THOMAS FRANCE PLASTIC Salaire
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Moirans-en-Montagne
AVENUE DE FRANCHE COMTE, 39260 MOIRANS EN MONTAGNE
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+33 3 84 42 30 55
SIREN:
798142311
janka.crepet@thomas-tontec.com
Production

Les salaires sur les positions chez THOMAS FRANCE PLASTIC

Salaire estimé

€ 2916

Salaire médian chez THOMAS FRANCE PLASTIC

€ 2500 Salaire le plus bas
€ 3439 Le salaire moyen
€ 5833 Salaire le plus élevé

THOMAS FRANCE PLASTIC recrute pour des postes:

acheteuse

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • analyser une réponse à un appel d'offres
  • identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
  • négocier un contrat
  • procédures d'appels d'offres
  • rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
  • utiliser les outils bureautiques
  • évaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires

Rémunération

  • annuel de 32000,00 Euros à 36000,00 Euros sur 12 moisPrimesMutuelle
  • annuel de 31000,00 Euros à 36000,00 Euros sur 12 moisPrimesMutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels National

Responsabilité

  • rattaché au Responsable Achats du site, vous participez aux achats de production, des frais généraux, des investissements mobiliers et à la négociation des contrats cadre

acheteur

Rémunération

  • A partir de 31 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • gérer des appels d’offres
  • dépouiller des offres
  • gérer la négociation des besoins du service maintenance
  • proposer des réduction des coûts et la négociation des contrats cadre annuels
  • procéder aux achats des investissements hors production
  • gérer et la saisir en informatique des commandes et des réceptions
  • rattaché au Responsable Achats du site, vous participez aux achats de production, des frais généraux, des investissements mobiliers et à la négociation des contrats cadre
  • être le soutien opérationnel pour résolutions de problèmes de prix et délais

Exigences

  • connaissance de l’ERP SilverCs et une formation technique seraient un plus

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an
  • débutant accepté

Exigences

  • informer, renseigner une personne
  • rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • saisir, mettre à jour un registre, un répertoire ou une base de données
  • transmettre de l'information
  • utiliser les outils bureautiques
  • conception et Dessin Assistés par Ordinateur
  • outils bureautiques
  • renseigner un client

Rémunération

  • horaire de 12,00 Euros à 14,00 EurosParticipation/action
  • horaire de 12,00 Euros à 14,00 EurosSelon profil et expérience

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

chef

Rémunération

  • A partir de 44 k€ brut annuel
  • primesSelon profil et e

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • analyser les processus métier
  • définir des solutions fonctionnelles
  • définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
  • procéder aux phases de tests et de recettes des applications développées
  • recenser les besoins du commanditaire
  • mettre en œuvre les paramétrages techniques et assurer le support à révision des données techniques
  • de formation Ingénieur Généraliste ou Ingénieur Informatique débutant ou Technicien Méthodes ou Informatique orienté applications métier avec minimum 3 ans d’expérience, avec une connaissance de l’environnement industriel et Manufacturing
  • créer ou maintenir la documentation de support aux utilisateurs

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels International

Responsabilité

  • vous assurerez la mise en service de nouvelles liaisons EDI avec nos tiers clients et fournisseurs, ainsi que le suivi d’incidents
  • vous assurerez la conception et la mise en œuvre de l’étiquetage spécifique produits et conditionnements dans le cadre de nouveaux lancements produits
  • vous participerez à la définition et à la validation des développements spécifiques lorsque cela sera nécessaire , seul ou avec des interlocuteurs métiers
  • votre mission principale est de coordonner les actions projet et d'assurer la mise en œuvre de notre ERP et MES au niveau Groupe sur le terrain localement ou en lien fonctionnel avec des interlocuteurs dédiés sur nos Sites Industriel étrangers
  • en complément de votre rôle d’Expert ERP / MES
  • cette responsabilité ambitieuse pour un profil débutant constitue une véritable opportunité de développement personnel et de transformation de vos connaissances en un véritable savoir-faire pour les années à venir, sur une vision globale et moderne du fonctionnement d’une entreprise dans un secteur industriel exigeant comme le sont nos clients
  • assurer le Reporting de l'état d'avancement des actions projets

assistante commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 7 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • techniques de vente
  • normes rédactionnelles
  • outils bureautiques
  • gestion administrative
  • logiciel de gestion clients
  • techniques commerciales
  • service Après-Vente
  • utilisation d'outils collaboratifs

