USCPP DIJON GCS Salaire

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  Dijon
8 RUE PAUL GAFFAREL, 21000 DIJON
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Les salaires sur les positions chez USCPP DIJON GCS

USCPP DIJON GCS recrute pour des postes:

pharmacien

Rémunération

  • A partir de 36 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • D’assurer le bon fonctionnement du processus de stérilisation, et de superviser l’équipe de production
  • D’assurer la traçabilité informatique du processus de stérilisation
  • de valider les dossiers de lots et l’ensemble du processus de stérilisation
  • D’assurer la gestion de la veille réglementaire relative aux DMR
  • de la responsabilité du processus d’hygiène et de l’animation de l’équipe interne Hygiène
  • de suivre les évènements indésirables et les non-conformités internes et externes en lien avec le service Qualité
  • de participer à l’élaboration de tous documents liés à la démarche qualité et/ou démarche pharmaceutique
  • de participer à la définition des objectifs de restitution des Dispositifs Médicaux Réutilisables Stériles dans les délais fixés, et de suivre le flux

Exigences

  • vous êtes impérativement Docteur en Pharmacie diplômé d’Etat inscrit à la Section "H" de l'Ordre, avec une expérience effective en stérilisation. Être titulaire d’un Diplôme Universitaire de Stérilisation serait un plus
  • rigoureux, organisé, disponible, force de proposition, aux qualités relationnelles, managériales et pédagogiques avérées, avec un goût du travail en équipe, vous devrez assurer votre rôle pharmaceutique auprès des équipes en charge de la stérilisation

technicien de maintenance

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • jusqu'à 2 300,00€ par mois

Responsabilité

  • proposer des solutions pour optimiser, fiabiliser et améliorer la sécurité et la performance outils de production
  • conseiller et former les utilisateurs
  • contrôler la réalisation des opérations de maintenance des fournisseurs et sous-traitants
  • suivre et mettre à jour la base de données technique
  • L’entretien préventif : contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements
  • intervenir en cas de panne : détecter son origine, établir un diagnostic, réparer pour éviter l’arrêt de production, rendre compte au responsable

Exigences

  • le technicien de maintenance a de bonnes connaissances techniques en automatisme, mécanique, hydraulique, pneumatique et électricité industrielle, et il maîtrise la bureautique
  • horaires de journée, disponibilité ponctuelle en soirée

directeur

Exigences

  • méthodes d'organisation du travail et de résolution de problèmes
  • connaissance de la chaîne logistique
  • gestion de projet
  • réglementation en Hygiène, Sécurité, Environnement – HSE et Normes qualité
  • gestion de stocks
  • aisance relationnelle, disponibilité et animation d’équipe
  • prise d’initiatives et force de proposition, Prise de décision, dynamisme et réactivité

Responsabilité

  • assurer l’adéquation des moyens humains et matériels, en fonction des prévisionnels d’activité
  • démarcher de nouveaux clients
  • gérer et coordonner l’ensemble des services d’exploitation
  • organiser les instances du GCS et assurer la représentation du GCS en lien avec les administrateurs
  • négocier et contractualiser les prestations diverses
  • assurer la présidence des instances représentatives du personnel et négociations sociales, en lien avec le RRH de la structure
  • élaborer, proposer et coordonner le projet de traitement et d'industrialisation
  • accompagner la mise en place d’une politique RH stable et dynamique et favoriser un climat social sain et serein

Salaire moyen national

2587 €