TREMA MULTITECHNIQUE Salaire
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Troyes
5 RUE LOUIS BERTHOLLET, 10000 TROYES
Téléphone:
+33 6 11 62 21 12
SIREN:
452541386
x.schappacher@trema-multitechnique.com
Finance et assurances

Les salaires sur les positions chez TREMA MULTITECHNIQUE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

TREMA MULTITECHNIQUE recrute pour des postes:

contrôleur de gestion

Type de contrat

  • alternance

Exigences

  • expérience réussie, stage / alternance, en contrôle de gestion
  • idéalement connaissance des métiers du BTP et des services associés
  • maitrise de l’outil informatique
  • pédagogue, autonome et investi
  • vous serez hiérarchiquement rattaché à la direction générale
  • vous serez basé à Montreuil et serez amené à vous déplacer sur ces sites
  • vous interviendrez pour l’ensemble de nos filiales basées à Troyes – Reims – Montreuil – Combs la Ville

Responsabilité

  • taux de réponses aux candidatures : 97%
  • interface avec la comptabilité
  • mise en place des indicateurs mensuels
  • mise en place d’un suivi des marges et avancement des projets
  • participation au déploiement du nouveau progiciel de gestion
  • suivi des achats, imputation d’heures de MO, sous-traitance, intérim

chargé d'affaires

Responsabilité

  • attention! Lorsque vous cliquez sur le bouton vous serez redirigé vers le site talent.com

chef d'équipe

Responsabilité

  • attention! Lorsque vous cliquez sur le bouton vous serez redirigé vers le site talent.com

responsable qualité

Exigences

  • de Formation BAC+2 à BAC+5 en Qualité, Sécurité, Environnement, vous êtes expérimenté dans la fonction avec des connaissance des métiers du BTP et des services associés et vous maîtrisez l’outil informatique
  • vos qualités : Pédagogue, autonome et investi
  • prévoir des déplacements ponctuels avec véhicule de fonction
  • poste en CDI basé à Troyes. Prévoir des déplacements ponctuels avec véhicule de fonction

Responsabilité

  • mise en place et pilotage des process et des méthodes, suivi des certifications et des qualifications, etc
  • support des filiales pour la sécurité, référent amiante, référent COVID, gestion des EPI, établissement des   rapports d’accidents, etc

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • assister techniquement les services de l'entreprise ou les clients
  • sélectionner les composants électroniques, électriques à partir de bases de données, de nomenclatures fournisseurs
  • vérifier par simulation, tests, essais, calculs, les fonctionnalités et les caractéristiques du système électrique ou électronique
  • réaliser ou faire évoluer les schémas, les plans à partir des fonctionnalités et caractéristiques du système électrique ou électronique

Rémunération

  • mensuel de 600,00 Euros à 1100,00 Euros sur 12 mois

technicien

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • élaborer des solutions techniques et financières
  • définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
  • analyser les besoins du client
  • analyser les données économiques du projet
  • définir un avant-projet

Rémunération

  • mensuel de 600,00 Euros à 1100,00 Euros sur 12 mois

electricien

Commerce

  • energie

Type de contrat

  • CDI
  • CDI, temps plein

Responsabilité

  • travaux électriques en neuf ou réhabilitation, secteurs résidentiels / tertiaires
  • interventions d’entretien et de dépannage électrique
  • sous la responsabilité du chargé d'Affaires, vous intégrerez une équipe de techniciens confirmés
  • installation et maintenance de système de contrôle d'accès

Exigences

  • formation requise
  • expérience souhaitable
  • permis B
  • 1 Electricité Polyvalent
  • competences
  • électricien: 3 ans
  • experience souhaitée
  • rémunération selon profil et expérience

conducteur de travaux

Exigences

  • l'avancement et l’analyse des dysfonctionnements
  • formation requise
  • ténacité, rigueur, organisation, esprit d’équipe, goût du terrain sont des atouts indispensables pour réussir dans cette fonction
  • competences
  • permis B impératif
  • experience souhaitée
  • rémunération selon votre profil et expérience

Type de contrat

  • CDI, temps plein

Commerce

  • transport
  • btp et construction

dépanneur

Commerce

  • energie

Exigences

  • formation requise
  • competences
  • permis B impératif
  • experience souhaitée
  • rémunération attractive selon profil et expérience

Type de contrat

  • CDI, temps plein

plombier

Commerce

  • btp et construction