UNIVERSITE CLERMONT AUVERGNE Salaire

49 BOULEVARD FRANCOIS MITTERRAND, 63000 CLERMONT FERRAND
SIREN:
130022775

Les salaires sur les positions chez UNIVERSITE CLERMONT AUVERGNE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
ingénieur
architecte logiciel
formateur
secrétaire
technicien en mécanique
chef
traducteur
educatrice sportive
chargé de communication
charge de projets culturels
editeur
opérateur de fabrication
comptable
assistante administrative
soigneur
1 / 2

Comparaison des salaires — ingénieur

Médiane du marché : 3245 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

SPS MEDICAL 2916 € -10.1%
SOKARIS INGENIERIE 2750 € -15.3%
UNIVERSITE CLERMONT AUVERGNE 2500 € -23%
PCUBED 2500 € -23%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

2 144 €/mois

Salaire net / mois

~1 673 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

2 500 €/mois

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.
Poste Entreprise Marché Écart Recrutement
chargé de communication 1 916 € 2 500 € -23,4% 1x / 12 mois
  • Plus de 5 recrutements (taux de rotation élevé)
  • 3 à 4 recrutements
  • 1 à 2 recrutements

Les salaires sur les positions chez UNIVERSITE CLERMONT AUVERGNE

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
architecte logiciel
2250 €
141%
5402 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 755 €
/ mois
Cotisations
495 €
/ mois
Brut
2 250 €
/ mois
Net annuel
21 063 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

chargé de communication
1916 €
36%
2602 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 495 €
/ mois
Cotisations
421 €
/ mois
Brut
1 916 €
/ mois
Net annuel
17 937 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

chef
1944 €
76%
3417 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 517 €
/ mois
Cotisations
427 €
/ mois
Brut
1 944 €
/ mois
Net annuel
18 199 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

educatrice sportive
1916 €
1916 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 495 €
/ mois
Cotisations
421 €
/ mois
Brut
1 916 €
/ mois
Net annuel
17 937 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

ingénieur
2328 €
45%
3360 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 816 €
/ mois
Cotisations
512 €
/ mois
Brut
2 328 €
/ mois
Net annuel
21 794 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

secrétaire
2250 €
9%
2452 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 755 €
/ mois
Cotisations
495 €
/ mois
Brut
2 250 €
/ mois
Net annuel
21 063 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

technicien en mécanique
1986 €
25%
2472 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 549 €
/ mois
Cotisations
437 €
/ mois
Brut
1 986 €
/ mois
Net annuel
18 592 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

UNIVERSITE CLERMONT AUVERGNE recrute pour des postes:

ingénieur en informatique

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 21 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 11 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H30 Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir et gérer un projet
  • concevoir un logiciel, un système d'informations, une application
  • évaluer le résultat de ses actions
  • 2023156A2
  • connaissances : - Connaissance des techniques d'intrusion et de corruption - Connaissance de la réglementation en matière de sécurité des SI - Connaissance des langages de programmation système Compétences opérationnelles : - Maîtrise de l'anglais technique - Rédiger et mettre à jour la documentation technique - Pratiquer une veille technologique - Maîtriser les systèmes d'exploitation Linux et Windows - Maîtriser les infrastructures réseaux - Maîtriser la sécurité des systèmes d'information et de communication - Travailler en équipe, partager de la connaissance - Savoir rendre compte et suivre les procédures Compétences comportementales : - Autonomie, curiosité - Rigueur et réactivité PREREQUIS / FORMATION souhaitée : - Bac + 3 en informatique SPECIFICITES / CONTRAINTES DU POSTE : - Rémunération : base INM 390 entre 1919€88 et 2219€ brut mensuel selon expérience - Contrat de travail : 37h30 hebdomadaire - Congés : 49 jours annuels - Possibilité d'astreintes rémunérées - Possibilité d'horaires décalés adaptés aux nécessités de service - Participation aux frais de transports en commun - Aménagement du temps de travail : https://www.uca.fr/universite/travailler-a-luca/services-aux-personnels - Participation Mutuelle à hauteur de 15€ /mois - Des offres loisirs, sport et culture pour tous les agents - Possibilité d'accès, sous condition, à un emplacement parking à proximité - Forfait mobilité durable pour l'utilisation d'un cycle sur les trajets domicile-travail POUR POSTULER : Veuillez faire parvenir un CV et une lettre de motivation au plus tard le 18 septembre 2023 à l'attention de M

