TimTek Salaire
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Lyon
34 Rue Victor Hugo, 69002 Lyon
contact@timtek.fr
Conseils et services aux entreprises

Les salaires sur les positions chez TimTek

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
business analyst
développeur vue.js

Comparaison des salaires — business analyst

Médiane du marché : 3333 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

CBC CONSULT 8400 € +152%
CONIX 3750 € +12.5%
TimTek 2916 € -12.5%
KAÏBEE 2083 € -37.5%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

TimTek recrute pour des postes:

chef

Rémunération

  • heures supplémentaires majorées

Type de contrat

  • temps plein, CDISalaire: 38000,00€à60000,00€par anAvantages: Aide au déménagement Horaires flexibles Horaires flexibles Participation au Transport Réductions Tarifaires RTT Titre-restaurantHoraires: Du Lundi au Vendredi Repos le week-end Travail en journéeRémunération supplémentaire:* Heures supplémentaires majorées

développeur java

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 40 000,00€ à 48 000,00€ par an

Responsabilité

  • participer au développement
  • développer les processus et fonctionnalités nouvelles
  • implémenter les nouvelles fonctionnalités, les tests unitaires et d'intégration
  • participer aux cérémonies Scrum et aux réunions de travail techniques
  • dans un second temps, nous réinvestissons l'ensemble des bénéfices afin d'autofinancer le lancement de projets digitaux innovants qui ont un rapport avec la RSE
  • être garant du bon fonctionnement entre les applications
  • réaliser des revues de code
  • rédiger les documentations techniques

Exigences

  • java 11
  • java JEE
  • angular
  • kafka

chargé de recrutement

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 30 000,00€ à 34 000,00€ par an

Responsabilité

  • organiser et faire passer des entretiens
  • taux de réponses aux candidatures : 91%
  • réaliser tout le processus d'intégration
  • dans un second temps, nous réinvestissons l'ensemble des bénéfices afin d'autofinancer le lancement de projets digitaux innovants qui ont un rapport avec la RSE
  • en lien permanent avec les ingénieurs d'affaires, l’objectif est de récupérer leurs besoins et d’essayer de trouver les meilleurs profils possible
  • pour cela, il faut éplucher tous les sites de recrutement, poster des annonces, innover dans la façon de s’adresser aux développeurs, etc

Exigences

  • recrutement: 2 ans
  • avoir une connaissance du domaine de l’IT

ingénieur

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • à partir de 40 000,00€ par an

Responsabilité

  • développer, dans un premier temps, un fichier de prospection conséquent afin de récupérer de nombreux besoins techniques chez nos prospects
  • dans un second temps, l'objectif sera de trouver les consultants pour répondre à ces besoins
  • enfin, il conviendra de suivre le parcours des consultants pour s'assurer de leur bien-être
  • dans un second temps, nous réinvestissons l'ensemble des bénéfices afin d'autofinancer le lancement de projets digitaux innovants qui ont un rapport avec la RSE

Exigences

  • avoir une expérience dans le domaine de l’IT

scrum master

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 40 000,00€ à 45 000,00€ par an

Responsabilité

  • mettre en oeuvre les cérémonies AGILE
  • gérer l’ensemble de la méthode Agile Scrum avec JIRA et les outils associés
  • analyser et avoir une vision proactive des obstacles, éléments bloquants, interférences extérieures
  • identification et levé des alertes auprès de l’équipe et du PO
  • dans un second temps, nous réinvestissons l'ensemble des bénéfices afin d'autofinancer le lancement de projets digitaux innovants qui ont un rapport avec la RSE
  • identifier les solutions à apporter aux problématiques rencontrées
  • animer les brainstormings
  • infrastructure : Devops, Architecture, Administration systèmes et réseaux

Exigences

  • maîtrise de Scrum et / ou Kanban
  • être bon communicant
  • avoir un bon relationnel

architecte

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 52 000,00€ à 58 000,00€ par an

