VILLEMUR DISTRIBUTION Salaire
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Villemur-sur-Tarn
RUE PIERRE MARCHET, 31340 VILLEMUR SUR TARN
SIREN:
431745736
Commerce

Les salaires sur les positions chez VILLEMUR DISTRIBUTION

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

VILLEMUR DISTRIBUTION recrute pour des postes:

chef

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail en astreinte

Rémunération

  • PrimesIntéressement / participationPlan d'épargne retraite d'entrepriseComplémentaire santéCSESalaires selon profil

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Expérience

  • 4 An(s)

Exigences

  • Analyser les performances de vente pour ajuster les objectifs
  • Assurer le respect des normes légales et réglementaires
  • Assurer le suivi des commandes avec les fournisseurs
  • Coordonner l'activité d'une équipe
  • Définir des normes de qualité pour les fournisseurs
  • Développer des stratégies pour atteindre les objectifs de vente
  • Elaborer le plan d'approvisionnement avec les fournisseurs (quantités à commander et des dates de livraison optimales …)
  • Encadrer et coordonner une équipe