STERLING SIHI FRANCE Salaire

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Les salaires sur les positions chez STERLING SIHI FRANCE

Rémunération

Type de contrat

La langue

Responsabilité

travailler avec des équipes à distance pour la réalisation des plans 2D
concevoir des groupes de pompage répondant aux cahiers des charges client et aux standards Flowserve, sur la base de pompes existantes ou dans le cadre de demandes de nouveaux développements, pour des applications nucléaires et industrielles
être le référent technique de l’usine pour une ligne de produit et dans ce cadre assurer un support technique auprès des différents services tout au long du déroulement des projets
réaliser les activités de conception : analyse de risque, calculs de dimensionnement mécanique, revue de conception, vérification des plans, validation des essais
être l’interlocuteur entre notre usine de production et le responsable produit au niveau du groupe Flowserve pour assurer les développements et le support

Exigences

maitrise d’un logiciel de conception CAO
autonomie, dynamisme, rigueur
de formation Ingénieur en mécanique, vous possédez une première expérience dans le domaine de la conception et du calcul
la connaissance du secteur des machines tournantes est un plus

Rémunération

Type de contrat

La langue

Responsabilité

vous collectez les éléments préparatoires de paie
vous documentez et tenez à jour les procédures de paie
vous aidez à préparer les rapports hebdomadaires, mensuels, trimestriels et de fin d'année en fonction des besoins
vous examinez et vérifiez tous les éléments variables avant chaque traitement de la paie
vous assurez le respect des contrôles existants, y compris la conformité SOX, l'audit interne, les politiques de Flowserve, les procédures de paie et les textes légaux, règlementaires et conventionnels applicables
vous vous assurez que la paie est clôturée dans les temps, en procédant à la collecte des variables, au rapprochement et à l'application des politiques de paie notamment le suivi et l analyse des anomalies en GTA; celui des dossiers maladie et prévoyance; des saisies-arrêts, le traitement des STC
vous êtes en mesure d'apporter un soutien solide à nos collaborateurs en leur fournissant des réponses conformes aux règles en vigueur
vous communiquez efficacement avec tous les niveaux de l'organisation en répondant dans les délais et en fournissant un service de qualité notamment au système de Ticketing en place

Exigences

minimum 2 ans d'expérience en paie
vous devez avoir une bonne connaissance pratique de la paie, des charges sociales et de la législation RH
vous devez posséder une solide connaissance des processus de paie
une expérience de travail Silae et/ou le système de gestion du temps et activités Kelio Bodet est un plus
vous êtes orienté Service et comprenez les bonnes pratiques en matière paie
vous disposez d’excellentes compétences en matière de communication, tant orale qu'écrite, et capacité à communiquer avec tous les niveaux de l'organisation
vous avez naturellement une bonne capacité organisationnelle et d’adaptation
vous savez établir des relations avec les membres des RH, les services connexes les managers et bien entenu les salariés du groupe, afin d'assurer une prestation de services de qualité constante