pour TPC SCOP, Entreprise Adaptée Orléanaise de 230 personnes et Société Coopérative Ouvrière de Production, dans le cadre du déploiement et de la diversification de ses activités au service des entreprises, la Direction crée un poste de Développeur Commercial en charge de renforcer le portefeuille de clientèle issue de l’industrie alimentaire et pharmaceutique, de développer les activités BtoB vers d’autres secteurs d’activités, d’identifier et de participer à la mise en place de nouveaux services
rattaché au Responsable de l’action commerciale, vous prenez en charge, principalement sur la région Centre Val-de-Loire, la promotion et la commercialisation des activités auprès d’une clientèle BtoB tant sur la vente de solutions adaptées que sur la recherche de clients avec un nouveau besoin spécifique
vous réalisez un reporting auprès de la direction
vous réalisez une veille marché, métier et concurrentielle et participez à des salons et des conférences
vous veillez au bon règlement des prestations
Exigences
poste basé à Saint-Jean-de-Braye/Saran tout proche d’ORLEANS , nécessitant des déplacements régionaux réguliers et ponctuels nationaux
CDI Temps complet
statut AM
professionnel de terrain, à l’écoute du marché, à l’aise avec des interlocuteurs de tous niveaux, vous faites preuve de rigueur et d’autonomie tout en sachant rendre compte et chercher les solutions adaptées aux besoins des clients et à la production en interne
réactif, enthousiaste et dynamique, faisant preuve de persévérance, reconnu pour votre esprit d’équipe et vos qualités de contact, vous souhaitez participer activement au développement d’une entreprise dynamique qui porte les valeurs coopératives
chef de production
Responsabilité
il forme et développe les compétences de ses agents de production
il organise des causeries hebdomadaires afin d'échanger des informations diverses avec son personnel
il peut être amené à être en contact avec le client par délégation du Chargé d'affaires
vous savez identifier, devancer une situation et gérer les priorités en respectant les délais impartis
le Chef de Groupe met en place l'organisation de sa ligne en tenant compte de ses ressources , Garant du bon approvisionnement des palettes de produits de sa ligne, il collecte, analyse et enregistre les données de production chaque jour sur les supports informatiques
vous savez évaluer, manager et accompagner vos collaborateurs
il s'assure que la productivité de sa ligne honorera les délais Il est garant du transfert de la production en zone de libération des lots Il effectue des contrôles ponctuels selon la procédure d’échantillonnage Il est garant des contrôles qualité de ses dossiers
il s'assure que la productivité de sa ligne honorera les délais Il est garant du transfert de la production en zone de libération des lots Il effectue des contrôles ponctuels selon la procédure d’échantillonnage Il est garant des contrôles qualité de ses dossiers
responsable logistique
Responsabilité
il est garant de la conformité informatique du suivi du flux
dans le respect des délais et des règles d'hygiène et de sécurité, il manage son équipe avec efficacité
S'assure du transfert des palettes depuis la zone de libération vers la zone d'expédition
S'assure de l'édition du Bon de Livraison en conformité avec les produits chargés et les adresses de livraisons
fait part de tous les aléas au Chargé d'Affaires et au Responsable Supply Chain
le responsable Réception/Expédition est garant du bon fonctionnement du flux de chargement et déchargement des marchandises, de leur identification, de leur stockage et de leur disponibilité pour la production ou pour les clients dans les délais impartis
est garant de la sécurité des chargements
fait appel au service qualité lorsque des anomalies sont détectées/suspectées
Exigences
expérience réussie de gestion de magasin / entreposage / quais sur une période minimum de 5 ans
expérience réussie en encadrement / management
sens du service, du travail en équipe et des priorités
rigoureux, impliqué, dynamique avec un sens fort de la communication