THE FAMILY Salaire

Branne
58 RUE EMMANUEL ROY, 33420 BRANNE
SIREN:
814311924

Les salaires sur les positions chez THE FAMILY

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

THE FAMILY recrute pour des postes:

business developer

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • CDI

Responsabilité

  • vous êtes tenace et doté d’un excellent relationnel ? Et si vous veniez travailler avec nous…
  • la négociation et la contractualisation des solutions vendues
  • L’organisation de rendez-vous et de présentations de nos solutions
  • la réponse aux consultations et appels d’offres sur ton périmètre
  • la prospection et de la chasse de nouvelles opportunités sur ton périmètre
  • L’accompagnement au déploiement de nos équipes opérationnelles
  • la détection et la qualification des besoins des prospects
  • la participation à des événements externes, à des salons professionnels

Exigences

  • vous possédez une expérience significative en tant que commercial en B2B
  • persévérant·e et convainquant·e, tu as un bon sens relationnel tant pour échanger avec les clients et prospects qu’avec les équipes internes
  • curieux·se, vous êtes à l’aise dans un environnement technique et a une appétence pour le domaine de la Relation Client
  • vous êtes diplômé·e de niveau Bac+5 dans le domaine commercial
  • vous êtes toujours souriant·e et de bonne humeur

chargé des services généraux

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 23000.0 Euros sur 12.0 moisChèque repasMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents

Exigences

  • Réaliser la gestion des déplacements professionnels
  • Outils bureautiques (Word, Excel,...)
  • Avoir le sens du service
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

chef

Rémunération

  • 39 - 53 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

responsable rh

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

serveuse

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en horaires décalés

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2400.00 Euros à 2500.00 Euros sur 12 mois

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • Accueillir le client et l'installer
  • Effectuer le service des plats à table
  • Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

directeur

Responsabilité

  • la prise de brief chez le client
  • la mise en œuvre des études et l’animation des différents intervenants internes et externes
  • l'analyse des résultats et rédaction des synthèses et recommandations
  • la présentation auprès du client
  • vous êtes diplômé·e d’un Bac+5 et vous avez au moins 5 ou 6 ans d’expérience en Institut d’études, dans le secteur de la Santé ou de l’Opinion.Vous maitrisez les fondamentaux méthodologiques quantitatives des études ad hoc de la conception à la production
  • la proposition commerciale : méthode et budget, faire la différence en proposant de nouvelles approches en apportant une dimension conseil

Exigences

  • vous êtes rigoureux·se et ouvert·e à l’innovation et l’expérimentation de nouvelles méthodes