Les salaires sur les positions chez SPRING CONSULTANT

SPRING CONSULTANT recrute pour des postes:

assistant de communication

Responsabilité

  • assister la Direction et son équipe dans la gestion de leurs missions et plus particulièrement sur le digital
  • poste à LAVAUR, dès octobre 2022
  • assister le responsable digital sur la refonte du site web
  • suivi des traductions
  • evènements, forums, congrès avec des partenaires: gérer l'organisation et la logistique
  • répondre aux demandes d'éléments pédagogiques émanant de pharmaciens, associations, organismes publics, particuliers
  • suivi du budget
  • suivre le calendrier éditorial pour les pages réseaux sociaux de la fondation en collaboration avec le responsable digital et l'agence de communication

Exigences

  • vous avez une première expérience professionnelle en gestion de projet de minimum 2 ans
  • vous avez des compétences comportementales, comme la réactivité et l'adaptabilité, la rigueur, la capacité de synthèse et l'autonomie
  • vous avez l'appétence pour les réseaux sociaux

technicien de maintenance

Rémunération

  • 28 - 30 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • curiosité pour les nouvelles techniques
  • maitrise des outils informatiques nécessaire à l'occupation du poste
  • sens du contact clientèle et du service client
  • esprit d'initiative
  • dynamisme, rigueur et disponibilité

Responsabilité

  • contribue à la réalisation des objectifs fixés au service SAV
  • installation du matériel vendu chez le client et ce dans le respect des normes de sécurité en vigueurs
  • assurer et optimiser la maintenance corrective
  • S'assurer de la bonne organisation du SAV
  • définir, mettre en œuvre et optimiser la maintenance préventive
  • former le client à l'utilisation du matériel installé
  • mission de vente et conseil par la connaissance et l'expertise de son poste
  • assurer le suivi et la réparation de tous types de matériels installés chez le client

responsable de magasin

Rémunération

  • 27 - 29 k€ brut annuel
  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • assurer le contact clientèle, améliorer et rechercher en permanence le meilleur service
  • assurer la bonne tenue du magasin
  • le budget annuel du service commercial avec les services comptables
  • respecter le budget d'achat et faire construire les assortiments
  • vous avez la charge de la politique commerciale et le marketing : concevoir les plans d’actions
  • vous mettez en place des outils commerciaux, analysez les résultats et organisez la veille concurrentielle
  • exercer un contrôle sur l'ensemble des flux marchandises
  • le plan d’investissement

Exigences

  • vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre dynamisme et votre organisation
  • vous êtes passionné de vélo et faites preuve de leadership
  • votre goût du commerce et du challenge, votre sens du service client et votre dynamisme alliés à un fort esprit d'équipe vous permettront de réussir dans votre mission
  • vous êtes titulaire du Certificat de Qualification Professionnelle CYCLES, ou d’un équivalent et possédez une expérience d’au moins 3ans dans le domaine de la vente de cycles

responsable informatique

Rémunération

  • 35 - 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • enthousiaste et dynamique, votre implication et vos résultats seront les clés de votre réussite
  • vous justifiez d'une expérience de trois ans minimum en tant que manager
  • vous avez l'âme d'un leader et vous savez motiver votre équipe pour offrir une qualité de service maximale
  • vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre exemplarité et vos capacités de management
  • votre goût du challenge, l'attention et le service rendu au client sont primordiaux

Responsabilité

  • vos missions s'articulent plus précisément autour de l'animation de l'équipe de vente et des techniciens informatique, du développement du chiffre d'affaires et la gestion complète de boutique
  • vous veillez à assurer un climat social stable et au développement des compétences des collaborateurs
  • vous garantissez également l'attractivité du magasin
  • vous assurez la gestion des stocks, et veillez à l'application des procédures internes
  • vous vous assurez de la transmission et du respect des procédures au sein de votre équipe

conducteur de travaux

Rémunération

  • 35 - 38 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • sous la responsabilité du Responsable Exploitation, et en accord avec le chef de projet groupe, vous organisez et pilotez au quotidien le déroulement des chantiers de renouvellement des onduleurs et architectures des centrales de notre parc en coordonnant les équipes internes et externes à l'entreprise, selon les impératifs de budget et dans le respect des règles HQSE

directeur de magasin

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • de formation supérieure Master de type Ecole de Commerce, vous justifiez impérativement d'une première expérience managériale dans la gestion d'un centre de profit dans la distribution spécialisée
  • votre enthousiasme, votre professionnalisme, votre sens du service et du conseil clients ainsi que votre exemplarité font de vous un leader pour votre équipe que vous fédérez autour de valeurs fortes et d'objectifs ambitieux

