TRIGO LOCATION Salaire
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Marly
70 RUE DES GARENNES, 57155 MARLY

Les salaires sur les positions chez TRIGO LOCATION

TRIGO LOCATION recrute pour des postes:

téléconseiller

Exigences

  • vous disposez de très bonnes qualités de communication orales et rédactionnelles
  • vous maîtrisez les outils du Pack Office
  • vous êtes à l'aide avec les outils informatiques notamment le Pack Office
  • vous êtes efficace, réactif et patient
  • doté d'une bonne élocution, vous disposez également d'une aisance rédactionnelle
  • vous êtes efficace, réactif et savez gérer votre stress

Responsabilité

  • gestion des appels sortants : gestion des dépôts de garantie
  • gestion et suivi des Avis vérifiés : Traiter les avis laissés par nos clients détracteurs et passifs afin de leur apporter une réponse
  • gestion des flux mails : traiter les demandes clients par mail
  • vous pouvez également émettre des appels sortants dans le cadre de campagne
  • il peut également émettre des appels sortants dans le cadre de campagne
  • gestion des appels entrants : devis, réservations, gestion des réclamations clients, assurer le suivi des clients
  • au sein du Call Center, vous gérer les appels clients et prospects dans le but de leur apporter une solution de conseil et de service après vente

agent de comptoir

Exigences

  • vous êtes doté d'un sens du service et d'une aisance relationnelle et avez des connaissances dans la gestion de situations conflictuelles
  • vous préparez un diplôme de niveau BAC+2, de préférence un BTS MCO ou NRDC en alternance. Vous disposez du permis B
  • si vous avez un attrait pour le contact humain, la vente et le domaine automobile cet emploi varié et valorisant est fait pour vous

Responsabilité

  • accueillir, renseigner le client et analyser sa demande
  • assurer la gestion des ventes en lignes
  • gérer le planning des réservations et le parc de véhicules
  • assurer la gestion administrative et le suivi comptable
  • vérifier les véhicules
  • préparer les véhicules
  • présenter les modalités de location, établir un contrat, facturer, encaisser et assurer un suivi client dans le respect des procédures en vigueur

chef de comptoir

Responsabilité

  • organiser l’activité de préparation et participer à la préparation des véhicules
  • assurer la gestion et le développement commercial de l’agence en favorisant un contact client de qualité
  • participer et suivre la gestion administrative de l’agence et à l’entretien des locaux
  • participer à la gestion d’une équipe

Exigences

  • vous disposez d'une première expérience dans le domaine de la location de véhicule et disposez du permis B depuis au moins 2 ans
  • vous justifiez d’un diplôme de niveau BAC+2, de préférence un BTS MUC, NRC ou équivalent
  • rigoureux et réactif , vous êtes doté d'un sens du service et d'une aisance relationnelle et avez des connaissances dans la gestion de situations conflictuelles

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).