TOB SOTTEVILLE LES ROUEN Salaire
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Sotteville-lès-Rouen
BOULEVARD INDUSTRIEL, 76300 SOTTEVILLE LES ROUEN
SIREN:
998358303
Autres activités de service

Les salaires sur les positions chez TOB SOTTEVILLE LES ROUEN

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

TOB SOTTEVILLE LES ROUEN recrute pour des postes:

maître-nageur sauveteur

Commerce

  • sport
  • Sport

Responsabilité

  • encadrement et animation d’activités sportives tous publics
  • au sein de la Direction des Sports, sous l’autorité hiérarchique de la Responsable de la piscine, vous intégrerez une équipe chargée de mener une politique sportive dynamique définie par les élus

conducteur

Avantages

  • mutuelle
  • tickets restaurants

Rémunération

  • €11 par heure
  • 11.52 euros/heure
  • €12 par heure

Exigences

  • excellente maîtrise du Code de la route
  • formation FIMO ou FCO en cours de validité
  • sens des responsabilités et sécurité
  • capacité à travailler en autonomie
  • titulaire du permis Ec, carte chrono, fimo à jour, vous avez une première expérience dans un domaine similaire

Responsabilité

  • chargement de votre véhicule de produits alimentaires frais
  • assurer la conduite et la livraison des marchandises en respectant les normes de sécurité et les délais impartis
  • livraisons avec manutention en régional des magasins Lidl
  • entretenir le camion et signaler tout problème ou anomalie au superviseur
  • relation client
  • interagir avec les clients pour assurer une expérience positive et représenter l'entreprise de manière professionnelle à tout moment
  • retour d'informations auprès du service exploitation

technicien

Exigences

  • bac pro à bac+2 en motorisation
  • nos 400 agences sont à votre écoute, n'hésitez pas à les contacter
  • aussi, retrouvez nos actualités et évênements sur Facebook, LinkedIn, Instagram et Google. [a]CritFrance

agent immobilier

Responsabilité

  • prospecter, démarcher les biens à vendre
  • estimer, rentrer les biens en vente
  • effectuer la découverte acquéreurs
  • une forte visibilité de vos annonces sur les principaux portails, une plateforme exclusive pour vos démarches , un accompagnement marketing et juridique
  • visiter et négocier
  • suivre le dossier de vente chez le notaire jusqu'à l'acte de vente définitif

Exigences

  • débutants / reconversions acceptés
  • de formation / de sensibilité commerciale
  • goût du challenge et de l'entreprenariat

magasinier

Exigences

  • titulaire des CACES R389 3 et d'une visite médicale à jour vous aimez travaillez en équipe. Vous connaissez le domaine du bâtiment

agent exploitation

Responsabilité

  • en tant que gestionnaire, vous remplissez diverses obligations administratives : renseignement des supports de suivi d'activité et identification des écarts, suivi et vérification des éléments d'activité du personnel , réalisation des opérations administratives et budgétaires liées au transport , transmission des éléments aux services compétents en cas d'incident

chef de chantier

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 2 300,00€ à 3 000,00€ par mois

Exigences

  • chef de chantier vrd ou similaire: 1 an
  • vrd: 1 an

plombière

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • PrimesIndemnité transportsComplémentaire santéRestaurationCSESelon grille de la fonction publique territoriale et expérience + prime mensuelle + 13ème mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Installer des équipements de chauffage
  • Poser des éléments sanitaires
  • Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages
  • Assurer la conformité des installations avec les normes en vigueur
  • Assurer la maintenance préventive de premier niveau des équipements

Autorisation

  • B - Véhicule léger

chef d'équipe

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H/semaine Travail en journée Travail en astreinte

Rémunération

  • PrimesTéléphone mobileComplémentaire santéRestaurationCSETraitement de base selon grille de la fonction publique territoriale + prime + 13ème mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
  • Contrôler l'état d'avancement des travaux
  • Coordonner l'activité d'une équipe
  • Coordonner les travaux avec d'autres corps de m�tier
  • Agir rapidement en cas d'incident
  • Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations
  • Assister aux réunions de chantier
  • Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…)

Autorisation

  • B - Véhicule léger