont vous avez la charge
  • participer aux actions de promotions
  • commercialiser les solutions robotiques de la marque DeLaval, leader dans le domaine de la traite, ainsi que les équipements d’élevage complémentaires à une installation de traite
  • vous êtes autonome tout en aimant travailler en équipe