La langue

  • anglais

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • entre 1919,88 et 2739€ brut mensuel
  • mensuel de 1919,00 Euros à 2219,00 Euros sur 12 mois
  • base INM 390 entre 1919€88 et 2219€ brut mensuel selon expérience - Contrat de travail : 37h30 hebdomadaire - Congés : 49 jours annuels - Possibilité d'astreintes rémunérées - Possibilité d'horaires décalés adaptés aux nécessités de service - Participation aux frais de transports en commun - Aménagement du temps de travail : https://www.uca.fr/universite/travailler-a-luca/services-aux-personnels - Participation Mutuelle à hauteur de 15€ /mois - Des offres loisirs, sport et culture pour tous les agents - Possibilité d'accès, sous condition, à un emplacement parking à proximité - Forfait mobilité durable pour l'utilisation d'un cycle sur les trajets domicile-travail POUR POSTULER : Veuillez faire parvenir un CV et une lettre de motivation au plus tard le 18 septembre 2023 à l'attention de M

Responsabilité

  • les services opérés par la DOSI s'adressent à l'ensemble des usagers de l'Université
  • dans le cadre du renforcement de sa cellule opérationnelle sécurité, la DOSI recrute en contrat à durée déterminée un ingénieur d'étude spécialisé en sécurité informatique
  • en collaboration étroite avec le RSSI titulaire et ses suppléants, les équipes infrastructure système et réseau, le candidat aura en charge la surveillance et la mise en œuvre d'actions en lien avec le renforcement de la sécurité informatique
  • des qualités de rigueur, de fiabilité, d'autonomie et de grande réactivité sont requises ainsi que le sens de l'organisation et le goût pour le travail en équipe, dans un contexte dynamique

soigneuse animalière

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 15H Horaires irréguliers

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • contrôler l'état de propreté d'un lieu
  • désinfecter et décontaminer un équipement
  • entretenir l'espace de vie d'un animal
  • entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • manipuler des animaux
  • préparer le matériel et apporter une aide technique au vétérinaire, à l'éleveur
  • préparer les aliments et les distribuer aux animaux

Rémunération

  • 1 712,06 € bruts

Responsabilité

  • L'Université Clermont Auvergne recrute un-e soigneur-se animalier-ère à temps partiel pour son animalerie conventionnelle afin d'assurer en renfort de son personnel titulaire en période d'été

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • concevoir un tableau de bord
  • outils bureautiques
  • réaliser un suivi d'activité
  • saisir des documents numériques

Rémunération

  • mensuel de 1726,61 Euros à 1726,61 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1726,61 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • compte tenu des missions du poste, il/elle sera également amené-e à interagir avec un grand nombre d'acteurs universitaires
  • les missions seront exercées sur le site des Cézeaux
  • le/La Technicien-ne en gestion administrative exercera ces missions au sein des UMR IUCA/INRAe GDEC et PIAF
  • placé-e sous l'autorité du responsable de la structure, le/la technicien-ne en gestion administrative aura pour mission d'assurer des fonctions polyvalentes d'assistance administrative dans le respect des règles et des procédures de l'établissement
  • le/la technicien-ne en gestion administrative interviendra en appui à l'activité déployée de façon transversale par l'ensemble de la structure, y compris le programme « Campus Auvergne » porté dans le cadre de la labélisation I-site
  • le/la gestionnaire des relations internationales est placé-e sous l'autorité du responsable du Pôle Partenariats et Projets au sein de la Direction des Relations Internationales et de la Francophonie
  • au sein d'une équipe de 18 personnes, le/la technicien-ne en gestion administrative assure le suivi administratif des accords de partenariats internationaux de l'établissement , ainsi que des projets découlant de ces accords, et vient en appui dans l'organisation quotidienne des activités du service
  • les recherches de l'UMR INRAE-UCA PIAF concernent l'étude des réponses des plantes, principalement des arbres, aux facteurs environnementaux thermique-lumineux, hydrique et mécanique

développeuse web

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 10 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H30 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • analyser des problèmes techniques
  • concevoir et développer les programmes et applications informatiques
  • déterminer des mesures correctives
  • langage informatique Apache
  • langage informatique PHP
  • réaliser des supports techniques