Responsabilité

  • sous la responsabilité du Responsable de Secteur, vous assurez la direction du point de vente en manageant vos équipes et en développant le Chiffre d'Affaires du magasin
  • avec l'appui de votre adjoint, vous fédérez, encadrez et faites évoluer les collaborateurs
  • vous garantissez l'atteinte d'objectifs commerciaux, de qualité et de profitabilité dans le respect de la politique commerciale
  • vous garantissez un climat social serein et êtes exemplaire dans la qualité de service et de conseil apportée au client
  • vous disposez d'une expertise en vente assistée de produits à forte valeur ajoutée et savez suivre et piloter les indicateurs de performance de votre point de vente
  • vous êtes garant du bon fonctionnement et du niveau de service clients

auditeur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • définir des plans d’action, les mettre en place et assurer le suivi des process et l’accompagnement des collaborateurs
  • en collaboration avec la contrôleuse de gestion, vous serez chargé d’examiner l’ensemble du fonctionnement de l’entreprise afin de détecter les défauts et les risques qui peuvent nuire à ses résultats
  • contrôler et à évaluer l'application de ces procédures

Exigences

  • diplômé d’une école supérieure de commerce ou d’un master en comptabilité, gestion, finance, vous disposez d'une première expérience significative sur un poste équivalent
  • votre polyvalence et vos capacités d'adaptation vous permettent de mener à bien vos missions auprès de tous vos interlocuteurs
  • expérience minimale dans le poste : Minimum 2 ans
  • vous êtes reconnu pour votre sens critique allié à d'excellentes capacités d'observation, d'analyse et de synthèse
  • vos qualités relationnelles se fondent sur votre écoute, votre sens du dialogue et votre aptitude à communiquer diplomatiquement

technicien

La langue

  • anglais

Exigences

  • //www.springfrance.com/A propos de nousSpring est le cabinet de conseil en recrutement et Intérim spécialisés du Groupe Adecco, présent dans 24 pays
  • pack office
  • connaissance d'un ERP

Responsabilité

  • maintenir à jour les données dans les SI dédiés
  • vérifier la conformité des commandes aux prévisions
  • identifier les risques de rupture et d'approvisionnement, et les solutions afin de maximiser les taux de service
  • gérer les réclamations clients
  • suivre la réalisation des opérations de préparation de commande
  • effectuer les régularisations financières en lien avec la comptabilité
  • proposer des solutions afin de réduire les coûts et les délais
  • organiser le transport

contrôleur de gestion

Responsabilité

  • suivi des fournisseurs
  • facturation des accords, suivi des prospectus, photos et remises de fin d'année
  • nous recrutons pour le compte de notre client, un Assistant contrôleur de gestion
  • coordination avec les magasins pour la gestion commerciale
  • reporting des résultats de gestion pour les fournisseurs
  • établissement des tableaux de résultats
  • analyse des résultats de chaque catalogue avec gestion du compte d'exploitation associé
  • préparation des négociations

Exigences

  • rigoureux , organisé , vous êtes dynamique, force de proposition et avez un bon sens de l'analyse
  • de formation supérieure Bac +2 en comptabilité, vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire

merchandiser

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • analyse du marché et matériel existant, tenue à jour du référentiel de l'agencement permanent
  • développement des mobiliers spécifiques sur demande des chefs de marché
  • création et mise à jour du passeport construction de chaque format
  • réaliser et mettre à jour les planogrammes et s'assurer de leur compatibilité avec les linéaires disponibles en magasin
  • analyse de la performance des planogrammes
  • les sens de la satisfaction client et de la performance vous animent
  • homogénéiser et développer L'ILV / PLV point de vente selon le concept et les besoins des études catégorie management et de la charte graphique de l'enseigne
  • etablir, mettre à jour et distribuer un book de marchandisage pour les points de vente comprenant l'ensemble des planogrammes ainsi que les règles d'implantation

Exigences

  • passionné par la vente terrain, vous avez à cœur de satisfaire vos clients

Salaire moyen national

2587 €