SPORTSDIRECT.COM FRANCE Salaire

Note de l'employeur
0 évaluation
3 avis
Villabé
RUE DES BRATEAUX, 91100 VILLABE
SIREN:
379062813

Les salaires sur les positions chez SPORTSDIRECT.COM FRANCE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

SPORTSDIRECT.COM FRANCE recrute pour des postes:

vendeur

Exigences

  • ouverture d’esprit et emmener l’équipe avec soi
  • fiable et flexible pour s’adapter aux besoins du magasin
  • assumer, s’approprier et soutenir
  • responsable et digne de confiance
  • être fier/fière de ce que l’on fait
  • passionné par la vente, les gens et la qualité de service
  • le faire avec aplomb, mais sans arrogance
  • capable de promouvoir les valeurs de Sports Direct et notre culture, en interne comme en externe

Responsabilité

  • notre croissance s’accompagne de nouvelles opportunités

assistant manager

Exigences

  • capacité à avoir un impact positif sur les résultats en termes de ventes, de paie et de perte de stock
  • expérience avérée de développement d’individus talentueux
  • capacité à travailler sous pression et dans des délais bien définis
  • être fier/fière de ce que l’on fait. Le faire avec aplomb, mais sans arrogance. Assumer ses décisions, défendre ses convictions et accepter le résultat, bon ou mauvais
  • expérience en supervision ou en management dans une entreprise à forte croissance et à haut volume du secteur du commerce de détail
  • engagé à assister le Store Manager pour atteindre des normes de magasin plus élevées et à améliorer le service à la clientèle

caissier

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail en horaires variables Travail le samedi Travail le dimanche

Rémunération

  • Commissions1600.30

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Expérience

  • 12 Mois

Exigences

  • Procédures d'encaissement
  • Réaliser la mise en rayon
  • Techniques de mise en rayon
  • Conseiller les clients sur le choix de matériel sportif ou d'équipements de loisirs
  • Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • Informer sur les promotions, nouveautés et services proposés
  • Mettre en valeur les produits en vitrine et en magasin
  • Participer à un inventaire

La langue

  • Anglais

vendeuse

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Primes

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • Gestes et postures de manutention
  • Procédures d'encaissement
  • Présenter et valoriser un produit ou un service
  • Réaliser la mise en rayon
  • Techniques de mise en rayon

superviseur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 22000.00 Euros à 26000.00 Euros sur 12 moisPrimes

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • Gestes et postures de manutention
  • Procédures d'encaissement
  • Présenter et valoriser un produit ou un service
  • Réaliser la mise en rayon
  • Techniques de mise en rayon