Responsabilité

  • participer à la conception de la solution
  • prendre en charge et participer à la définition de la stratégie de tests
  • accompagner les équipes notamment dans la mise en production en respectant les délais
  • assurer la mise en œuvre de la solution et la qualité de la donnée
  • dans un second temps, nous réinvestissons l'ensemble des bénéfices afin d'autofinancer le lancement de projets digitaux innovants qui ont un rapport avec la RSE
  • réaliser le dossier d’instruction et la maintenance de la documentation technique
  • infrastructure : Devops, Architecture, Administration systèmes et réseaux

Exigences

  • SGBD
  • spark
  • kafka
  • bonne connaissance des modèles Agile

administrateur système

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 33 000,00€ à 42 000,00€ par an

Responsabilité

  • participer au support et à la gestion des incidents niveau 2/3
  • maintenir en conditions opérationnelles le parc serveur Windows
  • réaliser les procédures techniques et mettre à jour la documentation d'exploitation/ administration
  • gérer les évolutions et la maintenance des matériels, logiciels et systèmes en veillant à leur qualité
  • dans un second temps, nous réinvestissons l'ensemble des bénéfices afin d'autofinancer le lancement de projets digitaux innovants qui ont un rapport avec la RSE
  • être force de proposition pour l’optimisation des infrastructures systèmes
  • infrastructure : Devops, Architecture, Administration systèmes et réseaux

Exigences

  • microsoft Windows
  • active Directory
  • VMware
  • shell

commercial

Type de contrat

  • temps plein, Alternance, Stage
  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 000,00€ à 1 800,00€ par mois
  • 2 190,00€ à 4 665,00€ par mois

Responsabilité

  • récupérer des besoins auprès de divers prospects grâce au développement d'un fichier commercial
  • développer, dans un premier temps, un fichier de prospection conséquent afin de récupérer de nombreux besoins techniques chez nos prospects
  • cibler et recruter des consultants informatiques pour répondre à ces besoins
  • dans un second temps, l'objectif sera de trouver les consultants pour répondre à ces besoins
  • assurer le suivi de ces consultants
  • enfin, il conviendra de suivre le parcours des consultants pour s'assurer de leur bien-être
  • dans un second temps, nous réinvestissons l'ensemble des bénéfices afin d'autofinancer le lancement de projets digitaux innovants qui ont un rapport avec la RSE

Exigences

  • avoir une expérience dans le domaine de l’IT
  • avoir une connaissance du domaine de l’IT

développeur net

Rémunération

  • A partir de 32 k€ brut annuel
  • 40 000,00€ à 45 000,00€ par an
  • 32 000,00€ à 42 000,00€ par an

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • une application android développé par un prestataire avec un back-end développé en interne avec ASP.NET REST
  • une dernière application développé en ASP et refondue en ASP.NET REST/Angular 5
  • développer en collaboration avec les « clients » internes
  • implémenter ou décliner les architectures logicielles établies par les leaders techniques
  • assurer la réalisation des travaux dans les temps prévus
  • contribuer aux cycles de développement agile et appliquer les méthodes
  • dans un second temps, nous réinvestissons l'ensemble des bénéfices afin d'autofinancer le lancement de projets digitaux innovants qui ont un rapport avec la RSE
  • proposer, dans le cadre des revues internes, des adaptations sur les pratiques dans un objectif d’amélioration continue

Exigences

  • NET Core
  • nous recherchons un développeur .Net/Angular ayant entre 1 et 3 ans d'expérience. Le poste à pourvoir est en casi autonomie
  • 1 an minimum d'expérience
  • pratiques AGILE

business analyst

Rémunération

  • A partir de 35 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • mettre en place et faire évoluer des indicateurs dans des Dashboards afin de piloter et monitorer la performance de cette activité
  • procéder à des analyse de données adhoc avec les données collectées
  • expérience en projets Data
  • faire le lien entre les équipes Marketing et les équipes IT Produits connectés et Applications mobiles, afin de spécifier et faire mettre en place le tracking de données comportementales et la collecte de données de nos produits connectés
  • organiser et coordonner les tâches des Data Engineers, Experts Dataviz de l’équipe en utilisant le plus possible des méthodes et outils Agile