TROIS FRONTIERES Salaire

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Longlaville
54810 LONGLAVILLE
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Les salaires sur les positions chez TROIS FRONTIERES

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

18

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

TROIS FRONTIERES recrute pour des postes:

auxiliaire ambulancier

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • ambulance
  • conduire un véhicule léger
  • installer une personne, un client
  • manutention de patients
  • renseigner des documents médico-administratifs
  • véhicule de catégorie D
  • vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements

Rémunération

  • horaire de 11,52 EurosPrimesheures supp

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Zone départementale

animatrice environnement

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • CDI à Temps Complet

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement
  • définir des mesures de prévention des risques
  • démarche Hygiène, Sécurité et Environnement
  • plan de Prévention des Risques
  • sécurité du travail
  • horaires de travail : 39 heures semaine , du Lundi au Vendredi, horaire de journée
  • déplacements à prévoir au sein des filiales du secteur : Permis B obligatoire

Rémunération

  • annuel de 28000,00 Euros sur 13 moisPrimesCE
  • à définir selon profil et expérience, à partir de 28 000? BRUT / AN sur 13 mois + prime sur objectifs

Responsabilité

  • evaluer les risques
  • communiquer et sensibiliser les équipes sur les sujets santé et sécurité au travail
  • préparer et participer aux intégrations HSE des nouveaux collaborateurs
  • suivre et réaliser des plans de prévention et le protocole de sécurité
  • réaliser les contrôles/audits internes sécurité
  • suivre les plans d'actions HSE et participer au CSSCT
  • suivre les indicateurs de santé/sécurité au travail : AT et accident d'exploitation

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Zone régionale

contrôleur de gestion

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 6 mois

Exigences

  • calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
  • déterminer des mesures correctives
  • indicateurs de suivi d'activité
  • piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Rémunération

  • CESalaire selon grille alternance

Responsabilité

  • placé sous la responsabilité du Contrôleur de Gestion, et en étroite collaboration avec les membres du service, tu viendras compléter une équipe constituée de 3 personnes
  • ta mission consiste à participer à la collecte et l'analyse économique et financière de nos opérations, nécessaires au pilotage opérationnel et stratégique de l'entreprise

agent de transport

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage
  • contrat à durée déterminée - 8 Mois Contrat travail
  • contrat d'apprentissage
  • CDD de 8 mois à Temps Complet

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté
  • 6 mois

Exigences

  • concevoir le planning d'affectation des conducteurs sur le réseau ou la zone d'intervention
  • contrôler une opération de transport
  • organiser et planifier les mouvements du matériel roulant selon la densité du trafic, les véhicules disponibles
  • règles de sécurité des biens et des personnes
  • rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • vous êtes titulaire d'un diplôme BAC+2 types DUT/BTS spécialisé dans le Transport et/ou la Gestion Logistique, et vous justifiez d'une première expérience acquise en stage et/ou alternance ?

Rémunération

  • à définir selon ta situation scolaire et ton âge
  • mensuel de 735,00 Euros à 1330,00 Euros sur 13 moisPrimesCE
  • à définir selon profil et expérience, à partir de 1800€ brut/mois
  • mensuel de 1800,00 Euros à 2100,00 Euros sur 13 moisPrimesCE

Responsabilité

  • recenser et traiter les éléments de consommation des véhicules
  • assurer la gestion de la conformité du matériel et des lignes affectées : vérifier qu'il s'agit du bon matériel utilisé par rapport au contrat client, vérifier que la ligne affectée soit bien définie par rapport au besoin client
  • gérer et suivre les éventuelles contraventions des conducteurs
  • S'assurer que les conducteurs sont bien présents à leur prise de service
  • attribuer et suivre les badges et cartes gasoil remis aux conducteurs
  • gérer le prévisionnel et réaliser la construction du planning des conducteurs par quatorzaine
  • tes tâches s'articuleront autour de 2 axes : Gestion du quotidien et de l'opérationnel, et Gestion des tâches administratives et transverses
  • gérer les aléas en temps réel : remplacement des conducteurs lors d'une absence, et gestion du trafic et des retards si bouchons notamment

ambulancier

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • ambulance
  • conduire un véhicule léger
  • installer une personne, un client
  • manutention de patients
  • renseigner des documents médico-administratifs
  • véhicule de catégorie D
  • vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements
  • conduire une ambulance

Rémunération

  • horaire de 11,52 Euros sur 12 mois
  • horaire de 11,27 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Départemental

conducteur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés Travail le samedi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en horaires fractionnés

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 13.21 Euros sur 12 moisPrimesCSE
  • Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12 moisPrimesCSE
  • Salaire brut : Horaire de 13.21 Euros sur 13.0 moisPrimesCSE
  • Salaire brut : Horaire de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 13.0 mois
  • Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels
  • Déplacements : Quotidiens
  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • Documents de bord d'un véhicule
  • FIMO ou FCO à jour
  • Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • Transporter des passagers
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de contrôle de soi
  • Avoir le sens du service

Autorisation

  • B - Véhicule léger
  • D - Transport de personnes

agent exploitation

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée
  • 35H Station assise prolongée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 27000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 13.0 mois
  • Salaire brut : Mensuel de 1801.8 Euros sur 12.0 mois
  • Salaire brut : Annuel de 27000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté
  • 1 An(s)

Exigences

  • Concevoir le planning d'affectation des conducteurs sur le réseau ou la zone d'intervention
  • Contrôler une opération de transport
  • Organiser et planifier les mouvements du matériel roulant selon la densité du trafic, les véhicules disponibles, ...

Autorisation

  • B - Véhicule léger
  • D - Transport de personnes

Conducteur-receveur / Conductrice-receveuse

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés Travail le samedi

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 13.21 EurosPrimesCSE

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • Documents de bord d'un véhicule
  • FIMO ou FCO à jour
  • Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • Transporter des passagers
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de contrôle de soi
  • Avoir le sens du service

Autorisation

  • B - Véhicule léger
  • D - Transport de personnes

mecanicien

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat apprentissage
  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail par roulement Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • 35H/semaine Travail en journée Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.) Travail par roulement
  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • CSETitres restaurant / Prime de panierIntéressement / participationPrimesRémunération selon grille de l'apprentissage
  • Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 28000.0 Euros sur 12 moisComplémentaire santé
  • Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 28000.0 Euros sur 13.0 moisComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté
  • 1 An(s)

Exigences

  • Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • Procédures d'entretien de véhicules
  • Techniques de réparation rapide
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Autorisation

  • B - Véhicule léger
  • B mention 79.06 (= EB)

La langue

  • Français

electricien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 13.0 mois
  • Salaire brut : Annuel de 28000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 mois

Expérience

  • 1 An(s)
  • Débutant accepté

Exigences

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Autorisation

  • B - Véhicule léger