Rémunération

  • mensuel de 2491,51 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • la personne sélectionnée sur le développement de cette application sera intégrée au sein du pôle Service Numérique
  • les services opérés par la DOSI s'adressent à l'ensemble des usagers de l'Université
  • le pôle Service Numérique est composé de 11 développeurs expérimentés qui conçoivent, réalisent et intègrent des applications web à destination de l'ensemble des usagers de l'établissement
  • dans le cadre du projet NCU « MonPassPro » , la partie Numépass s'appuie sur une démarche en data sciences et a pour objectif d'unifier et simplifier le processus de détection et d'accompagnement des étudiants à fort risque d'échec en première année, et de centraliser les informations utiles les concernant pour permettre leur suivi
  • initié en 2020, à partir d'analyse des données sur les parcours et les résultats des étudiants sur plusieurs années, ce projet en data science a conçu des indicateurs permettant de détecter des étudiants potentiellement décrocheurs ou en besoin de réorientation

technicien électronicien

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • mensuel de 1726,61 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • L'UFR STAPS dispose au rez-de-chaussée de son bâtiment d'un plateau technique
  • un bureau équipé est accolé à cet espace, dédié au personnel en charge de la gestion technique de ce plateau
  • le matériel stocké dans cet espace, est utilisé dans le contexte de différents enseignements qui concernent de nombreux cursus de formation
  • le/La technicien-ne plateau technique procède aux réglages spécifiques des outils, en contrôle les paramètres de fonctionnement et en assure la maintenance
  • ce lieu permet le stockage de matériel d'évaluation fonctionnelle, fixe ou portatif, et son utilisation sur place dans un espace restreint dédié à cette activité
  • en plus de leur utilisation dans le contexte de ces unités d'enseignement, les outils de mesure du plateau technique sont également beaucoup sollicités dans le cadre des stages des étudiants de différentes filières de formation

gestionnaire paie

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • outils bureautiques
  • analyse statistique
  • chiffrage/calcul de coût
  • comptabilité générale
  • comptabilité publique
  • contrôler la gestion de la paie
  • gestion administrative
  • gestion de la paie

Rémunération

  • mensuel de 1726,00 Euros sur 12 mois

technicien de maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • changer une pièce défectueuse
  • diagnostiquer une panne
  • définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique
  • détecter un dysfonctionnement
  • informatique
  • règles de sécurité
  • sélectionner des machines et des outillages appropriés
  • utilisation d'appareils de mesure électrique

Rémunération

  • mensuel de 1726,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • le-la Technicien-ne de Maintenance est placé-e sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice Administrative de l'UFR de Médecine et des Professions Paramédicales et sous l'autorité fonctionnelle du Directeur Adjoint du Département de Simulation en Santé
  • il/Elle concourt à l'accomplissement des missions d'enseignement de l'établissement
  • le-la Technicien-ne de Maintenance du Département de Simulation de l'UFR de Médecine et des Professions Paramédicales participe à la maintenance de l'ensemble des outils de simulation en santé , à la gestion logistique et des stocks des consommables ainsi qu'à la gestion du parc informatique indispensable au bon fonctionnement du Département

secrétaire médicale

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 7 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir et renseigner le patient sur les horaires de réception, les possibilités de rendez-vous, le déroulement de l'examen
  • actualiser le dossier médical du patient
  • organiser le planning des activités
  • réaliser des démarches médico administratives
  • tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients

Rémunération

  • mensuel de 1700,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • sous la responsabilité des médecins du travail, le-la secrétaire médicale assure l'appui technique et administratif du service
  • il/Elle informe et oriente dans leurs démarches les interlocuteurs internes et externes
  • il/Elle recueille, traite et facilite la circulation de l'information nécessaire au fonctionnement du service
  • il/Elle sera amené-e à développer des outils de communication

assistant de gestion

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 8 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir un tableau de bord
  • normes rédactionnelles
  • outils bureautiques
  • saisir des documents numériques
  • techniques de communication

Rémunération

  • mensuel de 1784,81 Euros à 1784,81 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • la personne recrutée sera affectée à l'ISIMA, école d'ingénieurs de l'INP Clermont Auvergne dans le service Relations internationales de l'école
  • il-Elle sera sous l'autorité du Directeur et du Responsable Administratif de l'école et travaillera en lien fonctionnel avec le responsable enseignant des Relations Internationales et avec le responsable du master informatique ICS, pour la mobilité entrante et sortante des étudiants
  • L'assistant-e en gestion administrative en charge du service des relations internationales à l'ISIMA assure toute la responsabilité des activités administratives du service RI de l'école
  • L'objectif de ce service est de favoriser la mobilité sortante et la mobilité entrante des étudiants étrangers de haut niveau sur les différents types de coopération existants avec les organismes étrangers
  • il-Elle prend en charge et pilote tous les aspects logistiques, administratifs et financiers de l'accueil des étudiants en mobilité, ou des délégations étrangères accueillies

traductrice

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 7 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H30 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • comprendre un texte, un dialogue et les restituer dans une autre langue auprès d'interlocuteurs ou sur des documents
  • définir des modalités de traduction selon le contexte
  • techniques de traduction
  • veille informationnelle

La langue

  • anglais

Rémunération

  • mensuel de 945,00 Euros à 945,00 Euros sur 12 mois