Les salaires sur les positions chez VERGNET SA

VERGNET SA recrute pour des postes:

ingénieur

Rémunération

  • A négocier
  • selon profil et expérience

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • analyser, étudier et dérisquer les dossiers techniques des contrats EPC et avant projets
  • participer à la conception des produits Vergnet, dans les domaines qu'il maîtrise techniquement
  • concevoir au meilleur compromis technico-économique et travailler en étroite collaboration avec le service Achats
  • réaliser ou faire réaliser les études nécessaires aux projets
  • contrôler et réceptionner les matériels ou sous-ensembles complexes, participer aux mises en services
  • capitaliser et traiter les obsolescences des composants, des produits et des installations
  • apporter un support technique auprès des différents services de l entreprise
  • faire le reporting nécessaire aux Chefs de projets pour le suivi des tâches et actions par sa hiérarchie

Exigences

  • vous savez faire preuve d autonomie, de rigueur et d esprit d équipe. Vos qualités d adaptation et d organisation associées à votre capacité à évoluer dans un environnement multiculturel seront vos meilleurs atouts pour mener à bien votre mission
  • prise de fonction : ASAP

acheteur

Rémunération

  • A négocier
  • selon profil et expérience

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • réaliser les études des prix marchés pour son portefeuille
  • sourcer, auditer, analyser des offres
  • négocier et participer aux choix des fournisseurs, les rencontrer et contractualiser
  • négocier et engager des commandes et/ou contrats
  • être en relation avec les différents services de l entreprise
  • construire et tenir à jour un reporting mensuel d activité
  • gérer de façon opérationnelle les portefeuilles d achats techniques dont des fournitures stratégiques dans les métiers du photovoltaïque et de l éolien

Exigences

  • de formation technique de niveau Bac +2 à Bac +3, vous avez une expérience professionnelle de minimum 2 ans , de préférence dans le domaine des Achats techniques

chef de projets

La langue

  • anglais

Rémunération

  • 40 - 65 k€ brut annuel
  • entre 38k€ bruts et 65k€ bruts/an
  • entre 38k bruts et 65k bruts/an. Négociable selon profil et expérience

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • bureau d'études
  • achat/Logistique
  • finance
  • chef de projets à l international
  • de formation Ingénieur généraliste ou orientée dans les domaines du génie électrique ou de la construction, vous possédez une expérience terrain de 6 ans minimum dans la gestion de projets techniques à l’international
  • vous êtes l'interlocuteur privilégié du client
  • vous êtes responsable devant le client et la direction de l entreprise de la bonne exécution du contrat
  • rigoureux et méthodique, vous faites également preuve d’autonomie et de persévérance

Responsabilité

  • assurer l’exécution d’un ou plusieurs contrat EPC
  • assurer l'exécution d un ou plusieurs contrat EPC
  • vous devez en particulier respecter les coûts, les délais, la qualité et la sécurité
  • risques et opportunités
  • vous êtes responsable devant le client et la direction de l’entreprise de la bonne exécution du contrat
  • votre responsabilité s’arrête à la réception définitive de l’installation par le client
  • votre responsabilité s arrête à la réception définitive de l'installation par le client
  • chantier

contrôleur de gestion

La langue

  • anglais

Rémunération

  • entre 35k€ bruts et 47k€ bruts /an

Responsabilité

  • assurer le suivi budgétaire des projets à l’international et participer à l’optimisation de l’outil interne
  • réaliser la création, gestion et le suivi des budgets/forecast de la filiale Europe, des établissements et projets
  • analyser les écarts budgétaires et proposer les actions correctives
  • mettre en place des reportings mensuels en interne et en externe
  • assurer le suivi du calcul du prix de revient
  • vous aimez le challenge et avez les aptitudes pour participer à la mise en place d’un service de contrôle de gestion ?
  • participer à l’élaboration des résultats comptables trimestriels de la filiale Europe et aux résultats de gestion mensuels.Etablir et analyser le P&L analytique

Exigences

  • vous avez une première expérience dans le contrôle de gestion
  • vous êtes issu d’une formation supérieure en Contrôle de gestion et vous cherchez une première expérience à l’international dans le secteur de l’industrie
  • la connaissance de SAGE est un plus
  • reconnu pour votre capacité de synthèse, votre rigueur et votre sens de l’analyse, vous saurez être force de proposition auprès de votre responsable
  • vous faites preuve d’intégrité, de créativité, et mettrez à profit votre capacité à travailler en équipe

commercial

Avantages

  • mutuelle
  • plan epargne
  • ordinateur portable
  • tickets restaurants
  • plan d'epargne
  • remboursement transport
  • voiture de service
  • salle de sport

Exigences

  • +700 postes de commerciaux en quelques clics
  • définir les modalités d'une vente avec un client
  • experience : Débutant accepté
  • permis B
  • RDV sous 7 jours
  • conditions et Avantages
  • définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
  • commercial : 1 an

Responsabilité

  • développer les ventes en fidélisant les clients
  • réapprovisionner les rayons tout au long de la journée
  • un démarrage en toute sécurité
  • accompagnement professionnel : une équipe de 150 experts au Siège est disponible pour répondre à toutes vos questions
  • vos missions
  • réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires, du laboratoire et de la chambre froide
  • cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative
  • réaliser des contrôles d'hygiène

La langue

  • espagnol
  • portugais
  • japonaise
  • italien
  • russe
  • arabe
  • anglais
  • allemand

gestionnaire paie

Avantages

  • plan d'epargne
  • titres restaurants
  • remboursement transport
  • voiture de service
  • participation aux benefices
  • interessement
  • mutuelle
  • plan epargne

Exigences

  • logiciels de paie
  • exemple : travailler efficacement sans responsable
  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • conditions et Avantages
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • logiciels comptables
  • votre candidature sera étudiée en toute confidentialité

Responsabilité

  • A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ?
  • saisie des éléments variables de paie
  • cette liste n'est pas limitative
  • administration du personnel
  • cette description tient compte des principales tâches, mais n'est pas limitative
  • gestion administrative du personnel
  • la collecte des éléments variables
  • etablissement des déclarations sociales

La langue

  • russe
  • anglais
  • allemand
  • espagnol
  • néerlandais
  • chinoise
  • portugais
  • coréen