La langue

  • anglais

Rémunération

  • mutuelleSelon profil

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

monteuse

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • vérifier la conformité des premières pièces produites en vue du lancement de la production et ajuster selon besoin
  • réaliser la mise au point des machines et outillages de production
  • contrôler un dispositif de sécurité
  • monter un moule ou un outillage sur un équipement
  • régler un outillage sur un équipement

Rémunération

  • selon profil

technicien en mécanique

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • utilisation d'instruments de mesure tridimensionnelle
  • outils bureautiques
  • méthodes et outils de résolution de problèmes
  • régler et contrôler le fonctionnement des instruments de contrôle et de mesure
  • identifier des non-conformités
  • interpréter des données de contrôle
  • mettre en place une démarche qualité
  • contrôler la conformité d'une production

Rémunération

  • mutuelleSelon profil et e

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

technicienne de maintenance industrielle

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Exigences

  • réparer une pièce défectueuse
  • suivre les données de maintenance
  • régler les paramètres des machines et des équipements
  • utiliser un engin nécessitant une habilitation
  • établir un devis d'intervention
  • apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes
  • mettre à jour une documentation technique
  • définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Rémunération

  • participation/actionSelon profil

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

technicien

Rémunération

  • A partir de 37 k€ brut annuel
  • PrimesIntéressement / participationIndemnité transportsCSEComplémentaire santéA partir de 35k€/an - Selon profil
  • A partir de 34 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 40H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Maintenance industrielle - BTS ou Licence en Maintenance indus

Exigences

  • Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • Réparer un équipement, une machine, une installation
  • BTS maintenance des systèmes option A : systèmes de production
  • Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • Contrôler la conformité des installations automatisées selon les normes de sécurité
  • DUT génie industriel et maintenance

Autorisation

  • B - Véhicule léger

coordinateur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

Expérience

  • 7 ans

Exigences

  • application procédures qualité
  • audit selon le référentiel VDA6.3
  • contrôler des données qualité
  • contrôler la qualité et la conformité des process
  • ECOVADIS
  • expérience secteur automobile
  • formation mécanique
  • piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Rémunération

  • selon profil

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Zone internationale

Responsabilité

  • rattaché au Responsable Qualité Groupe, vous avez la maîtrise du processus de développement qualité dans le secteur automobile
  • vous travaillez en coordination avec les Responsables Qualité des quatre filiales du Groupe dans l'objectif d'accroître leur autonomie et la satisfaction des clients
Choisissez un poste
technicien
3.1k €
▲9%

Tendances salariales - technicien

Salaire annuel moyen

Actuel

3083€

Dernière offre

Variation totale

+9%

depuis 2025

Dernière modification

+9%

par rapport à la période précédente

Période moyenne

2958€

sur 2 points

0800 €1.6k €2.4k €
0800 €1.6k €2.4k €3.2k €
2025
2026

Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise

Les salaires sur les positions chez THOMAS FRANCE PLASTIC

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
chef de projets
3874 €
-10%
3491 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
3 022 €
/ mois
Cotisations
852 €
/ mois
Brut
3 874 €
/ mois
Net annuel
36 267 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

monteur
2916 €
-20%
2338 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 275 €
/ mois
Cotisations
641 €
/ mois
Brut
2 916 €
/ mois
Net annuel
27 298 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

responsable développement
5833 €
-35%
3827 €
Net (78.4%) Cotisations (21.6%)
Net
4 572 €
/ mois
Cotisations
1 261 €
/ mois
Brut
5 833 €
/ mois
Net annuel
54 859 €
Taux de cotisations
21.6%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

technicien
2958 €
-14%
2567 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 308 €
/ mois
Cotisations
650 €
/ mois
Brut
2 958 €
/ mois
Net annuel
27 691 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaire moyen national

2587 €

Salaire moyen dans cette entreprise

3439 €

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).